Καλημέρα σε όλους,
Πραγματικά έχω ψάξει πάρα πολύ στο διαδίκτυο και έχω ρωτήσει πολλούς συναδέλφους όπου ο καθένας έχει την δική του ερμηνεία.
Κοπέλα εργάζεται σε γνωστό Σούπερ Μάρκετ με σύμβαση 4ωρης-5ήμερης εργασίας. Τα ένσημα που της κολλάνε στο ΙΚΑ είναι 25 το μήνα για όλους ανεξαιρέτως τους μήνες που δουλεύει εκεί (απο Ιούνιο του 2014 μέχρι σήμερα) και θέλει τώρα να κάνει έναρξη στο ΤΕΒΕ.
Ερωτήσεις:
1)Δικαιούται απαλλαγή απο τις εισφορές του ΤΕΒΕ απο την στιγμή που της κολλάνε 25 ένσημα το μήνα?
2)Αν δεν δικαιούται απαλλαγή ποιά διαδικασία πρέπει να ακολουθήσει και τελικά