Jump to content

horatatzis

simple Members
  • Posts

    19
  • Joined

  • Last visited

About horatatzis

horatatzis's Achievements

  1. το ίδιο πρόβλημα έχω και εγώ και ψάχνω να τους βρω από εχθές
  2. Καλημέρα εγώ σε μια επιχείρηση (επισιτιστικά) που είχα αποχώρηση έβαλα στην ειδική περίπτωση ''Εργαζόμενοι με αναστολή μετά την 01/06/2020 που έχουν αποχωρήσει'' και το διάστημα μέχρι την αποχώρηση και το πήρε
  3. καλημέρα,πρέπει να το φτιάξανε.Τουλάχιστον ειδ.περίπτωση 21 με μερική απασχόληση έφυγε η ΑΠΔ μόλις τώρα
  4. Καλησπερα να κανω μια ερωτηση?αυτοαπασχολουμενος που ειναι κ μισθωτος δικαιουται το voucher;δεν εχει γινει αναστολη συμβασης
  5. καλημέρα θα ήθελα να ρωτήσω αν γνωρίζει κάποιος τι πρόστιμο υπάρχει για εκπρόθεσμη υποβολή συμπληρωματικού ωραρίου από το ΣΕΠΕ Επίσης όταν αναφέρει ότι το πρόστιμο εξαρτάται από το πόσα άτομα απασχολεί η επιχείρηση εννοεί την ημέρα του ελέγχου,τον μέσο όρο ή όταν θα βγει το πρόστιμο. Ευχαριστώ
  6. Καλημέρα και ευχαριστώ για την απάντηση. δεν ισχύει αυτό που έγραφε το .Π.Δ. 156/1994 για τις συμβάσεις? 3. Δεν εφαρμόζονται οι διατάξεις του παρόντος σε εργαζομένους των οποίων η συνολική διάρκεια απασχόλησης δεν υπερβαίνει τον ένα μήνα και σε εργαζομένους σε μη συστηματικές αγροτικές απασχολήσεις.
  7. καλημέρα να σας κάνω μια ερώτηση σχετικά με το θέμα?έγινε πρόσληψη σε εργαζόμενο με μερική απασχόληση και δεν κατατέθηκε η σύμβαση.Η απόλυση έγινε πριν κλείσει μήνα.πρέπει να γίνει κατάθεση στην επιθεώρηση της σύμβασης?
  8. Καλησπέρα σας,για να μην ανοίγω νέο θέμα θα ήθελα να ρωτήσω το εξής: έχω πελάτη ο οποίος είχε απαλλαγή από τον ΟΑΕΕ λόγω ΟΓΑ μέχρι τις 31/12/2014. Δικαιολογητικά για ανανέωση της απαλλαγής δεν έχουν κατατεθεί παρόλο που πληρεί τις προυποθέσεις. Μπορεί να υπάρξει ανανέωση της απαλλαγής με προγενέστερη ημερομηνία?Ανανέωση είναι, για αρχική απαλλαγή γνωρίζω ότι δεν ισχύει κάτι τέτοιο.
  9. 500€ - 30% αν πληρωθεί μέσα σε 10 εργάσιμες.
  10. Ευχαριστώ πολύ για τις άμεσες απαντήσεις σας.Τελικά πριν επιβάλλουν οποιοδήποτε πρόστιμο μπαίνουν στο ΥΕΚΑ και ελέγχουν αν είναι δηλωμένος ο εργαζόμενος.Το μόνο πρόστιμο πυ επιδόθηκε είναι για μη τήρηση πίνακα προσωπικού.
  11. Καλησπέρα αν και παλιό θέμα γράφω εδώ για να μην ανοίξω καινούριο.Σε έλεγχο της ΕΥΠΕΑ για έναν εργαζόμενο δεν υπήρχε στην επιχείρηση ο πίνακας προσωπικού.Ενώ ο εργοδότης τους είπε να περιμένουνε λίγο για να του τον στείλω με mail εκείνοι προχωρησαν κανονικα σε έκδοση δελτίου ελέγχου αναγράφοντας ότι ο εργαζόμενος δεν αναγραφέται στον πίνακα προσωπικού.Ο εργαζόμενος είχε προσληφθεί πριν απο 1εβδομάδα.Υπάρχει περίπτωση να γίνει κάτι μέσω ΙΚΑ ή η ένσταση γίνεται μόνο στο δικαστήριο;
  12. Η περιουσιακή κατάσταση της συζύγου εμφανίζεται κανονικά για όλα τα έτη και υπάρζει κ το συγκεκριμένο ακίνητο.Απλά δεν έχει καθόλου την επιλογή για τα πιστοποιητικά.
  13. Δηλαδή ενώ μπορούμε να στέλνουμε Ε9 με τους κωδικούς του συζύγου δεν μπορούμε να βγάλουμε πιστοποιητικό απο την ίδια εφαρμογή?Ωραίο σύστημα
  14. Καλημέρα σας μήπως γνωρίζει κάποιος πως εκτυπώνουμε το συγκεκριμένο πιστοποιητικό για τη σύζυγο?Δεν εμφανιζει καθόλου την επιλογή <<πιστοποιητικά>>
×
×
  • Create New...