Αποζημίωση Αδείας και επιδόματος Αδείας
Αδεια λόγω αποχώρησης - μή ληφθείσα άδεια κλπ
Εξερεύνηση ερωτήσεων
Δεν υπάρχουν δημοφιλείς ερωτήσεις προς εμφάνιση προς το παρόν
-
0 ψήφοι0 απαντήσεις
-
0 ψήφοι1 απάντηση
-
0 ψήφοι1 απάντηση
-
0 ψήφοι5 απαντήσεις
-
0 ψήφοι6 απαντήσεις
{# [1:ερώτηση][?:ερωτήσεις] σε αυτό το forum)
-
EΠIΔ.ΑΔΕΙΑΣ Κ ΑΠΟΖ.ΜΗ ΛΗΦΘ.ΑΔΕΙΑΣ
ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΔΟΥΛΕΨΑ ΣΕ ΕΠΙΧ. ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΑΠΟ 20/9/04-11/4/05 ΟΠΟΤΕ ΠΗΡΑ ΣΤΙΣ 11/4/05 ΕΠΙΔ.ΑΔΕΙΑΣ ΤΟ ΜΙΣΟ ΜΙΣΘΟ ΚΑΙ ΑΠΟΖ. ΜΗ ΛΗΦΘ. ΑΔΕΙΑΣ. ΤΩΡΑ ΕΧΩ ΣΤΗΝ ΙΔΙΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΟΚΤΑΜΗΝΗ ΑΠΟ 15/6/05-14/2/05. ΓΙΑ ΤΗ ΔΕΥΤΕΡΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΤΙ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΚΑΙ ΠΟΤΕ?
0 ψήφοι9 απαντήσεις -
ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΑΔΕΙΑΣ ΣΕ ΒΙΒΛΙΟ ΑΔΕΙΩΝ
ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΜΑΘΩ ΑΝ ΣΤΟ ΧΕΙΡΟΓΡΑΦΟ ΒΙΒΛΙΟ ΑΔΕΙΩΝ ΠΑΙΡΝΑΜΕ ΤΗΝ ΑΠΟΖ.ΑΔΕΙΑΣ ΕΝΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥ.
0 ψήφοι1 απάντηση -
ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΑΔΕΙΑΣ
SOS ΚΟΛΛΗΣΑ... ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΠΡΟΣΛΗΦΘΗΚΕ ΣΤΙΣ 25/2/2002. ΑΠΟΧΩΡΗΣΕ ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΩΣ ΣΤΙΣ 27/4/2005 ΕΧΟΝΤΑΣ ΠΑΡΕΙ 3 ΗΜΕΡΕΣ ΑΔΕΙΑ. ΤΙ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΑΔΕΙΑΣ ΔΙΚΑΙΟΥΤΑΙ???
0 ψήφοι3 απαντήσεις -
ΑΠΟΧΩΡΗΣΗ & ΕΑ & ΑΔΕΙΑ
Παρακαλώ έαν κάποιος μπορεί να βοηθήσει γιατί έχω μπερδευτεί Υπάλληλος με πενθήμερη εργασία και πρόσληψη 14/9/04 αποχωρεί 22/4/05 , ο μισθός του 1.305 € , δεν έχει πάρει ΕΑ & ΑΔΕΙΑ , τι δικαιούται ? Ευχαριστώ
0 ψήφοι8 απαντήσεις -
Αδεια σε λύση της σχέσης εργασίας (3392/1-3-05)
Αρ.Πρ:οίκ.3392/01/03/05 - Eγκύκλιoς επί του άρθρου 1 του Ν. 3302/2004 (σχετικά με την Ετήσια αδεια εργασίας ..... Γ. ΛΥΣΗ ΤΗΣ ΣΧΕΣΕΩΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Σε περίπτωση λύσης της σχέσης εργασίας μισθωτού με οποιονδήποτε τρόπο πριν λάβει την κανονική άδεια που του οφείλεται, ο μισθωτός δικαιούται τις αποδοχές τις οποίες θα έπαιρνε αν του είχε χορηγηθεί άδεια (άρ.1, παρ.3 του Ν.1346/1983). Ως εκ τούτου και εφ' όσον κατά το χρονικό σημείο της λύσεως της σχέσης εργασίας δεν έχει εξαντληθεί το δικαίωμα της άδειας, στα πλαίσια της διάταξης του άρ.1 του Ν.3302/2004, προκύπτουν οι εξής περιπτώσεις: α. Κατά το πρώτο ημερολογιακό έτος (εντός του οποίου προσελήφθη) ο μισθωτός δικαιούται να λάβ…
0 ψήφοι4 απαντήσεις -
Αποζημίωση Αδείας και Επιδόματος Αδείας
Προσλήφθηκα σε επιχείρηση στις 18/05/2004 και υπέβαλα την παραίτησή μου στις 25/03/2005. Κατά το έτος 2004 δεν πήρα άδεια λόγω Ολυμπιακών Αγώνων και μας υποσχέθηκαν οτι θα την λάβουμε τον Σεπτέμβριο του 2005. Από την άδεια του 2005 έλαβα άδεια μόνο 10 ημέρες (χωρίς να μου καταβληθεί το επίδομα αδείας). Δικαιούμε αποζημίωση αδείας; αν δικαιούμε γαι πόσες ημέρες και πότε οφείλουν καταβάλουν;(κατά την αποχώρησή μου Ευχαριστώ Ελένη
0 ψήφοι2 απαντήσεις -
ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΑΔΕΙΑΣ&ΕΠΙΔ.ΑΔ.ΜΕ ΕΚ ΠΕΡΙΤΡΟΠΗ ΑΠΑΣΧΟΛΗ
ΓΕΙΑ ΣΑΣ, ΕΧΩ ΜΠΕΡΔΕΥΤΕΙ ΜΕ ΤΟΝ ΚΑΙΝΟΥΡΓΙΟ ΝΟΜΟ ΠΕΡΙ ΑΔΕΙΩΝ!!!!ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΣ ΜΕ ΕΚ ΠΕΡΙΤΡΟΠΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ ΜΕ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ,ΜΕ ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ ΠΡΟΣΛΗΨΗΣ 01/11/04 ΚΑΙ ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ ΑΠΟΛΥΣΗΣ 18/02/05 ΤΙ ΔΙΚΑΙΟΥΤΑΙ ΝΑ ΠΑΡΕΙ ΩΣ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΑΔΕΙΑΣ ΚΑΙ ΕΠΙΔ.ΑΔΕΙΑΣ??? 2 ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΑ ΓΙΑ ΚΑΘΕ ΜΗΝΑ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΑΣΧΕΤΑ ΑΝ ΔΕΝ ΑΠΑΣΧΟΛΕΙΤΑΙ ΟΛΟΚΛΗΡΟ ΤΟΝ ΜΗΝΑ???ΟΙ ΗΜΕΡΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΤΟΥ ΕΙΝΑΙ 20 ΚΑΘΕ ΜΗΝΑ!!!!
0 ψήφοι1 απάντηση