Jump to content
  • 0

Ε6 ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΥΜΒΑΣΗΣ , ΤΡΟΠΟΣ ,ΧΡΟΝΟΣ ΚΑΤΑΘΕΣΗΣ


Question

ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ, Ε6 , ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ  ΕΩΣ ΠΟΤΕ ΤΗΝ ΥΠΟΒ ΑΛΛΟΥΜΕ ΣΤΟ ΣΑΙΤ ;, ΚΑΙ ΘΕΛΕΙ ΚΑΙ ΣΚΑΝΑΡΙΣΜΑ ΚΑΙ  ΑΠΟΣΤΟΛΗ ΣΤΟΝ ΟΑΕΔ ;,

ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΕΚ ΤΩΝ ΠΡΟΤΕΡΩΝ.

Link to post
Share on other sites

11 answers to this question

Recommended Posts

  • 0

ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ, Ε6 , ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ  ΕΩΣ ΠΟΤΕ ΤΗΝ ΥΠΟΒ ΑΛΛΟΥΜΕ ΣΤΟ ΣΑΙΤ ;, ΚΑΙ ΘΕΛΕΙ ΚΑΙ ΣΚΑΝΑΡΙΣΜΑ ΚΑΙ  ΑΠΟΣΤΟΛΗ ΣΤΟΝ ΟΑΕΔ ;,

ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΕΚ ΤΩΝ ΠΡΟΤΕΡΩΝ.

Και το ίδιο το Site έχει λεπτομερείς οδηγίες , και πάμπολες συζητήσεις έχουν γίνει στο Forum.

Πίστεψέ με 

Λίγο Ψάξιμο δεν βλάπτει , καλό θα σου κάνει .

Link to post
Share on other sites
  • 0

ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΠΑΙΔΙΑ, ΤΟ ΕΨΑΞΑ ΑΛΛΑ ΔΕ ΒΡΗΚΑ, ΚΑΤΙ ,ΚΑΙ ΕΠΕΙΔΗ Ο ΧΡΟΝΟΣ ΠΙΕΖΕΙ ΓΙ ΑΥΤΟ, ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΚΑΙ ΠΑΛΙ

Τί δεν βρήκες βρε Λέοντα ?

Επαναλαμβάνω 

Το ίδιο το Site που συμπληρώνεις την καταγγελία έχει οδηγίες

Εν πάσει περιπτώσει

Εντός 8 ημερολογιακών ημερών

Και

Ναι εκτυπώνεις την καταγγελία , την υπογράφουν εργοδότης και εργαζόμενος , την σκανάρεις , και την  επισυνάπτεις .

Link to post
Share on other sites
  • 0

ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΙ ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΠΟΥ Ο ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΣ ΔΕΝ ΠΡΟΣΕΛΘΕΙ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΨΕΙ ΤΙ ΚΑΝΕΤΕ;;;;;;

Kοινοποίηση με δικαστικό επιμελητή και κατάθεση της αποζημίωσης στο Ταμείο Παρακαταθηκών και Δανείων

Link to post
Share on other sites
  • 0

Συνάδελφοι καλημέρα, μου έφεραν στο γραφείο μια αναγγελία προσληψης που την έκανε πελάτης μόνος του. (φυσικά έχει λάθη!! και μάλιστα πολλά). Μπορούμε σε τρέχουσα, αναγγελία πρόσληψης, που έχει κατατεθεί ηλεκτρονικά, έχει πάρει πρωτόκολλο κτλ, να αλλάξουμε ώρους σύμβασης, δηλαδή να την βάλουμε αορίστου απο ορισμένου, και να αλλάξουμε αποδοχές... Το θέμα μας, είναι ότι δεν πρέπει να χάσουμε την ημερομηνία πρόσληψης που είχε γίνει. Ευχαριστώ.

Link to post
Share on other sites
  • 0

ΔΗΛΑΔΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΣ ΠΟΥ ΔΟΥΛΕΨΕ ΤΡΕΙΣ ΗΜΕΡΕΣ ΚΑΙ ΔΕΝ ΕΚΑΝΕ ΣΤΗΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΣΤΕΙΛΟΥΜΕ ΔΙΚΑΣΤΙΚΟ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗ ΝΑ ΤΟΝ ΒΡΕΙ:::

Τον απολύσατε ή απεχώρησε οικειοθελώς ?

Αν τον απολύσατε , Ναί

Αν απεχώρησε οικειοθελώς υποβάλετε αναγγελία οικειοθελούς αποχώρησης χωρίς την υπογραφή του.

Link to post
Share on other sites
  • 0

ΤΟΝ ΑΠΕΛΥΣΕ ΤΟΝ ΠΕΡΙΜΕΝΩ ΤΩΡΑ 7 ΗΜΕΡΕΣ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΨΕΙ ΚΑΙ ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΠΡΟΣΕΛΘΕΙ ΣΤΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΜΟΥ...ΤΙ ΜΕ ΣΥΜΒΟΥΛΕΥΕΤΑΙ ΝΑ ΚΑΝΩ;

Δικαστικό Επιμελητή

 

Η αναγγελία απόλυσης απαιτεί και την υπογραφή εργαζόμενου

Αν δεν τον βρεί ο Δ.επιμελητής να υπογράψει , τότε μαζί με την καταγγελία να σκανάρετε και να υποβάλλετε και το έγγραφο θυροκόλησης .

Link to post
Share on other sites

Create an account or sign in to comment

You need to be a member in order to leave a comment

Create an account

Sign up for a new account in our community. It's easy!

Register a new account

Sign in

Already have an account? Sign in here.

Sign In Now
  • Recently Browsing   0 members

    No registered users viewing this page.

×
×
  • Create New...