• 0
Sign in to follow this  
Followers 0
Guest NIKOSGI

ΓΟΝΙΚΗ ΑΔΕΙΑ ΓΙΑ ΑΝΑΤΡΟΦΗ ΤΕΚΝΟΥ

Question

Καλησπέρα σε όλους και Καλή Χρονιά,

το θέμα έχει ως εξής

Νέα μαμά γέννησε το καλοκαίρι του 2005 και ζητά από τον εργοδότη της να κάνει χρήση Γονικής άδειας ανατροφής ( άνευ αποδοχών ). Παρά τις επανειλημμένες αιτήσεις ( προφορικές) δείχνει αδιαφορία - το μόνο που κάνει είναι να την έχει παραγκωνισμένη- πιθανώς εως ότου λήξη η προστασία της.

Παρακαλώ ενημερώστε με αν έχετε την καλοσύνη:

Είναι υπόχρεος ο εργοδότης να της την δώσει??

Σε περίπτωση που επανειλημμένως αρνείται τι μπορεί να κάνει??

Ευχαριστώ

Share this post


Link to post
Share on other sites

4 answers to this question

  • 0

Αν έχει συμπληρώσει έναν χρόνο εργασίας στον ίδιο εργοδότη δικαιούται να λάβει γονική άδεια ανατροφής του παιδιού, στο χρονικό διάστημα από την λήξη της άδειας μητρότητας μέχρις ότου το παιδί συμπληρώσει ηλικία 3,5 ετών. Η άδεια είναι χωρίς αποδοχές και η διάρκεια της μπορεί να φθάσει τους 3,5 μήνες. Ο εργαζόμενος γονέας που λαμβάνει γονική άδεια, κατά το διάστημα της απουσίας του, έχει πλήρη ασφαλιστική κάλυψη, με την υποχρέωση όμως να καταβάλλει ολόκληρη την ασφαλιστική εισφορά (εργοδότη-εργαζόμενου) που αντιστοιχεί στο διάστημα αυτό.

Ο εργοδότης που παραβιάζει τις υποχρεώσεις του για την χορήγηση αδείας τιμωρείται με πρόστιμο που του επιβάλλεται από τον αρμόδιο επιθεωρητή εργασίας.

Share this post


Link to post
Share on other sites
  • 0
Αν έχει συμπληρώσει έναν χρόνο εργασίας στον ίδιο εργοδότη δικαιούται να λάβει γονική άδεια ανατροφής του παιδιού, στο χρονικό διάστημα από την λήξη της άδειας μητρότητας μέχρις ότου το παιδί συμπληρώσει ηλικία 3,5 ετών. Η άδεια είναι χωρίς αποδοχές και η διάρκεια της μπορεί να φθάσει τους 3,5 μήνες. Ο εργαζόμενος γονέας που λαμβάνει γονική άδεια, κατά το διάστημα της απουσίας του, έχει πλήρη ασφαλιστική κάλυψη, με την υποχρέωση όμως να καταβάλλει ολόκληρη την ασφαλιστική εισφορά (εργοδότη-εργαζόμενου) που αντιστοιχεί στο διάστημα αυτό.

Ο εργοδότης που παραβιάζει τις υποχρεώσεις του για την χορήγηση αδείας τιμωρείται με πρόστιμο που του επιβάλλεται από τον αρμόδιο επιθεωρητή εργασίας.

Θα συμφωνήσω σε όλα τα παραπάνω με τη μονη διαφορά ότι για τη χορήγηση αυτής της γονικής άδειας πρέπει να υπάρχει και συμφωνία εργοδότη. Εχει την δυνατότητα να μην συμφωνήσει στη χορήγηση της άδειας αυτής απο τη στιγμή που δεν υπάρχει τρόπος η εργαζόμενη να αντικατασταθεί. Ναι μεν έχει δικαίωμα η εργαζόμενη νέα μητέρα για τη χρήση της γονικής άδειας των 3,5 μηνών αλλά όχι αυθαίρετα πρέπει να υπάρχει και συμφωνία του εργοδότη για αυτήν.

Share this post


Link to post
Share on other sites
  • 0
Θα συμφωνήσω σε όλα τα παραπάνω με τη μονη διαφορά ότι για τη χορήγηση αυτής της γονικής άδειας πρέπει να υπάρχει και συμφωνία εργοδότη. Εχει την δυνατότητα να μην συμφωνήσει στη χορήγηση της άδειας αυτής απο τη στιγμή που δεν υπάρχει τρόπος η εργαζόμενη να αντικατασταθεί. Ναι μεν έχει δικαίωμα η εργαζόμενη νέα μητέρα για τη χρήση της γονικής άδειας των 3,5 μηνών αλλά όχι αυθαίρετα πρέπει να υπάρχει και συμφωνία του εργοδότη για αυτήν.

Δεν νομιζω. :o

1483/84 Αρθρο 5 παραγραφος 1 και 7 αν θυμαμαι καλα.

Η παραγραφος 1 αντικατασταθηκε με το αρθρο 25Ν2610/1998 Λ206 στις 3/9/1998.

(Για να μην σας κουραζω με απλα λογια καταληγει η τροποποιηση...και δεν εξαρτηθηκε η ληψη τους με την συναινεση του εργοδοτη :o

Μαμαδες εν δρασει λοιπον :o

υγ.Και μιας και το χω γραψει κι αλλου μπας και υπαρχει πουθενα κανα υποδειγμα αιτησης αδειας γονικης ανευ αποδοχων για να υποβαλλει ο εργαζομενος στον εργοδοτη ??

Share this post


Link to post
Share on other sites
  • 0

συμφωνω απολυτα με τον dimdim1

Σε συμβουλευω να καταθεσεις στην αρμοδια επιθεωρηση εργασιας αιτημα διενεργειας εργατικησ διαφορας με αιτημα συζητησης την ΑΡΝΗΣΗ ΤΗΣ ΕΡΓΟΔΟΤΡΙΑΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ ΝΑ ΧΟΡΗΓΗΣΕΙ ΤΗΝ ΕΝ ΛΟΓΩ ΑΔΕΙΑ. Ο νομος ΠΟΥΘΕΝΑ δεν ζητα την συγκαταθεση του ΕΡΓΟΔΟΤΗ, αλλα αντιθετως αποβλεπει στη θεληση του εργαζομενου.\

την ΑΔΕΙΑ ΓΟΝΙΚΗΣ ΑΝΑΤΡΟΦΗΣ μαλιστα τη δικαιουνται και ΑΝΔΡΕΣ του ιδιωτικου τομεα ΑΛΛΑ και ΓΥΝΑΙΚΕΣ/ΑΝΔΡΕΣ του ΔΗΜΟΣΙΟΥ ΤΟΜΕΑ. Μαλιστα οι του δημοσιου τομεα λαμβανουν την εν λογω αδεια ΜΕ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ενω οι του ιδιωτικου τομεα ΑΝΕΥ ΑΠΟΔΟΧΩΝ !!!

Share this post


Link to post
Share on other sites

Create an account or sign in to comment

You need to be a member in order to leave a comment

Create an account

Sign up for a new account in our community. It's easy!


Register a new account

Sign in

Already have an account? Sign in here.


Register a new account
Sign in to follow this  
Followers 0

  • Recently Browsing   0 members

    No registered users viewing this page.