Jump to content

olga30

simple Members
  • Posts

    58
  • Joined

  • Last visited

Everything posted by olga30

  1. Καλησπερα , Εργαζομενος ο οποιος απασχολειται με συστημα εκ περιτροπης καθε παρασκευη , τί γινεται στην περιπτωση που απασχοληθει και σε αλλον εργοδοτη με καθεστως πληρους απασχολησης ? καθοτι θα συμπεσει ιδια μερα εργασιας περαν του νομιμου ωραριου
  2. Παρακαλω πολυ θα μπορουσε καποιος να μου εξηγησει τη διαφορα μεταξυ των δυο κωδικων δραστηριοτητας ? ευχαριστω εκ των προτερων
  3. Καλησπερα θα ηθελα να ρωτησω το εξης Κατα την απογραφη στο ικα για ετερορρυθμη εταιρεια εκτος απο τα στοιχεια του διαχειριστη θα πρεπει να συμπληρωθουν και τα στοιχεια του ετερορρυθμου εταιρου ? επισης θα χρειαστει να υποβαλω και στα δικαιολογητικα φωτοαντιγραφο ταυτοτητας του ετερορρυθμου ή και παλι αρκει μονο του διαχειριστη ? ευχαριστω εκ των προτερων
  4. Καλημερα θα ηθελα να ρωτησω το εξης , μισθωτος που απασχολειται ηδη σε εργοδοτη και ασφαλιζεται στο ικα , θα απασχοληθει και σε αλλον εργοδοτη μεσα στην επομενη περιοδο , τί γινεται στην περιπτωση αυτη ? ακολουθουνται κανονικα ολες οι τυπικες διαδικασιες ή θα πρεπει να γινει και κατι αλλο μιας και θα απασχολειται παραλληλα ? ευχαριστω
  5. Καλημερα , Επιχειρηση με δυο ατομα προσωπικο εδω και παρα πολυ καιρο δεν εχει τεχνικο ασφαλειας , του κραταω τις μισθοδοσιες εδω και λιγους μηνες και παροτι του εχω αναφερει παρα πολλες φορες οτι θα πρεπει να εχει Τ.Α συνεχως το αμελει , Σε περιπτωση που του γινει ελεγχος και διαπιστωθει η μη υπαρξη του γνωριζει καποιος για τί προστιμο μιλαμε ?
  6. Καλημερα , θα ηθελα παρακαλω να μου πει καποιος σε περιπτωση προσωρινης φμυ απο μισθωτες με μηδενικο ποσο , χρειαζεται η υποβολη της εστω και αν δεν υπαρχει φορος ? Ευχαριστω εκ των προτερων
  7. Καλησπερα , Θα ηθελα παρακαλω να μου απαντησει καποιος στο εξης : κατα την πρωτη προσληψη μπορω να κανω απογραφη εργοδοτη την προηγουμενη ημερα απο την ημερα προσληψης ? αναρωτιεμαι διοτι πως η αναγγελια που θα πρεπει να γινει αυθημερον και πριν την αναληψη εργασιας θα ειναι οκ οταν πχ ο εργαζομενος θα εργαζεται απο τις 8 το πρωι ? ευχαριστω
  8. Καλησπερα θα ηθελα παρακαλω να ρωτησω το εξης , γνωριζει καποιος να με ενημερωσει εαν εχω τη δυνατοτητα να πληρωνω τεβε μονο για το συνταξιοδοτικο μου και οχι για καλυψη υγειας ?
  9. Καλημερα σας , θα ηθελα παρακαλω να ρωτησω το εξης : τυπωσα μισθοδοτικη κατασταση ιανουαριου διχως να υπολογισω τις αλλαγες που επεφερε η μειωση φορου με αποτελεσμα να βγαινει μια διαφορα στο φμυ και στο πληρωτεο ποσο , υπολογισα εκ νεου τη μισθοδοσια τί γινεται ομως τωρα που ο εργοδοτης εχει πληρωσει τις αποδοχες με βαση τις παλιες ?
  10. Καλημερα , τελικα για να καταλαβω οι εισφορες του Ιανουαριου ποτε θα πρεπει να καταβληθουν ????
  11. Καλημερα , θα ηθελα να ρωτησω παρακαλω τα εξης Σε πρωτη προσληψη εργαζομενων σε νεοσυστατη , η καλυτερη σειρα να γινουν οι απαραιτητες διαδικασιες προσληψης ποια ειναι ?απογραφη ικα και επειτα οαεδ και σεπε ?
  12. Καλημερα θα ηθελα να ρωτησω το εξης , υπαλληλος ο οποιος μεχρι τελος του ετους εχει υπολοιπο αδειας 4 ημερες και η επιχειρηση κατα την περιοδο των εορτων θα κλεισει για μια εβδομαδα , πως θα υπολογιστει η μισθοδοσια του ? θα του περασω κανονικα την αδεια των 4 ημερων και θα τον ασφαλισω για 25 ημερες ?
  13. Καλημερα , Σε περιπτωση που υπαλληλος εχει παρει καποιες ημερες αδεια μεσα στον Aυγουστο και μεχρι τελος του ετους του υπολειπονται αρκετες μερες ακομα υπολοιπο , τί γινεται σε αυτη την περιπτωση και δεδομενου οτι ο εργοδοτης αδυνατει να του καταβαλει κ τις αποδοχες προσαυξημενες αλλα και να του δωσει ολες τις ημερες που υπολειπονται ? Ευχαριστω
  14. Καλημερα Σε περιπτωση μειωσης μισθου ή επιβολη εκ περιτροπης απασχολησης που θα ξεκινησει απο το μηνα Δεκεμβριο , μιας και η πρωτη του μηνα πεφτει Σαββατο , ο πινακας προσωπικου με τις νεες αποδοχες θα πρεπει να ενημερωθει Δευτερα στις 03/12/2012 ?? Ευχαριστω
  15. Καλησπερα Θα ηθελα να ρωτησω το εξης εργοδοτης που απασχολει υπαλληλο αοριστου χρονου με πληρη απασχοληση και κατοπιν συμφωνιας μαζι του να αλλαξει η συμβαση σε εκ περιτροπης επ αοριστω ? ή θα πρεπει να του επιβαλεται αποκλειστικα μεχρι και το 9μηνο για το ιδιο ημερολογιακο ετος ?
  16. Υπαλληλος γραφειου ο οποιος εργαζεται στην επιχειρηση 15 χρονια και αμοιβεται με συμβαση παροχης υπηρεσιων η οποια εχει ληξει μπορει με συμφωνη γνωμη του εργαζομενου ο εργοδοτης να του κανει μειωση στα ορια της εγσσε καθως και μειωση του 22 % ?. Ευχαριστω .
  17. Καλημερα Θελω να καταθεσω ηλεκτρονικα τον πινακα προσωπικου ομως τεχνικος ασφαλειας δεν υπαρχει , εχει παρει αριθμο πρωτοκολλου ο εργοδοτης ομως μου ζηταει ηλεκτρονικα να συμπληρωσω και ισχυ εως που δεν εχω μιας κ δεν εχει παρακολουθησει τα σεμιναρια . Τί γινεται σε αυτη την περιπτωση ?
  18. Καλημερα , Εχω καταθεσει τους ετησιους πινακες παρολαυτα θα πρεπει να τους στειλω κ ηλεκτρονικα για να εχω αριθμο πρωτοκολλου ετσι ωστε να μπορεσω να υποβαλλω συμπληρωματικους οταν χρειαστει .Το θεμα μου ειναι οτι ηλεκτρονικα μου ζηταει να συμπληρωσω στα στοιχεια του τεχνικου ασφαλειας ωραριο κλπ ο εργοδοτης ομως δεν εχει παρακολουθησει τα σεμιναρια .Εχει καποιος παρομοια περιπτωση ?
  19. Καλησπερα θα ηθελα παρακαλω την αμεση βοηθεια σας σε κατι , εργοδοτης επιθυμει να μετατρεψει συμβαση εργαζομενου απο πληρη αοριστου σε μερικη ή εκ περιτροπης , το ερωτημα μου ειναι το εξης στην εκ περιτροπης μπορει να εφαρμοσει το συστημα αυτο για 9 μηνες σε καθε ημερολογιακο ετος , εαν ομως τη μετατρεψει σε μερικη για ποσο διαστημα μπορει να ισχυσει αυτο ?
  20. Καλημερα , Εχει υποβαλει καποιος ηλεκτρονικα τον πινακα επιτυχως ? προσπαθω απο προχ8ες να τους στειλω κ μου βγαζει εσωτερικο σφαλμα
  21. καθως επισης και στο βιβλιο αδειων πώς θα πρεπει να περαστει ?
  22. Καλημερα , θα ηθελα να κανω την εξης ερωτηση , σε περιπτωση που εργαζομενος εχει υπολοιπο αδειας και ο εργοδοτης μεχρι τελος Δεκεμβρη δε του την εχει δωσει θα πρεπει να πληρωσει τις αποδοχες του με προσαυξηση ? Ευχαριστω
×
×
  • Create New...