Λοιπά θέματα Εργατικής Νομοθεσίας
Explore Questions
There are no popular questions to show right now
-
0 votes0 answers
-
0 votes7 answers
-
0 votes0 answers
-
0 votes0 answers
-
0 votes0 answers
1,156 questions in this forum
-
ΓΙΑ ΟΣΟΥΣ ΡΩΤΑΝΕ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΙΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
Στην ιστοσελίδα του Taxheaven υπάρχει ειδική ενότητα, όπου υπάρχουν ΟΛΕΣ οι υπογραφείσες Σ.Σ.Ε. του 2006 αλλά και αρχείο με τα προηγούμενα έτη. Παρακαλούνται τα μέλη και οι επισκέπτες να επισκέπτονται την προαναφερθείσα ενότητα πριν υποβάλλουν ερώτημα. Οι Σ.Σ.Ε. βρίσκονται στον σύνδεσμο που ακολουθεί: http://www.taxheaven.gr/labordoc doctor
0 votes870 answers -
ΕΚ ΠΑΡΑΔΡΟΜΗΣ
Λάθος καταχώρηση
0 votes0 answers -
Αριθμός υπαλλήλων τμήματος μισθοδοσιας.
Καλησπέρα! Σε βιομηχανία επεξεργασίας τροφίμων με 400 ατομα προσωπικό, εργατικό και διοικητικό, πόσοι υπάλληλοι θεωρείτε, σύμφωνα με την εμπειρία σας, πως πρέπει να απασχολούνται στο τμήμα μισθοδοσίας της εταιρίας; Σας ευχαριστώ! Καλη Ανασταση εύχομαι σε όλους!
0 votes7 answers -
ΑΜΟΙΒΗ ΠΡΑΚΤΙΚΗΣ ΑΣΚΗΣΗΣ ΦΟΙΤΗΤΗ
Καλημέρα , εταιρεία-φορές πρόκειται να απασχολήσει φοιτητή για την πρακτική του άσκηση μέσω του Πανεπιστημίου Δυτικής Αττικής και με βάση τη σύμβαση που έστειλαν για υπογραφή αναφέρεται ότι η πράξη (πρακτική άσκηση θα καταβάλλει στο φοιτητή 280,00 € μηνιαίως συμπεριλαμβανομένης της ασφαλιστικής κάλυψης . Η εταιρεία-φορέας θα πρέπει να καταβάλλει ποσό στο φοιτητή; Αν ναι με βάσει ποίας απόφασης/νόμου ; Το ρωτάω αυτό γιατί είχε κατατεθεί το νομοσχέδιο τον 07/2022 αλλα΄ δεν έχω βρει κάπου ότι το νομοσχέδιο αυτό έχει ψηφισθεί Σας ευχαριστώ εκ των προτέρων και καλό Πάσχα
0 votes0 answers -
ΕΡΩΤΗΜΑ ΓΙΑ ΨΗΦΙΑΚΗ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΧΡΟΝΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
Καλησπέρα σας, Είμαστε Ν.Π.Ι.Δ. φορέας της Γενικής Κυβέρνησης και βάσει της Υπουργικής Απόφασης 49758/26-05-22 (Β’ 2668), οι φορείς του Δημοσίου και τα Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου ή Ιδιωτικού Δικαίου, εν γένει, που απασχολούν υπάλληλους Ι.Δ.Α.Χ. ή Ι.Δ.Ο.Χ., εφόσον ισχύουν για αυτούς οι ρυθμίσεις του Ενιαίου Μισθολογίου ( Ν.4354/2015, όπως ισχύει), και δεν έχουν εφαρμογή σε αυτούς οι διατάξεις της εργατικής νομοθεσίας για την υπερεργασία και την υπερωριακή απασχόληση (αρ.58, Ν.4808/21) εξαιρούνται από την υποχρέωση Απογραφικής Διαδικασίας της Ψηφιακής Οργάνωσης του Χρόνου Εργασίας στο Π.Σ. ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ. Είχαμε κάνει, πριν από την απόφαση που μας ε…
0 votes0 answers -
Άδειες Ιδιωτικών Εκπαιδευτικών
Καλησπέρα σας, Θα θέλαμε τη βοήθεια σας σχετικά με το πλαίσιο που δίεπει τις άδειες των ιδιωτικών εκπαιδευτικών (ιδιωτικά σχολεία). Η πιο ξεκάθαρη ερμηνεία υπάρχει στο Ν.682/1977 που καθορίζει ορισμένες από τις άδειες ιδιωτικών εκπαιδευτικών της Α' Βαθμιας + Β'θμιας εκπαιδεύσης. Από εκεί και μετά έχουν εισαχθεί διάφορες άδειες, τόσο στον ιδιωτικό όσο και στο δημόσιο τομέα, στις οποίες υπάρχει διαφορετική αντιμετώπιση (π.χ. άδεια νοσήματος συγγενούς πρώτου βαθμού). Το ερώτημα είναι αν σε αυτές τις "ειδικές" άδειες ακολουθείται το κοινό εργατικό δίκαιο ή ότι προβλέπεται στο Δημόσιο (όπως συμβαίνει με το μισθολογικό κομμάτι). Υ.Σ.: Επισυνάπτω ένα…
0 votes0 answers -
ΑΠΟΓΡΑΦΗ ΨΗΦΙΑΚΗΣ ΟΡΓΑΝΩΣΗΣ ΧΡΟΝΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
Καλησπέρα στην απογραφική δήλωση μεταβολής στοιχείων εργασιακής σχέσης-οργάνωσης χρόνου εργασίας που έκανα σε ωδείο για ωρομίσθιους καθηγητές, στις συμβατικές εβδομαδιαίες ώρες, έβαλα 40,00. Μήπως πρέπει να κάνω νέα δήλωση έως 20/12/2022 (με την τωρινή παράταση) και να το αλλάξω σε 21,00 ή κάτι άλλο; Αν γίνει νέα δήλωση μεταβολής στοιχείων εργασιακής σχέσης-οργάνωσης χρόνου εργασίας, δεν θα πρέπει να υποβληθεί και νέα οργάνωσης χρόνου εργασίας-σταθερό ή μεταβαλλόμενο για να γίνει αλλαγή ημερομηνίας; Ευχαριστώ για τον χρόνο σας
0 votes1 answer -
ΑΠΔ 2019-2020 ΜΗΧΑΝΙΚΩΝ ΑΡΘΡΟΥ 39
Για τη διόρθωση της ασφάλισης μηχανικών ΄βάσει εγκυκλίου ΕΦΚΑ 65/2021, που υπάγονται στο άρθρο 39 για τα έτη 2019 και 2020, θεωρείτε ότι η διόρθωση πρέπει να γίνει αν σε μια μισθολογική περίοδο οι αποδοχές τους δεν ξεπερνούν τον κατώτατο μισθό - 586,08 για 01/2019 και 650 εφεξής ;
0 votes4 answers -
ασφαλιση φαρμακουπαλληλου δημοσιου υπαλληλου, αποριες
Δημοσιος υπαλληλος απασχολειται για μερικες ωρες το απογευμα σε φαρμακειο. Οατν ξεκινησε αυτο το 2016,είχαν κατατεθει στο ικα ολα τα απαραιτητα δικαιολογητικα ( βεβαιωση του φορεα οτι το επιτρεπει κλπ) και ειχαμε παρει χαρτι με βάση το οποιο θα πληρωνονται εισφορες μονο για ασθενεια σε χρημα. Η απδ εφευγε μεχρι τωρα με ειδ περιπτωση ασφαλισης 11 και πακετο ασφαλισης 3159 , με ποσοστο εισφορων 7,61 %. Τωρα όμως "χτυπά" και δε φευγει η απδ. Καπου ειχε παρει το ματι μου οτι λογω εφκα θα επρεπε να πληρωνονται ολοκληρες εισφορες αλλα δεν ασχοληθηκα αφου εφευγε η απδ. Ισχυει τελικά η πληρωμη μονο της ασθενεας σε χρημα η οχι; Γνωριζει καποιος;
0 votes0 answers -
Αλλαγή του ωραρίου εργασίας των απασχολούμενων οδηγών φορτηγών αυτοκινήτων στο Π.Σ. ΕΡΓΑΝΗ 15 ημέρες
Καλησπέρα σε όλους. Θα υποβάλουμε για κάθε εβδομάδα (εντός 15 ημερών) αλλαγή ωραρίου (σχεδόν πάντα υπάρχουν αλλαγές....);;;; Από πότε ξεκινάει (και) αυτό;;;; Για τις άδεις έχει ξεκινήσει ή ακόμα περιμένουμε την εφαρμογή; Ευχαριστώ
0 votes0 answers -
Διάκριση Πλήρης ή Μειωμένη σύνταξη για Αποζημίωση απόλυσης λογω συνταξιοδότησης
Πώς μπορούμε να ξέρουμε αν η συνταξιοδότηση ενός εργαζόμενου είναι με πλήρη ή μειωμένη σύνταξη? Τα χαρτιά του ΕΦΚΑ που προσκομίζουν οι υπάλληλοι δεν το διευκρινίζουν και είναι πολύ σημαντικό για την απονομή ή όχι αποζημίωσης λόγω συνταξιοδότησης. Αν κάποιος μπορεί να βοηθήσει...
0 votes0 answers -
Τηλεργασία - υποχρεώσεις και χρόνος αναγγελίας
Καλησπέρα σας, Θα ήθελα να ρωτήσω αν σήμερα η τηλεργασία είναι υποχρεωτική λόγω Covid. Ξέχωρα από αυτό αν θέλει από σήμερα 11/11/2021 μια εταιρεία έστω προαιρετικά και με τη σύμφωνη γνώμη του εργαζόμενου να θέσει τον εργαζόμενο σε τηλεργασία, θα πρέπει να το προβλέπει η σύμβασή του; τι διαδικασία πρέπει να ακολούθησει, τι δηλωτικές υποχρεώσεις έχει και ποιος είναι ο χρόνος γι αυτές; Αν έχει σημασία για την απάντησή σας το αντικείμενο της εταιρείας είναι στον χώρο της πληροφορικής και προφανώς ένας από τους λόγους που το εξετάζει είναι και η αποφυγή διενέργειας rapid test από τον εργαζόμενο και της υπεύθυνης δήλωσης διενέργειας τεστ ανεμβολίαστων από τον εργοδότη. …
0 votes1 answer -
αιτηση για επιδομα ασθενειας , υστερα απο νοσηλεια σε νοσοκομειο
Ασφαλισμένος νοσηλεύτηκε σε νοσοκομείο και πήρε και άδεια μετά κάποιοες μέρες. Εχω στα χέρια μου το εξιτήριο του νοσοκομείου με τη γνωμάτευση και μια άλλη γνωμάτευση για αναρρωτική μετά. Εκανα την αίτηση για το επίδομα ασθενείας, με τη γνωμάτευση της ανάρρωσης. Για το διάστημα που ήταν μέσα στο νοσοκομείο, πως γίνεται η αίτηση; Η γνωμάτεσυη του νοσοκομείου δεν φαίνονται πουθενά. Για να την καταχωρήσω χειρόγραφα δεν έχω πουθενά αμκα του νοσοκομειακού ιατρου !
0 votes1 answer -
Υπεύθυνη δήλωση εργοδοτών για ανεμβολίαστους.
Τι γίνεται με αυτήν την υπεύθυνη δήλωση ; Ισχύει ; Έχει ανασταλεί ; Το ΕΡΓΑΝΗ δεν δέχεται κανένα διάστημα. Οι εργαζόμενοι πρέπει να κάνουν τεστ ; Ευχαριστώ.
0 votes5 answers -
ΤΙΤΛΟΣ ΚΤΗΣΗΣ
Καλησπέρα σας, Εταιρεία έχει κάνει σύμβαση ανεξάρτητων υπηρεσιών με εργαζόμενο ο οποίος θα πληρωθεί με τίτλο κτήσης. Παρακαλώ ενημερώστε με τι ισχύει σήμερα και σε τι ενέργειες πρέπει να προβώ ως προς την πληρωμή του εργαζόμενου , τις κρατήσεις ΕΦΚΑ, τα πακέτα κάλυψης , τον τύπο αποδοχών , την βεβαίωση παρακράτησης, την απεικόνιση στα βιβλία μου (διπλογραφικά) ,ΑΠΔ , κτλ. Το ποσό που πρέπει να πληρωθεί βάση συμβάσης είναι 5000,00 ευρώ μικτά. Υπάρχει πλαφόν στις ασφαλιστικές κρατήσεις ή το ποσοστό 20,28 % θα πάει σε όλο το ποσό αφού αφαιρεθεί ο φόρος. Ενημερώστε παρακαλώ σχετικά. Σας ευχαριστώ πολύ εκ των προτέρων Με εκτίμηση Χ.Η.
0 votes2 answers -
Αποζημίωση απόλυσης λογω συνταξιοδότησης
Ερώτηση γιατι κάπου έχω μπερδευτεί! Επιχείρηση προσέλαβε 1/6 εναν υπάλληλο που γνωρίζουμς οτι σε λιγότερο από 1 χρόνο καταθέτει τα χαρτιά του για συνταξιοδότηση. Εχει υποχρέωση αποζημίωσης του λόγω συνταξιοδότησης ; Αφου δεν έχει κλείσει χρόνο ;;; Και αν κλείσιε χρόνο;;;; Εχω μπερδευτεί λιγάκι ...
0 votes0 answers -
ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΛΟΓΩ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗΣ
Εργαζόμενος με ημερομηνία πρόσληψης στον εργοδότη 02/05/1996 , δηλώνει οτι αποχωρεί από την εργασία του λόγω συνταξιοδότησης στις 31/05/2022 (πληρεί προϋποθέσεις για μειωμένη σύνταξη). Ο εργοδότης υποχρεούται να καταβάλλει αποζημίωση λόγω συνταξιοδότησης λόγω οτι δεν πληρεί τις προϋποθέσεις για πλήρη σύνταξη;
0 votes2 answers -
ΤΗΛΕΡΓΑΣΙΑ 20 % ΜΕ ΕΝΑΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟ
Καλημέρα έχει καταλάβει κανείς... αν έχω 1 εργαζόμενο και με την τελεργασία να έχει πέσει στο ποσοστό του εως 20% μπορώ να τον έχω σε τηλεργασία ή είμαι εκτεθειμένος στην εργατική νομοθεσία ; ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΜΕΝΑ ΣΤΑ ΜΕΤΡΑ ΠΟΥ ΙΣΧΥΟΥΝ ΑΠΟ 19/2/2022 ΛΕΕΙ : Το ποσοστό των εργαζομένων με τηλεργασία καθορίζεται με απόφαση του εκάστοτε εργοδότη, σύμφωνα με το άρθρο 67 του ν. 4808/2021 (Α' 101) και μέχρι ποσοστού είκοσι τοις εκατό (20%). Η προσέλευση των εργαζομένων πραγματοποιείται σταδιακά, σύμφωνα με τις εργασιακές ανάγκες και τις οδηγίες του εκάστοτε εργοδότη. Read more at Taxheaven: https://www.taxheaven.gr/news/58294/h-apofash-me-ta-nea-metra-poy-isxyoyn-apo-shme…
0 votes6 answers -
Πρακτικη άσκηση ...απορίες
επιχειρηση θα απασχολήσει υπάλληλο για 6μηνη πρακτική ... εκτος απο τον εντυπο αναγγελία πρακτικής άσκησης στο εργανη κάνω κάτι άλλο; δεν υποβάλλω αναγγελία πρόσληψης αλλά αναγγελία πρακτικής σωστά;
0 votes25 answers -
ΕΡΓΑΝΗ: Υποβολή Rapid για ανεμβολίαστους κλπ
Καλημέρα σε όλους Σήμερα θα άνοιγε το ΕΡΓΑΝΗ για υποβολή των rapid, ξεκινώντας από 7/2/22 και μέχρι τώρα. Μπήκα και να σας πω την αλήθεια χάρηκα προσωρινά, καθότι δεν εμφανίζει την 3η δόση, επομένως δεν μπορεί να εντοπίσει ποιοι είναι υποχρεοι κλπ κλπ Μήπως πάει για κατάργηση?? Λέω τώρα.....
0 votes4 answers -
Ηλεκτρονική αίτηση – υπεύθυνη δήλωση αποδοχής συμμετοχής στο πρόγραμμα «ΠΡΩΤΟ ΕΝΣΗΜΟ»
Που ή πως υποβάλλει ο νεοπροσλαμβανόμενος την ηλεκτρονική αίτηση – υπεύθυνη δήλωση αποδοχής συμμετοχής του στο πρόγραμμα «ΠΡΩΤΟ ΕΝΣΗΜΟ» ;
0 votes1 answer -
Εβδομαδιαία δήλωση rapid tests και νόσηση εργαζόμενου
Κατά την εισαγωγή δήλωσης της προηγούμνεης εβδομάδας για τα rapid tests διαπιστώνω για εργαζόμενο 0 tests σε 2 υποχρεωτικά. Τελικά μαθαίνω ότι έχει νοσήσει αλλά "ξέχασε" να μου το πουν. Πως το χειρίζομαι στην δήλωση στο ΕΡΓΑΝΗ και στη μισθοδοσία ?
0 votes4 answers -
Αναστολες Ιανουαριου 2022
Καλησπέρα για τις αναστολές που βγηκαν για τους ΚΑΔ που ανακοινωθηκαν απο σήμερα από πότε μπορούμε να τα υποβάλλουμε? βγήκε κάποια οδηγία?
0 votes0 answers -
Πρόστιμο Εκπρόθεσμου Ε3.4 - Σύμβαση Μαθητείας
Καλησπέρα και Χρόνια Πολλά. Μήπως γνωρίζει κάποιος συνάδελφος τι πρόστιμο έχει (αν έχει τελικά) εκπρόθεσμη υποβολή Ε3.4 για Έναρξη σύμβασης μαθητείας? Με το τοπικό ΣΕΠΕ που μίλησα, μου είπαν ότι δεν γνωρίζουν και ότι το βγάζει λέει αυτόματα το σύστημα... Ευχαριστώ!
0 votes8 answers -
RAPID σε δημόσιες δομές - ΥΔ σε ΕΡΓΑΝΗ
Συνάδελφοι χρόνια πολλά! Καλό και ευλογημένο δωδεκαήμερο να περάσουμε όλοι! Έχω περίπτωση εργαζομένου ο οποίος έχει κάνει την 1η δόση εμβολίου για τον κοροναϊό και λόγω παρενεργειών έλαβε εξαίρεση από τον εμβολιασμό σύμφωνα με την προβλεπόμενη διαδικασία. Σύμφωνα με την παρ.2 του άρθρου 3 της ΚΥΑ Δ1α/Γ.Π.οικ.64232/15.10.2021 ο εν λόγω εργαζόμενος μπορεί να πραγματοποιεί rapid test σε δημόσιες δομές για να προσέρχεται στην εργασία του (χωρίς δηλ. την καταβολή αντιτίμου). Παρ΄ όλα αυτά όσες φορές έχει κάνει rapid test είτε από κλιμάκια του ΕΟΔΥ είτε από δημόσιο νοσοκομείο (όπου του έδωσαν και εκτυπωμένο το αποτέλεσμα του test), αυτά δεν εμφανίζονται στην κατάσταση rap…
0 votes0 answers