spanton

Γιατί κάθε υπάλληλος κάνει ότι του καπνίσει και σιγά μη στηρίζεται σε κάποια εγκύκλιο. Μπορείς να του ζητήσεις την εγκύκλιο πάνω στην οποία βασίζεται, αλλά μάλλον έτσι θα έχεις γκρίνια και η δουλειά σου δε θα γίνει.

Πράγματι έτσι είναι, ο ασφαλισμένος αιτείται επίδομα ανεργίας για πρώτη φορά και δεν έχει 80 ένσημα το 2018. Ευχαριστώ για τις απαντήσεις.

Ευχαριστώ για την απάντηση. Μάλλον κάτι μου διαφεύγει. Ο υπάλληλος έχει 106 ένσημα το 2019 και 56 ένσημα το 2020. Κάνει αίτηση για επίδομα ανεργίας ως εποχικός υπάλληλος ξενοδοχείου πράγματι για πρώτη φορά. Υπάρχει κάποιο άλλο καθεστώς για έκδοση επιδόματος ανεργίας εποχιακών για πρώτη φορά;

Δεν έχει τύχει σε κανένα;

Ο δικός μου έχει ΚΑΔ καλλιέργεια σταφυλιών, δεν ξέρω αν υπάρχει συγκεκριμένος κωδικός παραγωγής τσίπουρου. Σημειωτέον ότι η παραγωγή τσίπουρου προϋποθέτει και βιβλίο εσόδων εξόδων με ΦΠΑ ή χωρίς ΦΠΑ στην περίπτωση αγρότη.

ΕΧΕΙ ΗΔΗ ΤΟΝ ΚΑΔ ΤΟΥ ΠΑΡΑΓΩΓΟΥ ΤΣΙΠΟΥΡΟΥ ΚΑΙ ΤΟΝ ΚΑΔ ΤΟΥ ΠΑΝΤΟΠΩΛΕΙΟΥ. ΤΙ ΑΛΛΟ ΚΑΔ ΧΡΕΙΑΖΕΤΑΙ; ΕΝΝΟΗΤΑΙ ΟΤΙ ΠΟΥΛΑΕΙ ΤΟ ΤΣΙΠΟΥΡΟ ΣΤΟ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑ ΚΑΙ ΔΕΝ ΤΟ ΚΑΤΑΝΑΛΩΝΟΥΝ ΕΚΕΙ ΟΙ ΠΕΛΑΤΕΣ🙂

Εργαζόμενος σε ξενοδοχείο (εποχιακός) με 106 ένσημα το 2019 και 56 ένσημα το 2020 έκανε αίτηση για επίδομα ανεργίας και το απορρίπτει με το αιτιολογικό: ΑΠΟΡΡΙΦΘΗΚΕ (ΔΕΝ ΠΡΑΓΜΑΤΟΠΟΙΗΣΕ 80 ΗΜ/ΣΘΙΑ ΚΑΤΑ ΤΟ ΠΡΙΝ ΤΗΝ ΕΝΑΡΞΗ ΤΗΣ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗΣ ΕΤΟΣ) Το μόνο που μπορώ να σκεφτώ είναι ότι λογισμικό τους δεν έχει εναρμονιστεί με το Ν.4722/2020 Άρθρο 17 που μειώνει τα ημερομίσθια στα 50 για το 2020. Έχει αντιμετωπίσει κανείς κάτι τέτοιο; Τι ενέργεια μπορώ να κάνω από εδώ και πέρα δεδομένου ότι ο ΟΑΕΔ Παλλήνης δε σηκώνει τηλέφωνα και δεν μπορώ να κάνω ένσταση ηλεκτρονικά;

Αν χρειάζεται κάποιο παραστατικό (που δε νομίζω) τότε στοιχείο αυτοπαράδοσης.

Σύμφωνα με την απόφαση δεν γίνονται απολύσεις (και αν γίνουν είναι άκυρες) μέχρι 30/9/2020

Είναι ξενοδοχείο μη εποχικής λειτουργίας οπότε 23/03/2020. Ευχαριστώ πάντως για την υπενθύμιση.

Ευχαριστώ πολύ για τις απαντήσεις

Αν υπάρχει πρόβλημα προβληματικότητας, μόνο με το de minimis

Η αριθμ. 12998/232/23-3-2020 (Β΄ 1078) κοινή υπουργική απόφαση αναφέρεται μόνο σε εργαζόμενους και όχι σε πληττόμενες επιχειρήσεις. Μάλλον είναι κάποια τρύπα - αβλεψία του συστήματος. Δεν υπάρχει κάποια απαγόρευση.

Κάποια γνώμη; Μόνο εγώ έχω ξενοδοχείο;

Τα ξενοδοχεία εκτός από αμοιβές με τύπο αποδοχών 01 έχουν και τύπο αποδοχών 18 για τις εισφορές ασφαλισμένου του ΤΑΠΙΤ ΤΑΞΥ. Η εγκύκλιος του ΙΚΑ δεν αναφέρει κάτι για τις εισφορές αυτές και τον τρόπο αναγραφής τους στην ΑΠΔ. Το ίδιο πρόβλημα πρέπει να έχουν και αυτοί που έχουν ΚΑΔ 5512 και κωδικό εισφορών 4172 για τις εισφορές του ΤΑΞΥ. Σίγουρα για το διάστημα που είναι κλειστό το ξενοδοχείο δεν είναι δυνατό να πληρώνει εισφορές για το ΤΑΠΙΤ ΤΑΞΥ. Το έχει αντιμετωπίσει κανείς;