Jump to content
  • 0
dmd

ΠΡΑΚΤΙΚΗ ΑΣΚΗΣΗ ΦΟΙΤΗΤΗ ΤΕΙ ΣΕ ΕΤΑΙΡΕΙΑ

Question

Απασχολούμε από 01/03/2019 έναν φοιτητή ΤΕΙ ΗΛΕΚΤΡΟΛΟΓΩΝ για πρακτική άσκηση με επιδότηση 50% από ΟΑΕΔ στο τέλος του εξαμήνου.

Υπάρχει υπογεγραμμένη  τριμερής σύμβαση μεταξύ της εταιρείας μας. του ΤΕΙ  και του φοιτητή .

Από 01/03/2019 συμπεριλαμβάνεται στην ΑΠΔ της εταιρείας με 1% ασφαλιστικές εισφορές  και μισθοδοτείται με ημερομίσθιο 23,23 € ( 80% ημερομισθίου ανειδικευτου εργάτη ).

Θα έπρεπε να έχω κάνει αναγγελία στην εργάνη ;;; Δεν αποτελεί πρόσληψη κατά τη γνώμη μου και αυτή την πληροφορηση είχα και από τον ΟΑΕΔ αλλά τώρα ο συνεργάτης μας δικηγόρος για τα εργατικα μου λέει ότι έπρεπε να τον έχω καταχωρήσει στην ΕΡΓΑΝΗ με συμπλήρωση του πεδίου ειδικών συνθηκών ως πρακτική ΤΕΙ και θα πρέπει να υποβάλλω χειρόγραφη προσληψη με πρόστιμο.

Μπορείτε να με βοηθήσετε ως προς το τι ισχύει ;;;

 

Σας ευχαριστώ εκ των προτέρων .

 

Share this post


Link to post
Share on other sites

15 answers to this question

Recommended Posts

  • 0
47 λεπτά πριν, dmd είπε

Απασχολούμε από 01/03/2019 έναν φοιτητή ΤΕΙ ΗΛΕΚΤΡΟΛΟΓΩΝ για πρακτική άσκηση με επιδότηση 50% από ΟΑΕΔ στο τέλος του εξαμήνου.

Υπάρχει υπογεγραμμένη  τριμερής σύμβαση μεταξύ της εταιρείας μας. του ΤΕΙ  και του φοιτητή .

Από 01/03/2019 συμπεριλαμβάνεται στην ΑΠΔ της εταιρείας με 1% ασφαλιστικές εισφορές  και μισθοδοτείται με ημερομίσθιο 23,23 € ( 80% ημερομισθίου ανειδικευτου εργάτη ).

Θα έπρεπε να έχω κάνει αναγγελία στην εργάνη ;;; Δεν αποτελεί πρόσληψη κατά τη γνώμη μου και αυτή την πληροφορηση είχα και από τον ΟΑΕΔ αλλά τώρα ο συνεργάτης μας δικηγόρος για τα εργατικα μου λέει ότι έπρεπε να τον έχω καταχωρήσει στην ΕΡΓΑΝΗ με συμπλήρωση του πεδίου ειδικών συνθηκών ως πρακτική ΤΕΙ και θα πρέπει να υποβάλλω χειρόγραφη προσληψη με πρόστιμο.

Μπορείτε να με βοηθήσετε ως προς το τι ισχύει ;;;

 

Σας ευχαριστώ εκ των προτέρων .

 

δες το αρθρο 10 4554/2018

 Αρθρο 10. Πρακτική άσκηση και μαθητεία

https://www.taxheaven.gr/laws/law/index/law/888

Αριθμ. οικ.32143/Δ1.11288/2018 Nέα απόφαση για την υποβολή των εντύπων στην ΕΡΓΑΝΗ - Από πότε θα υποβάλλονται με sms τα έντυπα Ε4 και Ε8

https://www.taxheaven.gr/laws/circular/view/id/28889

 Αναμένεται η έκδοση Υ.Α.. Μέχρι να εκδοθεί ισχύουν οι παλαιές διατάξεις και η Υ.Α. 32143/2018

έχω την εντυπωση ότι δεν έχει εκδοθεί ακόμα η Υ.Α 

Πάρε και δεύτερη γνώμη .

 

Share this post


Link to post
Share on other sites
  • 0

η δική μου η γνώμη είναι ότι μέχρι στιγμής πίνακα προσωπικού κάνουν μόνο τα ξενοδοχεία , αφού δεν έχει βγει Υ.Α

http://prev.oaed.gr/index.php?option=com_content&view=article&id=759:a-a&catid=20&Itemid=132&lang=el

όμως προσοχή το ημερομίσθιο βάσης υπολογισμού έχει αλλάξει από 01,02,2019 : 29,04*80%= 23,232*25 = 580,80€ η αμοιβή του φοιτητή  

Share this post


Link to post
Share on other sites
  • 0

Είμαι σίγουρος ότι δεν χρειάζεται όταν είναι με ΟΑΕΔ ,έχω μιλήσει πρόσφατα για τα δικαιολογητικά αποπληρωμής

Share this post


Link to post
Share on other sites
  • 0

Δεν ειναι υποχρεωτικη η αναγγελια στο εργανη εκτος και αν προβλεπεται διαφορετικα απο Νομο,διαταξη κλπ.

Πχ για καποιο ΤΕΙ τουριστικων σχολων προβλεποταν με αποφαση υπουργου η υποχρεωτικη καταθεση Πινακα στο ΣΕΠΕ για απασχοληση φοιτητων ΤΕΙ.

Οι σπουδαστες ΤΕΙ που τελουν την πρακτικη τους ασκηση ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ.

Η παραπανω αποφαση(Αριθμ. οικ.32143/Δ1.11288/2018 Nέα απόφαση για την υποβολή των εντύπων στην ΕΡΓΑΝΗ)

αφορα μαθητεια ΟΑΕΔ ή ΙΕΚ και οχι πρακτικη ασκηση ΤΕΙ (ή ΙΕΚ ή ΑΕΙ).

 

Share this post


Link to post
Share on other sites
  • 0

Έχω ίδια περίπτωση και από την επιθεώρηση εργασίας με διαβεβαιωσαν πως δεν υποβάλουμε αναγγελία πρόσληψης μιας και δεν πρόκειται για εργασία αλλά για πρακτική. 

Στην ΑΠΔ βάζουμε τεκμαρτα (περίπου 1011€ αν θυμάμαι) και οι εισφορές είναι 1% (10€)

Share this post


Link to post
Share on other sites
  • 0

Από ΙΕΚ μάγειρας (ήδη σε πρόσληψη) μου φέρνει σύμβαση από την σχολή του να κάνει πρακτική σε πιτσαρία ........

μιλάω με την σχολή του και μου είπαν ότι δεν χρειάζεται πρόσληψη .....όμως τον έχουμε ήδη με μερική απασχόληση ....

1.Αποχώρηση και , συνεχίζει να απασχολείται .....με αποδεικτικό την σύμβαση???? Η σύμβαση γράφει ότι το 1% επιβαρύνει την σχολή ωστόσο η επιχείρηση επιλέγει με δικές της δαπάνες να καλύψει  τον κίνδυνο ατυχήματος.......

2. Γνωστοποίηση της αλλαγής σύμβασης σε ΣΕΠΕ εγγράφως????? δεν νομίζω ότι μπορεί αυτό να λειτουργήσει........παράλληλα θα θέλει και τροποποίηση ωραρίου .........αφού λόγω πρακτικής θα γυρίσει σε πλήρη απασχόληση  για δύο μήνες 

 

 

Share this post


Link to post
Share on other sites
  • 0

Και πρακτικη και απασχοληση μαζι στην ιδια επιχειρηση; Και ποσες ωρες θα εργαζεται την ημερα; 12;;;

Καντου αποχωρηση και να κανει την πρακτικη του μονο στην επιχειρηση.

Συνηθως τα ενσημα τα κολλαει το ΙΕΚ (αν και κατι εχει αλλαξει απο περυσι και δυσκολο να καταλαβεις τελικα ποιος πληρωνει τι 🤔🤨 😀) και κραταει καποιο παρουσιολογιο για τα ωραρια του το οποιο επιδεικνυει σε ενδεχομενο ελεγχο.

Το 1% ειναι η εσφορα ΙΚΑ για καλυψη ατυχηματος

Απο ΄ο,τι εχω καταλαβει για τα ΙΕΚ

Οταν ειναι 6μηνη Πρακτικη ΙΕΚ εξασκηση  τα ενσημα τα κολλαει το ΙΕΚ.

Οταν ειναι Μαθητεια ΙΕΚ τα ενσημα(και το μισθο) τα κολλαει ο εργοδοτης οπως με τις μαθητειες του ΟΕΑΔ και τα δηλωνει και στο  Εργανη στο Ε3 Μαθητειας

http://www.oaed.gr/praktike-askese/ergodotes

https://www.taxheaven.gr/news/news/view/id/40409

https://www.taxheaven.gr/laws/circular/view/id/28518

Share this post


Link to post
Share on other sites
  • 0

οκ Συμφωνώ για την αποχώρηση 

Όμως πρόκειται για ιδωτικό ΙΕΚ με απασχόληση μόνο στην επιχείρηση.

Γιατί να πρέπει να αναγγελθεί και να ασφαλιστεί??

Share this post


Link to post
Share on other sites
  • 0

Μαλλον δεν τα εγραψα καλα....

Ουτε θα  τον ξαναπροσλαβεις,ουτε θα κολλησεις εσυ το 1% εφοσον προκειται για Πρακτικη ΙΕΚ.

Το 1% θα το κολλησει η Σχολη του (επιβεβαιωσε το και με τη γραμματεια τους)

Αντι προσληψης στο Εργανη, θα εχει τη συμβαση του ΙΕΚ και το παρουσιολογιο μαζι του στην επιχειρηση για να μην τον γραψουν σε ενδεχομενο ελεγχο για παρανομη απασχοληση.

Share this post


Link to post
Share on other sites
  • 0

Φιλε μου η παραπανω αποφαση αφορα  τη μαθητεια (οχι πρακτικη) ΟΕΑΔ-ΙΕΚ και πρακτικη προγραμματων voucher.Αυτες τις περιπτωσεις τις δηλωναμε ετσι κι αλλιως.Απλα ορισαν ημερομηνιες υποβολης κλπ.

Δε μπορεις για παραδειγμα να δηλωσεις εντυπο Ε3.3 ή Ε3.4 σε περιπτωση πρακτικης ΤΕΙ.

Σου ανοιγει συγκεκριμένα πεδια για τι ειδους μαθητεια/πρακτικη προκειται(ποιο προγραμμα αφορουν).

Αυτο οσον αφορα τις υποχρεωσεις των  εργοδοτων-επιχειρησεων.

Share this post


Link to post
Share on other sites
  • 0

1.2 Υπόχρεοι προς υποβολή των αναφερόμενων στο άρθ. 3 της παρούσας εντύπων (Ε3.1, Ε3.2, Ε,3.3, Ε3.4 και Ε3.5) είναι κατά περίπτωση: 
α) ο επιβλέπων φορέας στον οποίο τοποθετείται ο ωφελούμενος από πρόγραμμα κοινωφελούς χαρακτήρα για το έντυπο Ε3.1, 
β) ο πάροχος κατάρτισης ωφελουμένου από συγχρηματοδοτούμενα ή χρηματοδοτούμενα από εθνικούς πόρους προγράμματα κατάρτισης ή απασχόλησης συνδυαζόμενα με κατάρτιση για το έντυπο Ε3.2, 
γ) ο εργοδότης ωφελουμένου από συγχρηματοδοτούμενα ή χρηματοδοτούμενα από εθνικούς πόρους προγράμματα απασχόλησης συνδυαζόμενα με κατάρτιση για το έντυπο Ε3.3 και 
δ) ο νόμιμος εκπρόσωπος της επιχείρησης στην οποία τοποθετείται ο μαθητευόμενος ή πρακτικά ασκούμενος σπουδαστής/ φοιτητής για τα έντυπα Ε3.4 και Ε3.5.

Πηγή: Taxheaven © Δείτε περισσότερα https://www.taxheaven.gr/news/news/view/id/45106

Share this post


Link to post
Share on other sites
  • 0

Για να γινει πιο καταναοητο ποιους αφορουν τα εντυπα Ε3.3 & Ε3.4

Το ενετυπο Ε3.5 ειναι απλα ορθη επαναληψη σε περιπτωση λαθους οπως αναφερει η υπουργικη αποφαση

Screenshot_1.jpg

Screenshot_2.jpg

Share this post


Link to post
Share on other sites

Create an account or sign in to comment

You need to be a member in order to leave a comment

Create an account

Sign up for a new account in our community. It's easy!

Register a new account

Sign in

Already have an account? Sign in here.

Sign In Now

  • Recently Browsing   0 members

    No registered users viewing this page.

×