- 0
Δώρο Χριστουγέννων σε μισθωτό με μετατροπή σύμβασης πλήρους απασχόλησης σε ημιαπασχόληση
Ερώτηση από
elisabet,
-
Πλοηγούταν πρόσφατα 0 μέλη
- Δεν υπάρχουν εγγεγραμμένοι χρήστες που να βλέπουν αυτή τη σελίδα.
-
Ποιος είναι συνδεδεμένος (Προβολή πλήρους λίστας)
-
Files
-
-
Διασημότερα αρχεία
-
-
Blog Entries
Ερώτηση
elisabet
Καλησπέρα συνάδελφοι,
Έχω διαβάσει προσεκτικά όλες τις δημοσιεύσεις σχετικά με τον υπολογισμό του Δ.Χ. αλλά έχω να παραθέσω το εξής ερώτημα :
Έχω μισθωτό για ο οποίος απασχολούταν με σύμβαση πλήρους απασχόλησης από 30/3/2009 αλλά από 12/10/2009 έως 8/12/2009 όπου και απολύθηκε η σύμβαση του μετατράπηκε σε ημιαπασχόληση (8.00-12.00 , 5 ημέρες την εβδομάδα).
Υπολογίζοντας το Δ.Χ. που δικαιούται έλαβα υπ' όψιν τον μισθό που λάμβανε κατά την 8/12/2009, αρά τον μισθό τησ ημιαπασχόλησης.
Παρ' όλα αυτά σκέφτηκα να το διασταυρώσω με το ΙΚΑ οπότε ο υπάλληλος των Εσόδων μου είπε τα εξής :
"Το Δ.Χ. θα υπολογιστεί αναλογικά για τους μήνες της πλήρους απασχόλησης και για τους μήνες της ημιαπασχόλησης και όχι όλο το Δ.Χ. με τον καταβαλλόμενο μισθό κατά την 8/12, διότι εαν υπολογισθεί έτσι εμείς στον έλεγχο θα βγάλουμε διαφορές. Εαν ήταν έτσι όλοι οι εργοδότες θα αλλάζαν τις συμβάσεις των εργαζόμενων και θα κατέβαλλαν μισό Δ.Χ. (τραβηγμένο αλλά έτσι ακριβώς μου είπε)."
Επίσης ζήτησε να καταθέσουμε το πρόγραμμα ωρών εργασίας της μετατροπής σύμβασης και μάλιστα μου είπε ότι έχει και προθεσμία κατάθεσης.
Αυτό όσο και να το έψαξα (και τηλεφώνησα και σε άλλα υποκαταστήματα ΙΚΑ) δεν μπόρεσα να το διασταυρώσω.
Γνωρίζει κάποιος συνάδελφος κάποιο νόμο ή εγκύκλιο που να αναφέρει τα παραπάνω;
Ευχαριστώ.
Συνδέστε για να σχολιάσετε
Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες
19 απαντήσεις σε αυτή την ερώτηση
Προτεινόμενες αναρτήσεις
Δημιουργήστε έναν λογαριασμό ή συνδεθείτε για να σχολιάσετε
Πρέπει να είστε μέλος για να αφήσετε σχόλιο
Δημιουργήστε έναν λογαριασμό
Εγγραφείτε με νέο λογαριασμό στην κοινότητα μας. Είναι εύκολο!
Εγγραφείτε για έναν νέο λογαριασμόΣύνδεση
Έχετε ήδη λογαριασμό; Συνδεθείτε εδώ.
Σύνδεση τώρα