DENNY Δημοσιευμένο 1 Οκτωβρίου 2020 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 1 Οκτωβρίου 2020 Σε επιχειρηση με 10 ατομα προσωπικό , αποχώρησε οικιοθελώς ενας 25/9 ... Τωρα προσλαμβάνεται αλλος. Μπορω να παω μεα απο αυτο το πρόγραμμα ή πρέπει πρώτα να καλυφθεί η μια θέση αυτου που έφυγε;;; Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 spirosvii Δημοσιευμένο 21 Νοεμβρίου 2020 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 21 Νοεμβρίου 2020 Στις 13/11/2020 στις 8:08 ΜΜ, DENNY είπε άμα κάνεις απογραφη , οι κωδικοί έρχονται ίσως και την ίδια μέρα... Οπως και να χει , οταν τους πάρεις κανεις την αίτηση ... Μετα εχεις μια μερα για την πρόσληψη! Ναι μια χαρά έγιναν όλα στην ώρα τους. Δεν ισχύει μέχρι την επόμενη μέρα, θα έπρεπε την ίδια μέρα, εφ όσον έκανα και απογραφη στο ΙΚΑ. όλα καλά πάντως Στις 13/11/2020 στις 8:13 ΜΜ, floydpink είπε Ναι μπορει.Η υποχρεωση ειναι για 6 μηνες τουλαχιστον Συνάδελφε έχεις περίπτωση που εργαζόμενος με το 100.000 θέσεων έχει και ΤΑΠΙΤ? Δεν το παίρνει στην ΑΠΔ με κωδικό 901. Ή κάποιος άλλος έχει παρόμοια περίπτωση; Ευχαριστώ Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 papaioannouepe Δημοσιευμένο 3 Δεκεμβρίου 2020 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 3 Δεκεμβρίου 2020 Αγαπητοί συνάδελφοι έχω την εξής απορία. Νομίζω πως δεν έχει διευκρινιστεί τι γίνεται αν αποχωρήσει οικειοθελώς υπάλληλος ΕΝΤΑΓΜΕΝΟΣ στο πρόγραμμα. Ξέρουμε πως δεν μετρούν οι οικειοθελείς αποχωρήσεις του δυναμικού εκτός προγράμματος, ισχύει το ίδιο και για όσους προσλήφθηκαν βάσει αυτού; Θα πρέπει σε αυτή την περίπτωση να αντικατασταθεί; Ευχαριστώ θερμά για τον χρόνο σας. Καλή δύναμη σε όλους Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 750 Δημοσιευμένο 8 Ιανουαρίου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 8 Ιανουαρίου 2021 Καλημέρα και καλή χρονιά με υγεία 1 εργαζόμενος που είναι στο πρόγραμμα των 100000 χτύπησε, πήγε στο νοσοκομείο και ο γιατρός του έγραψε 10 ημέρες άδειας. Πιστεύετε αν κολληθούν ένσημα με 08 και γίνει τυπικά η διαδικασία , να έχω κάποιο θέμα με το πρόγραμμα? Θεωρώ πως δεν υπάρχει θέμα , αλλά δεν είμαι κ σίγουρος Ευχαριστώ Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 kte Δημοσιευμένο 8 Ιανουαρίου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 8 Ιανουαρίου 2021 Καλησπέρα, μήπως γνωρίζει κάποιος τηλέφωνα επικοινωνίας σχετικά με το πρόγραμμα? Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 4931787 Δημοσιευμένο 4 Φεβρουαρίου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 4 Φεβρουαρίου 2021 Καλησπέρα, έχουμε το εξής πρόβλημα. Κάναμε μία πρόσληψη με αυτό το πρόγραμμα αρχές Ιανουαρίου με το βασικό μισθό της ΕΓΣΣΕ, και μετά είδαμε ότι υπάρχει σύμβαση για τον συγκεκριμένο κλάδο με μεγαλύτερο κατώτατο μισθό. Στην εγκύκλιο 49/2020 του e-ΕΦΚΑ λέει: "Β.2.3. Κατά τη διάρκεια της επιδότησης δεν επιτρέπεται: • Η μεταβολή των όρων σύμβασης εργασίας των ωφελούμενων - εργαζομένων." Φοβόμαστε λοιπόν μη χαθεί η επιδότηση. Το έχει αντιμετωπίσει κανείς συνάδελφος αυτό το σενάριο? Που μπορώ να απευθυνθώ? G-MEL 1 Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 spirosvii Δημοσιευμένο 27 Μαΐου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 27 Μαΐου 2021 Έχει λήξει σε κανέναν το πρόγραμμα; Σε περίπτωση που είχε μπει σε αναστολή ο εργαζόμενος που προσλήφθηκε με το πρόγραμμα των 100.000, παρατείνεται το πρόγραμμα για όσο χρονικό διάστημα βρισκόταν σε αναστολή; Δεν έχω βρει κάτι για το 100.000 ενώ για τα προγράμματα του ΟΑΕΔ είναι ξεκάθαρο ότι παρατείνονται. Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 GEORGE62 Δημοσιευμένο 27 Μαΐου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 27 Μαΐου 2021 2 ώρες πριν, spirosvii είπε Έχει λήξει σε κανέναν το πρόγραμμα; Σε περίπτωση που είχε μπει σε αναστολή ο εργαζόμενος που προσλήφθηκε με το πρόγραμμα των 100.000, παρατείνεται το πρόγραμμα για όσο χρονικό διάστημα βρισκόταν σε αναστολή; Δεν έχω βρει κάτι για το 100.000 ενώ για τα προγράμματα του ΟΑΕΔ είναι ξεκάθαρο ότι παρατείνονται. https://www.e-nomothesia.gr/law-news/anastole-sumbaseon-ergasias-martiou-se-epixeirhseis-ergodotes.html Παράγραφος β Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 spirosvii Δημοσιευμένο 27 Μαΐου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 27 Μαΐου 2021 16 λεπτά πριν, GEORGE62 είπε https://www.e-nomothesia.gr/law-news/anastole-sumbaseon-ergasias-martiou-se-epixeirhseis-ergodotes.html Παράγραφος β 3. Οι επιχειρήσεις - εργοδότες της παρ. 1 του παρόντος άρθρου που κάνουν χρήση του μέτρου της αναστολής των συμβάσεων εργασίας των εργαζομένων τους σε ποσοστό 100% αυτών, δύνανται να θέτουν σε αναστολή και τις συμβάσεις εργασίας επιδοτούμενων εργαζομένων του προγράμματος «Ανοικτό Πρόγραμμα 100.000 νέων επιδοτούμενων θέσεων εργασίας» του άρθρου 28 του ν. 4726/2020 (Α' 181), κατά παρέκκλιση της παρ. 7 του άρθρου 5 της υπ' αρ. οικ. 39539/996/30.9.2020 (Β'4261) κοινής υπουργικής απόφασης. Read more at Taxheaven: https://www.taxheaven.gr/news/53239/anastoles-symbasewn-martioy-2021-dhmosieyohke-h-apofash Έχει λήξει σε κανέναν το πρόγραμμα; Σε περίπτωση που είχε μπει σε αναστολή ο εργαζόμενος που προσλήφθηκε με το πρόγραμμα των 100.000, παρατείνεται το πρόγραμμα για όσο χρονικό διάστημα βρισκόταν σε αναστολή; Δεν έχω βρει κάτι για το 100.000 ενώ για τα προγράμματα του ΟΑΕΔ είναι ξεκάθαρο ότι παρατείνονται. Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 TasosP Δημοσιευμένο 3 Ιουνίου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 3 Ιουνίου 2021 Έληξε σε εμένα μέσα στο Μάιο και όσο και να έψαξα δεν βρήκα για το συγκεκριμένο πρόγραμμα να προβλέπεται παράταση για χρόνο ίσο με την αναστολή. Υπάρχει για τα προγράμματα του ΟΑΕΔ η απόφαση 23221/2020, ωστόσο στην απόφαση του προγράμματος 100.000 θέσεων δεν αναφέρει πουθενά ότι υπάγεται στον ΟΑΕΔ ώστε να το καλύπτει η παραπάνω απόφαση. Από αυτό εγώ συμπεραίνω (όσο κι αν δε μου αρέσει και μακάρι να κάνω λάθος) ότι η ημερομηνία λήξης του επιδοτούμενου διαστήματος (ημερολογιακό εξάμηνο) δεν αλλάζει λόγω αναστολής του εργαζόμενου. Προσωπικά έχω ανοιχτή την ΑΠΔ και αναμένω μήπως και βγει κάτι, αν και δεν το νομίζω. Οι πρώτες προσλήψεις μέσω του προγράμματος έγιναν τον Οκτώβριο με το εξάμηνο να λήγει Απρίλιο, οπότε θεωρώ ότι αν υπήρχε πρόθεση από το υπουργείο να κάνει κάποια τροποποίηση θα την είχε ήδη κάνει. Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 picos Δημοσιευμένο 6 Αυγούστου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 6 Αυγούστου 2021 Συναδελφοι καλημερα εχει πληρωθει καποιος εργοδοτης απο το προγραμμα? Εννοω τα 200€ που δικαιουται αν προσλαμβανε μακροχρονια ανεργο Εχω περιπτωση που τελειωσε το 6 μηνο τελη Μαιου Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 stelios77 Δημοσιευμένο 9 Σεπτεμβρίου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 9 Σεπτεμβρίου 2021 Συνάδελφοι έχω περίπτωση που έληξε το εξάμηνο μιας εργόμενης την 24/8/2021. Εάν φύγει από την επιχείρηση η συγκεκριμένη εργαζόμενη με οικιοθελείς αποχώρηση θα μπορουσε μετα από 1 μήνα να την ξαναπροσλάβει με το πρόγραμμα των 100.000 πάλι? Η ΚΥΑ με Αριθμ. οικ. 39539/996/30-09-2020 στο άρθρο 4 παρ.2 γράφει: "2. Οι ανωτέρω ωφελούμενοι εργαζόμενοι, κατά τη στιγμή της πρόσληψής τους δεν πρέπει: α) να είχαν ενεργή σύμβαση εργασίας με την αιτούσα επιχείρηση-εργοδότη, ως προσδιορίζεται με τον Αριθμό Φορολογικού Μητρώου (ΑΦΜ) ή με άλλον εργοδότη, για τουλάχιστον έναν (1) μήνα πριν από την ημερομηνία πρόσληψής τους, β) να εργάζονται σε άλλη επιχείρηση - εργοδότη. Βάσει του άρθρου 4 νομίζω θα μπορουσε να ξαναπροσληφθεί με το πρόγραμμα. Εσείς τι λέτε;; Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 750 Δημοσιευμένο 9 Σεπτεμβρίου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 9 Σεπτεμβρίου 2021 3 ώρες πριν, stelios77 είπε Συνάδελφοι έχω περίπτωση που έληξε το εξάμηνο μιας εργόμενης την 24/8/2021. Εάν φύγει από την επιχείρηση η συγκεκριμένη εργαζόμενη με οικιοθελείς αποχώρηση θα μπορουσε μετα από 1 μήνα να την ξαναπροσλάβει με το πρόγραμμα των 100.000 πάλι? Η ΚΥΑ με Αριθμ. οικ. 39539/996/30-09-2020 στο άρθρο 4 παρ.2 γράφει: "2. Οι ανωτέρω ωφελούμενοι εργαζόμενοι, κατά τη στιγμή της πρόσληψής τους δεν πρέπει: α) να είχαν ενεργή σύμβαση εργασίας με την αιτούσα επιχείρηση-εργοδότη, ως προσδιορίζεται με τον Αριθμό Φορολογικού Μητρώου (ΑΦΜ) ή με άλλον εργοδότη, για τουλάχιστον έναν (1) μήνα πριν από την ημερομηνία πρόσληψής τους, β) να εργάζονται σε άλλη επιχείρηση - εργοδότη. Βάσει του άρθρου 4 νομίζω θα μπορουσε να ξαναπροσληφθεί με το πρόγραμμα. Εσείς τι λέτε;; Εγώ λέω ναι. Από αυτά που έχω διαβάσει , δε βλέπω να απαγορεύεται Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 ΓΙΩΤΗΣ Δημοσιευμένο 13 Σεπτεμβρίου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 13 Σεπτεμβρίου 2021 φιλε TasosP στειλε μου μνμ στο [email protected] για το θεμα αυτο Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 ROMARIO Δημοσιευμένο 21 Σεπτεμβρίου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 21 Σεπτεμβρίου 2021 Συναδελφοι καλημερα εχει πληρωθει καποιος εργοδοτης απο το προγραμμα? Μιλάω για τα 200€ που δικαιουται αν προσλαμβανε μακροχρονια ανεργο. Εχω δυο επιχειρήσεις που τελειωσε το 6 μηνο τελη Μαιου και τέλη Ιουνίου και δεν έχουν λάβει κάτι. Γνωρίζει κανείς αν χρειάζετε αν κανουμε κάτι? Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 Saga1 Δημοσιευμένο 21 Σεπτεμβρίου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 21 Σεπτεμβρίου 2021 Καλησπέρα , εκανα αίτηση σήμερα για 1 εργαζόμενο και μου βγάζει το μνμ : Ο ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΟΣ ΕΜΦΑΝΙΖΕΤΑΙ ΝΑ ΕΡΓΑΖΕΤΑΙ ΤΟΝ ΤΕΛΕΥΤΑΙΟ ΜΗΝΑ. να Ισχύει η να εχει ληξει το πρόγραμμα ? Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 PROAKIS Δημοσιευμένο 21 Σεπτεμβρίου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 21 Σεπτεμβρίου 2021 6 λεπτά πριν, Saga1 είπε Καλησπέρα , εκανα αίτηση σήμερα για 1 εργαζόμενο και μου βγάζει το μνμ : Ο ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΟΣ ΕΜΦΑΝΙΖΕΤΑΙ ΝΑ ΕΡΓΑΖΕΤΑΙ ΤΟΝ ΤΕΛΕΥΤΑΙΟ ΜΗΝΑ. να Ισχύει η να εχει ληξει το πρόγραμμα ? πες στον εργαζόμενο να μπει στα σέλφ τέστ εκεί που κάνει κοινοποίηση στους εργοδότες. καπου πρέπει να έχει μείνει υπόλοιπο ,από δανεισμό κλπ. εκτός και αν όντως εργάζονταν τον τελευταίο μήνα. Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 Saga1 Δημοσιευμένο 21 Σεπτεμβρίου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 21 Σεπτεμβρίου 2021 Εργαζόταν τελικά ,, αρα δλδ να ισχύει ακόμη το πρόγραμμα !!.. Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 PROAKIS Δημοσιευμένο 21 Σεπτεμβρίου 2021 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 21 Σεπτεμβρίου 2021 2 λεπτά πριν, Saga1 είπε Εργαζόταν τελικά ,, αρα δλδ να ισχύει ακόμη το πρόγραμμα !!.. NAI IΣΧΥΕΙ Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 spirosvii Δημοσιευμένο 5 Μαΐου 2022 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 5 Μαΐου 2022 05/05/2022 Έχει κάνει κανείς κάποια πρόσληψη με το πρόγραμμα των 100.000 θέσεων; Είναι ακόμη ανοιχτό; Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
0 GEORGE62 Δημοσιευμένο 5 Μαΐου 2022 Αναφορά Share Δημοσιευμένο 5 Μαΐου 2022 1 ώρα πριν, spirosvii είπε 05/05/2022 Έχει κάνει κανείς κάποια πρόσληψη με το πρόγραμμα των 100.000 θέσεων; Είναι ακόμη ανοιχτό; Εκλεισε......... spirosvii 1 Συνδέστε για να σχολιάσετε Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες More sharing options...
Ερώτηση
DENNY
Σε επιχειρηση με 10 ατομα προσωπικό , αποχώρησε οικιοθελώς ενας 25/9 ...
Τωρα προσλαμβάνεται αλλος.
Μπορω να παω μεα απο αυτο το πρόγραμμα ή πρέπει πρώτα να καλυφθεί η μια θέση αυτου που έφυγε;;;
Συνδέστε για να σχολιάσετε
Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες
45 απαντήσεις σε αυτή την ερώτηση
Προτεινόμενες αναρτήσεις
Δημιουργήστε έναν λογαριασμό ή συνδεθείτε για να σχολιάσετε
Πρέπει να είστε μέλος για να αφήσετε σχόλιο
Δημιουργήστε έναν λογαριασμό
Εγγραφείτε με νέο λογαριασμό στην κοινότητα μας. Είναι εύκολο!
Εγγραφείτε για έναν νέο λογαριασμόΣύνδεση
Έχετε ήδη λογαριασμό; Συνδεθείτε εδώ.
Σύνδεση τώρα