Jump to content

spirosvii

Silver members
  • Content Count

    968
  • Joined

  • Last visited

  • Days Won

    2

Posts posted by spirosvii


  1. 1 ώρα πριν, solwn 1 είπε

    Έκανα αίτηση στον ΕΦΚΑ για ρύθμιση 120 δόσεων....." Η αίτηση καταχωρήθηκε επιτυχώς"

    Πήγα στον ΕΦΚΑ ΚΕΑΟ, έκανε πιστοποίηση οφειλέτη...μπαίνω με τους κωδικούς της πιστοποίησης, πάω οφειλές και μου λέει δεν υπάρχουν οφειλές.....πάω υπολογισμός δόσεων δεν υπάρχουν οφειλές.

    (στην αίτηση ζήτησα με επανυπολογισμό εισφορών,....και επανυπολόγίστηκαν από τον ΕΦΚΑ)

    Τι κάνω λάθος και δεν μπορώ να προχωρήσω τη ρύθμιση?

    Δεν έχετε κάνει πιστοποίηση/εγγραφή χρήστη ώς Μη μιθωτών ΕΦΚΑ. Έχετε κάνει μόνο για τον ΟΑΕΕ.

    Οι πιστοποιήσεις που πρέπει να γίνουν είναι , μία από τον ΟΑΕΕ και μία από ΕΦΚΑ ΜΗ ΜΙΣΘΩΤΩΝ


  2. Είναι ένα θέμα, για εμένα από αυτά που έχω καταλάβει ισχύει ότι εφ' όσον η διδακτική ώρα είναι 45 λεπτά πιάνεται ως 1 ώρα, ως ένα δηλαδή ωρομίσθιο. Τώρα αν δουλεύει ο καθηγητής από τις 13:00-13:45 θα πρέπει να γράψουμε 13:00-14:00 έτσι ώστε να πάρει ένα ημερομίσθιο.

     


  3. Μου έτυχε σήμερα αυτή η περίπτωση. Γράφει μεταξύ άλλων:

    7. Η αποζημίωση για την Πρακτική Άσκηση για τη/το φοιτήτρια/φοιτητή δεν είναι υποχρεωτική για συνεχιζόμενη πρακτική άσκηση.
    8. Οι ασφαλιστικές εισφορές που θα καταβάλλονται στο ΙΚΑ για την ασφάλιση φοιτητών κατά κινδύνου ατυχήματος ορίζονται σύμφωνα με το Νόμο (αριθμ. εγκ. ΙΚΑ 47/20-6-2000) σε 1% επί του τεκμαρτού ημερομισθίου της 12ης ασφαλιστικής κλάσης όπως ισχύει κάθε φορά. Οι ασφαλιστικές εισφορές βαρύνουν την επιχείρηση.

    Στην πρόσληψη παρ' όλαυτά έβαλα ποσό δηλαδή το 80% του ανιδείκευτου εργάτη 25*29,04*80%

    Τώρα πως θα εμφανίσω ότι δεν θα πληρωθεί?


  4. Στις 8/8/2019 στις 7:53 ΜΜ, floydpink είπε

    άρθρο 3 παρ. 16 του Ν. 4504/66

     

    16. Οι επί σχέσει εργασίας του ιδιωτικού δικαίου απασχολούμενοι, παρ' οιωδήποτε εργοδότη μισθωτοί δικαιούνται κατ'έτος επιδόματος αδείας, ίσου προς το σύνολον των αποδοχών των υπό του Α.Ν. 539/45 ή άλλων διατάξεων καθοριζομένων ημερών αδείας αναπαύσεως μετ' αποδοχών, ων δικαιούται έκαστος μισθωτός, υπό τον περιορισμόν ότι το επίδομα τούτο δεν δύναται να υπερβαίνη τας αποδοχάς ενός 15ημέρου, διά τους επί μηνιαίω μισθώ αμειβομένους, των 13 δε εργασίμων ημερών, διά τους επί ημερομισθίω ή κατά μονάδα
    εργασίας ή επί ποσοστοίς ή κατ'άλλον τρόπον αμειβομένους μισθωτούς.

     

    Αυτος ειναι ο νομος για το επιδομα αδειας.Την εκφραση  "υπο περιορισμο" βλεπω που αφορα 15 ημερολογιακες ημερες.

    Αν στο ΔΕΝ βλεπουν τη λεξη "ισουται" τοτε να θυμησω οτι οι αποδοχες στη χωρα μας ειναι 14 μισθοι.Ουτε 14,2 ουτε 14,5 για να δινονται επιδοματα αδειας που ειναι κοντα σε εναν μηνιατικο του υπαλληλου.. 

    Αν στις 30 ημερολογιακες ημερες ενας εργαζομενος αμοιβεται x ποσό ,στις 15 ημερολογιακες ημερες τι ποσό αντιστοιχει; (αριθμητικη 4ης δημοτικου)

    δε ξερω...ας αλλαξουν το νομο να συνενοουμαστε και οχι να προσπαθουμε μονιμως να ερμηνευουμε....

    Είναι θέμα. Και μάλιστα σοβαρό. Αλλά ως συνήθως κάνουμε τις πάπιες. Κι όταν σκάσει η μπόμπα διαμαρτυρόμαστε.


  5. 4 ώρες πριν, musabelis είπε

    Καλημέρα,

    μπορεί εργάτης να απασχολείται ΔΕ-ΤΡ-ΤΕΤ 18 ώρες(6+6+6) και ΠΕ-ΠΑΡ 18 ώρες (9+9) συνολικά 36 ώρες την εβδομάδα?Εννοώ είναι εφικτός αυτός ο συνδυασμός ωρών ,μιλάμε για πενθήμερη απασχόληση?Εάν ναι τότε η σύμβαση να αναφέρεται σε μερική απασχόληση ( συνδυασμός των παρ. 2 και 3 του άρθ.2 του Ν.3846/2010 )?Τέλος οι αποδοχές του με βάση την επιθεώρηση? δηλαδή αν υποθέσουμε ημερομίσθιο 29,04 τότε 4,36*4,33*36?

    Ναι γιατί να μην μπορεί; Και ναι μιλάμε για πενθήμερη μερική απασχόληση.

    Ναι 4,36*4,33*36, όμως θα αμοίβεται με ωρομίσθιο όπως καταλαβαίνεις λόγω της φύσης των ωρών εργασίας ανα ημέρα.


  6. 52 λεπτά πριν, floydpink είπε

    ** Το τεκμαρτό ημερομίσθιο της 1ης ειδικής ασφαλιστικής κλάσης, ανέρχεται στα 8,03 €.

    Έπρεπε να την παραπεμψετε στο google είναι δυνατόν να ρωτάει αυτό το πράγμα...

    http://www.giyf.com/gfx/en/simpsons_board.gif


  7. Στις 18/7/2019 στις 8:41 ΜΜ, floydpink είπε

    Τις οποιες το ΙΚΑ τις μετατρεπει σε 22 δυστυχως.

    Αυτο ειναι αρμοδιο για την ασφαλιση των εργαζομενων,τις διαταγες του ακολουθω.Αν ειναι λαθος,ανηκουν στο Υπουργειο Εργασιας, ας τους "μαλωσει".Γιατι πρεπει να βγαζουν τα δικαστηρια το φιδι απο την τρυπα;

    Παρεπιπτοντως, επιδομα αδειας τι λες να δινουμε στην εκ περιτροπης; 13 ημερομισθια οπως προτεινει η επιθεωρηση εργασιας(ερμηνευοντας το νομο χωρις να λαμβανουν υποψη την αναλογικοτητα του μισθου) και τα προγραμματα μισθοδοσιας ;

     

     

     

     

    Διάβασε κι εδώ απαντήσεις του ΑΛΕΚΟΣ και CEL

    https://www.taxheaven.gr/acforum/topic/5370-μερική-απασχόληση-και-επίδομα-αδείας/


  8. Μόλις τώρα, panosw203 είπε

    το ιστορικό υποβολών ούτε σήμερα υπάρχει ! Επίσης το 1555 είναι εκτός ... δεν θ΄αλλάξει τίποτε σ΄αυτή τη χώρα ...

    Δείτε το ξανά συνάδελφε, υπάρχει το ιστορικό υποβολών. Δείτε σε μια άλλη επιχείρηση.


  9. Στις 21/7/2019 στις 10:06 ΠΜ, cathy είπε

    ΚΑΛΗΜΕΡΑ ,

    ΕΙΠΑ ΝΑ ΞΕΚΟΥΡΑΣΤΩ ΣΗΜΕΡΑ ΚΑΙ ΝΑ ΥΠΟΒΑΛΛΩ ΤΙΣ ΑΠΔ ΤΟΥ 06/2019 . ΟΤΑΝ ΜΠΑΙΝΩ ΣΤΗΝ ΚΑΡΤΕΛΛΑ , ΔΕΝ ΜΟΥ ΕΜΦΑΝΙΖΕΙ ΤΟ ΙΣΤΟΡΙΚΟ ΤΩΝ ΥΠΟΒΟΛΛΩΝ ΟΥΤΕ Μ'ΑΦΗΝΕΙ ΝΑ ΠΡΟΧΩΡΗΣΩ ΣΤΗΝ ΚΑΤΑΧΩΡΗΣΗ . ΚΑΤΙ ΑΛΛΑΞΕ Η ΔΕΝ ΛΕΙΤΟΥΡΦΕΙ Η ΕΦΑΡΜΟΓΗ ;

     

    Ναι το είχα παρατηρήσει κι εγώ το Σάββατο, μάλλον κάτι έφτιαχναν..  ή κάτι τέτοιο. Είναι εντάξει σήμερα


  10. 14 ώρες πριν, floydpink είπε

    Τις οποιες το ΙΚΑ τις μετατρεπει σε 22 δυστυχως.

    Αυτο ειναι αρμοδιο για την ασφαλιση των εργαζομενων,τις διαταγες του ακολουθω.Αν ειναι λαθος,ανηκουν στο Υπουργειο Εργασιας, ας τους "μαλωσει".Γιατι πρεπει να βγαζουν τα δικαστηρια το φιδι απο την τρυπα;

    Παρεπιπτοντως, επιδομα αδειας τι λες να δινουμε στην εκ περιτροπης; 13 ημερομισθια οπως προτεινει η επιθεωρηση εργασιας(ερμηνευοντας το νομο χωρις να λαμβανουν υποψη την αναλογικοτητα του μισθου) και τα προγραμματα μισθοδοσιας ;

     

     

     

     

    Ναι 13 ημερομίσθια για άνω των τριών ημερών.

    π.χ. 3μέρες * 52 εβδομάδες / 12 μήνες = 13 

     


  11. 2 ώρες πριν, floydpink είπε

    Που; Στο αποδεικτικο της ΑΠΔ εννοεις;

    Οχι δεν τις αφαιρει στο αποδεικτικο υποβολης. 

    Το αποδεικτικο υποβολης ετσι κι αλλιως βγαινει λαθος  τουλαχιστον απο το 2013 και μετα.

    Δεν αφαιρει τις επιδοτησεις εργατικης εισφορας στο συνολο εισφορων(αρα το συνολο εισφορων δε σημαινει και ποσο προς καταβολη)

    ή οταν εχει επικουρικο ο μισθωτος, οι ημερες ασφαλισης ειναι 50  και οι αποδοχες διπλασιες κλπ.

    Οι σωστες οφειλες προς καταβολη φαινονται στην οικονομικη καρτελα εργοδοτη και μεσα στις αναλυτικες εγγραφες της ΑΠΔαναλυτικη εγγραφη απδ.jpg.

    αποδεικτικο απδ.jpg

     

    Δεν θέλω να θυμίσω παλιές καλές εποχές, αλλά στη μερική απασχόληση σε υπάλληλο 5ημερο 4ωρο βάζουμε 25 ασφαλιστικές μέρες!

     


  12. 13 ώρες πριν, floydpink είπε

    Οχι δεν εχω υποβαλλει για κανεναν ακομη.Απλα παρελαβα απο το τοπικο υποκ/μα την Αιτηση και την υπευθυνη δηλωση για να τις συμπληρωσω, οταν ετοιμασω και τις ΔΜΣΑΑ εως 05/2019.

    Λες δηλαδη να επηρεαζει στο να "ξεκλειδωσουν" τα αντιστοιχα πεδια της ΑΠΔ.

    Δυσκολο μου φαινεται κατι τετοιο ετσι που βλεπω τα συστηματα τους.(Δηλαδη να ξεκλειδωνουν πεδια στην ΑΠΔ μονο για συγκεκριμενες επιχειρησεις και για αλλες οχι, επειδη το ΙΚΑ θα βαλει ενα "χειρογραφο" πρωτοκολλο σε μια αιτηση).

    Αν ισχυει κατι τετοιο,μαλλον θα πρεπει να βιστουμε τοτε να κανουμε τις Αιτησεις και τις ΔΜΣΑΑ.

    Καταφερε να  υποβαλει καποιος ΑΠΔ που εκανε την αιτηση;

    όχι βεβαία ούτε καν δεν εννοώ "Λες δηλαδη να επηρεαζει στο να "ξεκλειδωσουν" τα αντιστοιχα πεδια της ΑΠΔ." Το σύστημά τους είναι είναι είναι πολύ παλιό και πολύ απλό.  Έχουμε κάνει μια αίτηση αλλά δεν έχω προσπαθήσει να στείλω ΑΠΔ.

    Απλά δεν το έχουν φτιάξει ακόμα να δέχεται την μειωμένη εισφορά.

    Ευχαριστούμε που ανέβασες τα έντυπα!


  13. 35 λεπτά πριν, MarP είπε

    Kαλημέρα,

    Γνωρίζει κάποιος συνάδελφος τα νέα ποσοστά για πακέτο κάλυψης 105;

    Που μπορούμε να δουμε τα νέα ποσοστά; Ευχαριστώ

     

    Εργαζομένου 19,20%

    Εργοδότη 26,96%

    Σύνολο 46,16%


  14. Μόλις τώρα, 125883623 είπε

    έχω την εντυπωση έτσι οπως τα παν στο σεμινάριο ότι άφησαν να εννοηθεί  από μαιο άλλα επειδη μπορει να κατάλαβα λάθος κρατάω μια επιφύλαξη  .. η αποψη σου ποια ειναι ; 

    ότι ισχύει από Μάιο.


  15. Στις 13/10/2016 στις 2:38 ΜΜ, kostas1962 είπε

    Δεν εχεις καμμια υποχρεωση ουτε για καταβολη αποζημιωσης 

    ουτε να κανεις καταγγελια για απολυση ,την εξοφλεις μεχρι την τελευταια  ημερα που εργαστηκε  και τελος .

    Ουτε παιρνουν επιδομα απο ΟΑΕΔ .

    Ισχύει; Δηλαδή αν έχει τα ένσημα από εργόσημο για να μπει ταμείο ανεργίας, μετά κάνει μια ορισμένου χρόνου σύμβαση σε επιχείρηση, δεν θα μετρήσουν τα ένσημα από το εργόσημο για το ταμείο ανεργίας;


  16. Συγνώμη δεν βρήκα άλλο νήμα οπότε θα ρωτήσω εδώ.

    Ταμείο ανεργίας μπορεί να μπει αν έχει συμπληρώσει τις προϋποθέσεις; Τι χαρτί θα προσκομίσει αφού δεν θα έχει το έντυπο της καταγγελίας.


  17. 6 λεπτά πριν, HURRICANE33 είπε

    Στην τροποποιητική γράφεις μόνο τα ποσά των αναδρομικών.

    Δεν συμπληρώνεις κανένα άλλο στοιχείο (κατοικία, τόκοι, κλπ).

    Στην πρώτη σελίδα πάνω γράφεις ''ΣΥΜΠΛΗΡΩΜΑΤΙΚΗ ΛΟΓΩ ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΩΝ''. 

    Ναι, απ' την άλλη, αν ξαναγράψει από την αρχή όλη την δήλωση τότε θα πρέπει να γράψει "ΤΡΟΠΟΠΟΙΗΤΙΚΗ"

    Ξέρω παίζουμε με τις λέξεις, αλλά είναι καλό να είμαστε όσο τον δυνατόν πιο κατανοητοί.


  18. 8 λεπτά πριν, spirosvii είπε

    το εργάνη δουλεύει; πλάκα μας κάνουν...

    Υπομονή τιριριριριι υπομονή...

    Λόγω έκτακτου τεχνικού προβλήματος το ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ δεν θα παρέχει τις υπηρεσίες του για λίγα λεπτά.

    Ευχαριστούμε για την κατανόηση σας


  19. 15 λεπτά πριν, 125883623 είπε

    εγώ  μεχρι τώρα φτιάχνω συμπληρωματικη αναδρομικά και βάζω μόνο αυτά τα ποσά τ.π.τ άλλο . 

    Σωστός, καλό είναι να γράφεις πάνω στο Ε1 και την λέξη "ΣΥΜΠΛΗΡΩΜΑΤΙΚΗ"

     

×