Jump to content
  • 0

Αδεια και 15 Αυγουστος (αν ειναι Κυριακη οπως το 2010)


GK
 Share

Question

Το 2010 ο 15Αυγουστος είναι Κυριακή . Όσοι μισθωτοί γενικά αμείβονται με ημερομίσθιο και δεν εργασθούν κατά την ημέρα αυτή (15/08/10) δικαιούνται ένα επιπλέον ημερομίσθιο την εβδομάδα αυτή.

H ερώτηση μου είναι αν θα πάρουν 1 ημέρα επιπλέον άδεια όσοι είναι σε ετήσια κανονική άδεια τον 15Αυγουστο .

Π.χ. Εργαζόμενος ημερομίσθιος με πρόσληψη το 2006 λαμβάνει την άδεια του από 2/8/2010 .

Μέχρι 31/8/2010 είναι 22 ημέρες (λαμβάνει 26 + 1 ο 15αυγουστος = 27 ημερομίσθια ) και θα επιστρέψει στις 1/9/2010 η στις 2/9/2010 ??

Επίσης ο μισθωτός θα πάρει 26 ημερομίσθια ?, . πότε θα επιστρέψει ??

Link to comment
Share on other sites

3 answers to this question

Recommended Posts

  • 0

μισθωτός που αμοίβεται με μισθό και όχι με ημερομίσθιο και θα βρίσκεται σε άδεια τον 15Αύγουστο δικαιούται και μια ημερα επιπλέον άδεια ?

Tην Τρωει η μαρμάγκα

Ουτε επι πλέον αμοιβή , ούτε επι πλέον άδεια

Link to comment
Share on other sites

  • 0

http://www.taxheaven.gr/laws/circular/index/circular/11394

Αρθρα

Η αργία της 15ης Αυγούστου για το 2010

Η αργία της 15ης Αυγούστου.

1. Όπως είναι γνωστό η 15η Αυγούστου είναι μία από τις υποχρεωτικές εξαιρέσιμες ημέρες του έτους για όλες τις επιχειρήσεις , εκμεταλλεύσεις και εργασίες εν γένει και για τους εργαζομένους όλης της Χώρας, με εξαίρεση τις επιχειρήσεις που λειτουργούν νόμιμα κατά τις Κυριακές και αργίες του έτους, σύμφωνα με το Β.Δ. 748/1966.

Εφέτος η 15η Αυγούστου συμπίπτει με ημέρα Κυριακή, που είναι ημέρα ανάπαυσης για τους εργαζομένους με εξαίρεση αυτούς που ασχολούνται σε επιχειρήσεις που λειτουργούν όλες τις ημέρες του έτους σύμφωνα με το παραπάνω Β.Δ.

2. Όσοι εργαζόμενοι απασχοληθούν κατά την ημέρα αυτή, νόμιμα ή παράνομα, δικαιούνται προσαύξηση κατά 75% του νόμιμου ημερομισθίου ή 1/25ου του νόμιμου μισθού τους αναλόγως με τον τρόπο που αμείβονται (ημερομίσθιο ή μισθός αντίστοιχα). Παράλλήλα δικαιούνται και 1 ημέρα αναπληρωματικής ανάπαυσης την επόμενη εβδομάδα. Αν δεν χορηγηθεί αναπληρωματική ανάπαυση δικαιούνται εκτός από την προσαύξηση του 75% και ένα επιπλέον ημερομίσθιο (καταβαλλόμενο, όχι νόμιμο) ή 1/25 επιπλέον του καταβαλλόμενου μισθού τους.

3. Όσοι μισθωτοί γενικά αμείβονται με ημερομίσθιο και δεν εργασθούν κατά την ημέρα αυτή (15/08/10) δικαιούνται ένα επιπλέον ημερομίσθιο την εβδομάδα αυτή (από 09/08/10 έως 15/08/10) παρότι η εορτή αυτή συμπίπτει με Κυριακή. Αυτό δέχεται η νομολογία των δικαστηρίων από το 1963 μέχρι σήμερα και δεν έχει μεταβληθεί.

4. Η ημέρα αυτή για όσους μισθωτούς βρίσκονται σε κανονική άδεια δεν υπολογίζεται ως εργάσιμη ημέρα άδειας.

Αρθρο της ΠΙΜ

Υ.Γ. επιστροφή 01/09..

Link to comment
Share on other sites

Create an account or sign in to comment

You need to be a member in order to leave a comment

Create an account

Sign up for a new account in our community. It's easy!

Register a new account

Sign in

Already have an account? Sign in here.

Sign In Now
 Share

  • Recently Browsing   0 members

    • No registered users viewing this page.
×
×
  • Create New...