Αναφορικά με τη μείωση του μισθώματος, δικαιούχοι είναι τόσο οι εργαζομένοι των οποίων η σύμβαση τελεί υπό αναστολή λόγω του ότι η δραστηριότητα των εργοδοτών τους έχει ανασταλλεί με εντολή δημόσιας αρχής όσο και αυτοί των οποίων η σύμβαση τελεί υπό αναστολή λόγω του ότι η δραστηριότητα των εργοδοτών τους έχει ανασταλλεί λόγω του ότι πλήττονται σημαντικά?
Σε κάθε περίπτωση, αν ο εργαζόμενος δεν είναι δικαιούχος και το δηλώσει στην Υ.Δ. το σύστημα θα το απορρίψει ή δεν υπάρχει διασταύρωση?
Ο εκμισθωτής εν συνεχεία πως ενημερώνεται σχετικώς?
Καλησπέρα σας,
Αναφορικά με τη μείωση του μισθώματος, δικαιούχοι είναι τόσο οι εργαζομένοι των οποίων η σύμβαση τελεί υπό αναστολή λόγω του ότι η δραστηριότητα των εργοδοτών τους έχει ανασταλλεί με εντολή δημόσιας αρχής όσο και αυτοί των οποίων η σύμβαση τελεί υπό αναστολή λόγω του ότι η δραστηριότητα των εργοδοτών τους έχει ανασταλλεί λόγω του ότι πλήττονται σημαντικά?
Σε κάθε περίπτωση, αν ο εργαζόμενος δεν είναι δικαιούχος και το δηλώσει στην Υ.Δ. το σύστημα θα το απορρίψει ή δεν υπάρχει διασταύρωση?
Ο εκμισθωτής εν συνεχεία πως ενημερώνεται σχετικώς?
Ευχαριστώ πολύ
Share this post
Link to post
Share on other sites