olga30 Δημοσιευμένο 31 Ιανουαρίου 2013 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 31 Ιανουαρίου 2013 Καλημερα , θα ηθελα να ρωτησω παρακαλω τα εξης Σε πρωτη προσληψη εργαζομενων σε νεοσυστατη , η καλυτερη σειρα να γινουν οι απαραιτητες διαδικασιες προσληψης ποια ειναι ?απογραφη ικα και επειτα οαεδ και σεπε ? Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 NIKOS_b Δημοσιευμένο 8 Μαρτίου 2013 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 8 Μαρτίου 2013 Εvri σ'ευχαριστώ, αλλά παραθέτω: Άρθρο 4Προθεσμία και ημερομηνία ηλεκτρονικής υποβολής β) Το έντυπο Ε3 (αναγγελία πρόσληψης), υποβάλλεται ηλεκτρονικά το αργότερο έως και την ίδια ημέρα της πρόσληψης και πάντως πριν από την ανάληψη υπηρεσίας από τον εργαζόμενο. Οι νέοι εργοδότες, οι οποίοι προβαίνουν σε πρόσληψη για πρώτη φορά, μπορούν να υποβάλλουν ηλεκτρονικά το έντυπο Ε3 εντός τριών εργασίμων (3) ημερών από την πρόσληψη, αφού προηγουμένως έχουν απογραφεί στην αρμόδια Υπηρεσία του ΙΚΑ−ΕΤΑΜ. Αναφέρει μόνο το έντυπο Ε3 για το Ε4. Αφορά το πινακα προσωπικού;Που αναφέρεται το 3ημερο...;;; Το ξεχάσανε.... Εφόσον έχουμε νέα εταιρία μιλάμε για αρχικό πίνακα προσωπικού και όχι συμπληρωματικό. Επομένως Εγκύκλιος 80015/22-3-2001 Κατάθεση πίνακα προσωπικού στις Υπηρεσίες του Σ.ΕΠ.Ε., σε χρονική περίοδο διαφορετική από εκείνη, που ορίζει ο νόμος, γίνεται, εφόσον συντρέχουν οι εξής περιπτώσεις:Α) αλλαγή της νομικής εκπροσώπησης της επιχείρησης ή εκμετάλλευσης,Β) αλλαγή του ωραρίου εργασίας ή της οργάνωσης του χρόνου εργασίας και, (πλέον μέχρι 2 ημέρες από την αλλαγή)Γ) νέες προσλήψεις προσωπικούΜόνο για τις περιπτώσεις αυτές ο εργοδότης υποχρεούται να καταθέσει συμπληρωματικό πίνακα με τα νέα στοιχεία, σε άλλη χρονική περίοδο και πάντως εντός προθεσμίας 15 ημερών από την ημερομηνία που έγινε η όποια αλλαγή. Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 spirosvii Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 πήρα χθες βιβλίο για ένα υποκατάστημα και δεν έκανα πρόσληψη. Αν κάνω πρόσληψη με σημερινή ημερομηνία θα έχει πρόστιμο? Υπάρχει κάποιος τρόπος να το αποφύγω? Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 ype Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 Αθήνα, 25-2-2013Aριθ. πρωτ.: 5072/6(ΦΕΚ Β' 449/25-02-2013)EΛΛHNIKH ΔHMOKPATIAYΠOYPΓEIO ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΚΑΙ ΠΡΟΝΟΙΑΣΓΕΝΙΚΗ ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗΣ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗΣΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΟΡΓΑΝΩΣΗΣ & ΑΠΛΟΥΣΤΕΥΣΗΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΩΝΤΜΗΜΑ ΑΠΛΟΥΣΤΕΥΣΗΣΔΙΑΔΙΚΑΣΙΩΝ ΚΑΙ ΠΑΡΑΓΩΓΙΚΟΤΗΤΑΣTαχ. Δ/νση: Πειραιώς 40Tαχ. Kώδικας: 101 82 ΑΘΗΝΑΠληροφορίες: Ι. ΠένταςTηλ.: 2131516578Fax: 2105295454E-mail: [email protected]Θέμα: Επανακαθορισμός των όρων και προϋποθέσεων ηλεκτρονικής υποβολής εντύπων αρμοδιότητας Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας (ΣΕΠΕ) και Οργανισμού Απασχολήσεως Εργατικού Δυναμικού (ΟΑΕΔ), σύμφωνα με τις Υποπαραγράφους ΙΑ. 10,11,12, 13 και 14 του άρθρου πρώτου του νόμου 4093/2012..................... Άρθρο 4Προθεσμία και ημερομηνία ηλεκτρονικής υποβολήςα) Κατά την ηλεκτρονική υποβολή των εντύπων του άρθ. 2 της παρούσας, ισχύουν οι καθοριζόμενες από τις κείμενες διατάξεις προθεσμίες, με εξαίρεση το υποστοιχείο α΄ του άρθ. 2 για τις περιπτώσεις της παραγράφου α) του άρθρου 8 του παρόντος.β) Το έντυπο Ε3 (αναγγελία πρόσληψης) και το Ε4 (πίνακας προσωπικού) που υποβάλλεται συμπληρωματικά ως προς τις νέες προσλήψεις, υποβάλλονται ηλεκτρονικά το αργότερο την ίδια ημέρα της πρόσληψης και πάντως πριν από την ανάληψη υπηρεσίας από τον εργαζόμενο. Οι νέοι εργοδότες, οι οποίοι προβαίνουν σε πρόσληψη για πρώτη φορά, μπορούν να υποβάλλουν ηλεκτρονικά το έντυπο Ε3 και Ε4, εντός τριών (3) εργασίμων ημερών από την πρόσληψη, αφού προηγουμένως έχουν απογραφεί στην αρμόδια Υπηρεσία του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ............Άρθρο 10Ισχύς της απόφασηςΗ απόφαση αυτή ισχύει από 1/3/2013.Η απόφαση αυτή να δημοσιευθεί στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως.Ο ΥΠΟΥΡΓΟΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΚΑΙ ΠΡΟΝΟΙΑΣΙΩΑΝΝΗΣ ΒΡΟΥΤΣΗΣ Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 spirosvii Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 Ναι το ξέρω αυτό, όμως δεν είναι νέος εργοδότης. Είχε κωδικούς για την Έδρα... Απλώς χθες 01/07/2013 πρόσθεσα ένα υποκατάστημα, στο οποίο δεν έκανα πρόσληψη με χθεσινή ημερομηνία. Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 spirosvii Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 KANEIS? Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 HARYK Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 Οι απόψεις διίστανται για την 3ήμερο προθεσμία υποβολής σε υποκαταστήματα, που στο κεντρικό απασχολείται προσωπικό.Άλλοι υποστηρίζουν ότι νέοι εργοδότες είναι αυτοί που ούτε το κεντρικό, ούτε τα παραρτήματα είναι απογεγραμμένα (κι εγώ αυτό θεωρώ) και άλλοι ότι, όταν το κεντρικό είναι απογεγραμμένο ενώ το παράρτημα δεν απασχόλησε ποτέ εργαζόμενο και κάνει απογραφή στο ΙΚΑ, θεωρείται νέος εργοδότης και άρα έχει τριήμερη προθεσμία για αναγγελία και πίνακα.Όμως φοβάμαι ότι ισχύει το πρώτο και θα σας πάρει την υποβολή σαν εκπρόθεσμη.Αν γίνει έτσι, στη θέση σας, θα απευθυνόμουν στην αρμόδια υπηρεσία ισχυριζόμενος το τριήμερο μήπως και πετύχαινα κάτι (δεν ξέρεις καμιά φορά ... αν και .. ) Σε τέτοια περίπτωση προσωπικά, για να αποφύγω "ατύχημα" , θα έκανα την πρόσληψη του εργαζομένου στο κεντρικό και απογραφή του υποκαταστήματος με μεταφορά σ' αυτό τον ίδιο. Καλησπέρα Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 spirosvii Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 Ναι αυτό θα έπρεπε να έχω κάνει "Σε τέτοια περίπτωση προσωπικά, για να αποφύγω "ατύχημα" , θα έκανα την πρόσληψη του εργαζομένου στο κεντρικό και απογραφή του υποκαταστήματος με μεταφορά σ' αυτό τον ίδιο" όμως έκανα βιαστική κινηση και άνοιξα τρια υποκαταστήματα μαζί.Θα κάνω προσπάθεια για υποβολή από 01/07/2013 αν την πάρει έχει καλώς. Αλλιώς θα πάω αύριο από εκεί να πω αυτό που είπατε, ότι δήθεν θεωρείται νέος εργοδότης. Ευχαριστώ πολύ για την βοήθεια. Γνωρίζετε το πρόστιμο? Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 HARYK Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 Δεν είμαι σίγουρος. Νομίζω 10 ημερομίσθια ανειδίκευτου εργάτη.Ας πει και άλλος συνάδελφος.Εύχομαι όμως να μην χρειαστεί να το ξέρετε. Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 spirosvii Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 2 Ιουλίου 2013 κι εγώ εύχομαι να μην το μάθω... θα ενημερώσω αν έχω νεότερα Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 HURRICANE33 Δημοσιευμένο 27 Μαρτίου 2014 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 27 Μαρτίου 2014 Καλησπέρα.Μια επιβεβαίωση παρακαλώ.Σε πρόσληψη μισθωτού την 1/4/2014 ακολουθούνται οι εξής διαδικασίες: αναγγελία πρόσληψης ηλεκτρονικά έως και 1/1/2014- Συμπληρωματικός Πίνακας Ε4 έως και 1/4/2014.Χρειάζεται και επισυναπτόμενο αρχείο αναγγελίας πρόσληψης με τις υπογραφές εργοδότη και εργαζομένου?Ευχαριστώ πολύ. Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 CHRIST Δημοσιευμένο 27 Μαρτίου 2014 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 27 Μαρτίου 2014 Καλησπέρα.Μια επιβεβαίωση παρακαλώ.Σε πρόσληψη μισθωτού την 1/4/2014 ακολουθούνται οι εξής διαδικασίες: αναγγελία πρόσληψης ηλεκτρονικά έως και 1/1/2014- Συμπληρωματικός Πίνακας Ε4 έως και 1/4/2014.Χρειάζεται και επισυναπτόμενο αρχείο αναγγελίας πρόσληψης με τις υπογραφές εργοδότη και εργαζομένου?Ευχαριστώ πολύ.ΟΧΙ δεν χρειάζεται Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 HURRICANE33 Δημοσιευμένο 27 Μαρτίου 2014 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 27 Μαρτίου 2014 ΟΧΙ δεν χρειάζεταιΣας ευχαριστώ πολύ.Φαντάζομαι ότι αν γίνει σύμβαση μερικής απασχόλησης είναι απαραίτητο το επισυναπτόμενο αρχείο με τις υπογραφές. Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 moican Δημοσιευμένο 29 Ιουνίου 2015 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 29 Ιουνίου 2015 γεια σας, μια βοηθεια. Για πρωτη προσληψη η διαδικασία έιναι η εξής:-απογραφη εργοδοτη στο ικα-εγγραφη στις ηλεκτρονικες υπηρεσιες του ικα-με βαση τους κωδικους του ικα μπαινω στο https://eservices.yeka.gr/%28S%280d5vc145swhcee3vi0d4r555%29%29/login.aspx?ReturnUrl=%2fDefault.aspxγια να υποβάλλω τα εντυπα Ε3,Ε4(εχω 3 μερες διορια λόγω πρωτης προσληψης)Σωστά ή μου διαφευγει κατι? xristosF 1 Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 HARYK Δημοσιευμένο 29 Ιουνίου 2015 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 29 Ιουνίου 2015 γεια σας, μια βοηθεια. Για πρωτη προσληψη η διαδικασία έιναι η εξής:-απογραφη εργοδοτη στο ικα-εγγραφη στις ηλεκτρονικες υπηρεσιες του ικα-με βαση τους κωδικους του ικα μπαινω στο https://eservices.yeka.gr/%28S%280d5vc145swhcee3vi0d4r555%29%29/login.aspx?ReturnUrl=%2fDefault.aspxγια να υποβάλλω τα εντυπα Ε3,Ε4(εχω 3 μερες διορια λόγω πρωτης προσληψης)Σωστά ή μου διαφευγει κατι? Δεν σας διαφεύγει κάτι.Καλημέρα, καλή εβδομάδα. Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 moican Δημοσιευμένο 29 Ιουνίου 2015 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 29 Ιουνίου 2015 Δεν σας διαφεύγει κάτι.Καλημέρα, καλή εβδομάδα.Σας ευχαριστω πολύ! Καλη βδομάδα και καλή δύναμη! Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
Ερώτηση
olga30
Καλημερα , θα ηθελα να ρωτησω παρακαλω τα εξης
Σε πρωτη προσληψη εργαζομενων σε νεοσυστατη , η καλυτερη σειρα να γινουν οι απαραιτητες διαδικασιες προσληψης ποια ειναι ?απογραφη ικα και επειτα οαεδ και σεπε ?
Συνδέστε για να σχολιάσετε
Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες
40 απαντήσεις σε αυτή την ερώτηση
Προτεινόμενες αναρτήσεις
Δημιουργήστε έναν λογαριασμό ή συνδεθείτε για να σχολιάσετε
Πρέπει να είστε μέλος για να αφήσετε σχόλιο
Δημιουργήστε έναν λογαριασμό
Εγγραφείτε με νέο λογαριασμό στην κοινότητα μας. Είναι εύκολο!
Εγγραφείτε για έναν νέο λογαριασμόΣύνδεση
Έχετε ήδη λογαριασμό; Συνδεθείτε εδώ.
Σύνδεση τώρα