maras Δημοσιευμένο 6 Σεπτεμβρίου 2012 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 6 Σεπτεμβρίου 2012 Στη περιπτωση που ο εργαζομενος εχει παρει αδεια ανευ αποδοχων για την ανατροφη παιδιου και στο διαστημα αυτο υπαρχει αργια, ο εργοδοτης θα πρεπει να πληρωσει την αργια, ή θεωρειται αναστολη της εργασιακης σχεσης και ετσι δεν πληρωνεται Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
Ερώτηση
maras
Στη περιπτωση που ο εργαζομενος εχει παρει αδεια ανευ αποδοχων για την ανατροφη παιδιου και στο διαστημα αυτο υπαρχει αργια, ο εργοδοτης θα πρεπει να πληρωσει την αργια, ή θεωρειται αναστολη της εργασιακης σχεσης και ετσι δεν πληρωνεται
Συνδέστε για να σχολιάσετε
Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες
0 απαντήσεις σε αυτή την ερώτηση
Προτεινόμενες αναρτήσεις
Δημιουργήστε έναν λογαριασμό ή συνδεθείτε για να σχολιάσετε
Πρέπει να είστε μέλος για να αφήσετε σχόλιο
Δημιουργήστε έναν λογαριασμό
Εγγραφείτε με νέο λογαριασμό στην κοινότητα μας. Είναι εύκολο!
Εγγραφείτε για έναν νέο λογαριασμόΣύνδεση
Έχετε ήδη λογαριασμό; Συνδεθείτε εδώ.
Σύνδεση τώρα