Jump to content

musabelis

simple Members
  • Content Count

    294
  • Joined

  • Last visited

Everything posted by musabelis

  1. Μην περιμένεις να βγεί πέρσι βγήκε 21/10.Μέτρα απασχολούμενους μέχρι 31/8 και στείλε
  2. Καλημέρα σε περίπτωση που έχω αποχώρηση εργαζόμενου 31/8 θα πρέπει να πληρωθούν γι αυτόν τα 20 ευρώ?
  3. Καλημέρα, για πρόσληψη σε καθαρίστρια πλήρους απασχόλησης για τα γραφεία επιχείρησης(λογιστήριο,γραφεία μελών δ.σ) ισχύει ακόμα η ειδική περίπτωση 21 σε ειδικότητα 913210 και ΚΠΚ 101?
  4. Σε ευχαριστώ πολύ!! καλά έχει αλλάξει η προθεσμία ? νόμιζα ότι ήταν 30 μέρες
  5. Καλημέρα, για προσθήκη ΚΑΔ σε Α.Ε θα μπορούσε να μου πεί κάποιος τι χρειάζεται?
  6. Καλημέρα, μπορεί εργάτης να απασχολείται ΔΕ-ΤΡ-ΤΕΤ 18 ώρες(6+6+6) και ΠΕ-ΠΑΡ 18 ώρες (9+9) συνολικά 36 ώρες την εβδομάδα?Εννοώ είναι εφικτός αυτός ο συνδυασμός ωρών ,μιλάμε για πενθήμερη απασχόληση?Εάν ναι τότε η σύμβαση να αναφέρεται σε μερική απασχόληση ( συνδυασμός των παρ. 2 και 3 του άρθ.2 του Ν.3846/2010 )?Τέλος οι αποδοχές του με βάση την επιθεώρηση? δηλαδή αν υποθέσουμε ημερομίσθιο 29,04 τότε 4,36*4,33*36?
  7. Καλημέρα, πάνω στην ονομαστικοποίηση των μετοχών γνωρίζει κάποιος το πρακτικό του Δ.Σ στο ΓΕΜΗ σε ποιά αίτηση το ανεβάζουμε?
  8. Καλημέρα, σε εξαρτώμενο μέλος στο Α21 μου ζητήθηκαν συμπληρωματικά στοιχεία που αφορούν πρόσφατη βεβαίωση σπουδών του παιδιού,την επισύναψα και εδώ και 2 εβδομάδες περίπου μου λέει ότι είναι σε έλεγχο.Ακριβώς από κάτω έχει και δημιουργία τροποποιητικής δήλωσης που δεν πάτησα μήπως πρέπει να την πατήσω μετά την επισύναψη των πρόσθετων δικαιολογητικών?
  9. Καλησπέρα, Όταν έκανες την πρόσληψη έκανες και αρχικό πίνακα?Αν ναι δώσε τον αριθμό πρωτοκόλλου του αρχικού.Αν οχι έπρεπε να είχες υποβάλλει εναν αρχικό με τον εργαζόμενο έτσι ώστε σε όποια περίπτωση σου τύχει να δίνεις τον αριθμό πρωτοκόλλου του αρχικού μέχρι 30/9 για να το προχωράει το σύστημα.Βέβαια δεν ξέρω αν μπορεί να το δεχτεί με τον αριθμό πρωτοκόλλου του συμπληρωματικού πρόσληψης
  10. Σας ευχαριστώ πολύ και τους δύο!!Έτσι το έκανα floydpink
  11. Καλημέρα, ξέχασα να κάνω αύξηση αποδοχών σε 3 υπαλλήλους από 1/1/19,γνωρίζω ότι η προθεσμία για τον τροποποιητικό αποδοχών είναι 15 μέρες και συνεπώς θα είμαι εκπρόθεσμος..σκέφτηκα δύο ενδεχόμενα Να βάλω στη σύμβαση αφού δεν την έχω φτιάξει ημερομηνία που με καλύπτει ? Να τους βάλω για τη μισθοδοσία Ιανουαρίου τη διαφορά της αύξησης σαν μπόνους(με ότι αυτό συνεπάγεται) και να τους κάνω σύμβαση από 1/2 ? Όποια γνώμη καλοδεχούμενη
  12. Καλημέρα, Ο δήμος της περιοχής που υπάγεται υποκατάστημα α.ε μου έστειλε μια βεβαίωση αρίθμησης ακινήτου, όπου αλλάζει ο αριθμός που το υποκατάστημα βρίσκεται π.χ από 10 σε 11.Τι ενέργειες πρέπει να κάνω σε μητρώο δου και ΙΚΑ λογικά?
  13. Καλημέρα, δυστυχώς λόγω μπερδέματος στο πρόγραμμα μισθοδοσίας έστειλα ετήσιο πίνακα προσωπικού με προυπηρεσία μηδέν υπαλλήλου ενώ πέρσι ήταν 11 τα χρόνια του.Τι μπορώ να κάνω τώρα?Να στείλω συμπληρωματικό ωραρίου που να το αναφέρω?Υπάρχει πιθανότητα σε έλεγχο να πέσει πρόστιμο αν το αφήσω έτσι και αφού τον έχω στην 9+ τριετία όπως και πρέπει?
  14. Καλημέρα, υπάλληλος θα εργαστεί 2 μέρες σε ένα υποκατάστημα Α και 3 μέρες σε υποκατάστημα Β της ίδιας εταιρείας.Στον ετήσιο προσωπικού τον περιλαμβάνω στου υποκαταστήματος Β αφού θα δουλέψει τις περισσότερες μέρες.Στον ετήσιο πίνακα του υποκαταστήματος Α τον αναφέρω μόνο στις παρατηρήσεις χωρίς να τον βάζω με τους υπόλοιπους υπαλλήλους ?
×
×
  • Create New...