Μετάβαση στο περιεχόμενο

Φωτογραφία

ποια θα πρέπει να είναι η σύμβαση εργασίασ για λογιστή?

- - - - -

  • Please log in to reply
30 απαντήσεις σε αυτό το θέμα

#1
katerina109

katerina109

    *

  • simple Members
  • 18 Δημοσιεύσεις:
ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΣΑΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΙ!
ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΡΩΤΗΣΩ ..ΓΙΑ ΝΑ ΠΡΟΣΛΑΒΕΙ ΛΟΓΙΣΤΙΚΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΕΝΑΝ ΛΟΓΙΣΤΗ ΜΕ ΠΟΙΑ ΣΥΜΒΑΣΗ ΘΑ ΤΟ ΚΑΝΕΙ???

#2
marikaki

marikaki
  • starting Members
  • 4 Δημοσιεύσεις:
ΕΞΑΡΤΑΤΑΙ ΑΠΟ ΤΟ ΕΙΔΟΣΤΗΣ ΕΠΙΧ/ΣΗΣ .ΕΦΟΣΟΝ Η ΚΛΑΔΙΚΗ ΠΕΡΙΕΧΕΙ ΤΗΝ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ ΤΟΥ ΛΟΓΙΣΤΗ , ΤΟΤΕ
ΒΗΜΑ 1ο
ΕΛΕΓΧΟΥΜΕ ΕΑΝ Η ΚΛΑΔΙΚΗ ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΕΝΗ ΕΠΙΧ/ΣΗ ΕΙΝΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ ΓΕΝΙΚΑ Η ΟΧΙ.
ΕΑΝ ΕΙΝΑΙ, Ο ΚΑΘΕ ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΤΟΥ ΚΛΑΔΟΥ ΔΕΣΜΕΥΕΤΑΙ ΚΑΙ ΑΚΟΛΟΥΘΟΥΜΕ ΑΥΤΗ ΤΗ ΣΣΕ
ΕΑΝ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΕΛΕΓΧΟΥΜΕ ΕΑΝ Η ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΕΝΗ ΕΠΙΧ/ΣΗ - ΕΡΓΟΔΔΟΤΗΣ ΕΙΝΑΙ ΜΕΛΟΣ ΤΩΝ ΕΡΓΟΔΟΤΙΚΩΝ ΣΩΜΑΤΕΙΩΝ ΠΟΥ ΣΥΜΑΤΕΙΧΑΝ ΣΤΗ ΣΥΝΑΨΗ ΑΥΤΗΣ & ΕΑΝ ΚΑΙ Ο ΛΟΓΙΣΤΗς ΕΙΝΑΙ ΜΕΛΟΣ ΤΩΝ ΣΩΜΑΤΕΙΩΝ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΠΟΥ ΣΥΜΑΤΕΙΧΑΝ ΣΤΗ ΣΥΝΑΨΗ ΤΗΣ ΣΣΕ.ΤΗς ΣΣΕ. ΕΦΟΣΟΝ ΣΥΝΤΡΕΧΟΥΝ & ΟΙ 2ο ΠΡΟΥΠΟΘΕΣΕΙΣ, ΤΟΤΕ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗς ΔΕΣΜΕΥΕΤΑΙ ΑΠΟ ΑΥΤΗ ΤΗ ΣΥΜΒΑΣΗ.
ΕΑΝ ΔΕΝ ΣΥΝΤΡΕΧΟΥΝ ΤΟΤΕ ΑΝΑΤΡΕΧΟΥΜΕ ΣΤΗΝ ΟΜΟΙΟΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗ ΤΩΝ ΛΟΓΙΣΤΩΝ & ΕΠΑΝΑΛΑΜΒΑΝΟΥΜΕ ΤΑ ΑΝΩΤΕΡΩ ΒΗΜΑΤΑ .ΕΑΝ Η ΣΣΕ ΛΟΓΙΣΤΩΝ ΕΙΝΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ, ΤΗΝ ΕΦΑΡΜΟΖΟΥΜΕ .ΕΑΝ ΟΧΙ ΕΛΕΓΧΟΥΜΕ ΕΑΝ ΔΕΣΜΕΥΕΤΑΙ Ο ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΕΝΟς ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΝΑ ΤΗΝ ΕΦΑΡΜΟΣΕΙ ΜΕ ΤΗΝ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ ΠΟΥ ΠΕΡΙΕΓΡΑΨΑ ΑΝΩΤΕΡΩ. ΑΝ ΤΕΛΙΚΑ ΟΥΤΕ Η ΣΣΕ ΛΟΓΙΣΤΩΝ ΟΛ.ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ ΔΕΣΜΕΥΕΙ ΤΟΝ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΤΟΤΕ ΠΑΣ ΣΤΗΝ ΕΘΝΙΚΗ ΣΣΕ.

#3
Επισκέπτης-Μαιρη-

Επισκέπτης-Μαιρη-
  • Επισκέπτες

ΕΞΑΡΤΑΤΑΙ ΑΠΟ ΤΟ ΕΙΔΟΣΤΗΣ ΕΠΙΧ/ΣΗΣ .ΕΦΟΣΟΝ Η ΚΛΑΔΙΚΗ ΠΕΡΙΕΧΕΙ ΤΗΝ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ ΤΟΥ ΛΟΓΙΣΤΗ , ΤΟΤΕ
ΒΗΜΑ 1ο
ΕΛΕΓΧΟΥΜΕ ΕΑΝ Η ΚΛΑΔΙΚΗ ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΕΝΗ ΕΠΙΧ/ΣΗ ΕΙΝΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ
ΓΕΝΙΚΑ Η ΟΧΙ.
ΕΑΝ ΕΙΝΑΙ, Ο ΚΑΘΕ ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΤΟΥ ΚΛΑΔΟΥ ΔΕΣΜΕΥΕΤΑΙ ΚΑΙ ΑΚΟΛΟΥΘΟΥΜΕ ΑΥΤΗ ΤΗ
ΣΣΕ
ΕΑΝ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΕΛΕΓΧΟΥΜΕ ΕΑΝ Η ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΕΝΗ ΕΠΙΧ/ΣΗ - ΕΡΓΟΔΔΟΤΗΣ ΕΙΝΑΙ ΜΕΛΟΣ ΤΩΝ ΕΡΓΟΔΟΤΙΚΩΝ
ΣΩΜΑΤΕΙΩΝ ΠΟΥ ΣΥΜΑΤΕΙΧΑΝ ΣΤΗ ΣΥΝΑΨΗ ΑΥΤΗΣ & ΕΑΝ ΚΑΙ Ο ΛΟΓΙΣΤΗς ΕΙΝΑΙ ΜΕΛΟΣ ΤΩΝ ΣΩΜΑΤΕΙΩΝ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΠΟΥ ΣΥΜΑΤΕΙΧΑΝ ΣΤΗ ΣΥΝΑΨΗ ΤΗΣ ΣΣΕ.ΤΗς ΣΣΕ. ΕΦΟΣΟΝ ΣΥΝΤΡΕΧΟΥΝ & ΟΙ 2ο ΠΡΟΥΠΟΘΕΣΕΙΣ,
ΤΟΤΕ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗς ΔΕΣΜΕΥΕΤΑΙ ΑΠΟ ΑΥΤΗ ΤΗ ΣΥΜΒΑΣΗ.
ΕΑΝ ΔΕΝ ΣΥΝΤΡΕΧΟΥΝ ΤΟΤΕ ΑΝΑΤΡΕΧΟΥΜΕ ΣΤΗΝ ΟΜΟΙΟΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗ
ΤΩΝ ΛΟΓΙΣΤΩΝ & ΕΠΑΝΑΛΑΜΒΑΝΟΥΜΕ ΤΑ ΑΝΩΤΕΡΩ ΒΗΜΑΤΑ .ΕΑΝ Η ΣΣΕ ΛΟΓΙΣΤΩΝ ΕΙΝΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ, ΤΗΝ ΕΦΑΡΜΟΖΟΥΜΕ .ΕΑΝ ΟΧΙ ΕΛΕΓΧΟΥΜΕ ΕΑΝ ΔΕΣΜΕΥΕΤΑΙ Ο ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΕΝΟς
ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΝΑ ΤΗΝ ΕΦΑΡΜΟΣΕΙ ΜΕ ΤΗΝ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ ΠΟΥ ΠΕΡΙΕΓΡΑΨΑ ΑΝΩΤΕΡΩ. ΑΝ ΤΕΛΙΚΑ ΟΥΤΕ Η ΣΣΕ ΛΟΓΙΣΤΩΝ ΟΛ.ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ ΔΕΣΜΕΥΕΙ ΤΟΝ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΤΟΤΕ ΠΑΣ
ΣΤΗΝ ΕΘΝΙΚΗ ΣΣΕ.



Προσπαθώ μέρες να καταλ´αβω δίχως αποτέλεσμα πως επιλέγουμε με ποια σύμβαση θα συνδέσουμε ένα εργαζόμενο γιατί έχω μαύρα μεσάνυχτα.
Παίρνοντας αφορμή απο την πολύ καλή σου ανάλυση εάν θέλεις λύσει μου τις απορίες
1) τι εννοούμε κλαδική σύμβαση και πως ξέρουμε αν είναι υποχρεωτική;;
2) τι εννοείς ομοιεπαγγελματικη των λογιστών ;; ποια σύμβαση είναι;;
Εγω ειμαι βοηθος σε περιοδικο με β κατηγοριας και υπαρχει εξωτερικος λογιστης , ο οποιος ομως δεν ασχολειτε . Εγώ ως
τώρα έκανα το εξής , επέλεξα την σύμβαση παροχής υπηρεσιών και ανάλογα με την ειδικότητα επέλεγα πχ υπάλληλος γραφείου , βοηθός λογιστή κτλ ενώ για τους συντάκτες επέλεγα την σύμβαση αν θυμάμαι καλά 0049 συντάκτες εσωτερικοί
Παντελώς λ´αθος;;

#4
spirosvii

spirosvii

    *

  • Silver members
  • 549 Δημοσιεύσεις:
  • Gender:Male
Συνάδελφε, ρίξε κι εδώ μια ματιά http://www.omed.gr/e...on=data&myid=87
Σήκω και δώσε μου κρασί, τα λόγια είναι καμμένα, απόψε το χειλάκι σου θα 'ναι το παν για 'μενα.

#5
Επισκέπτης-Μαιρη-

Επισκέπτης-Μαιρη-
  • Επισκέπτες

Συνάδελφε, ρίξε κι εδώ μια ματιά http://www.omed.gr/e...ata&myid=87


Σε ευχαριστώ συναδερφε , δεν μπορω να πω οτι καταλαβα
στο προγράμματα μισθοδοσίας που χρησιμοποιώ annaconda δεν υπάρχει τέτοια ανάλυση, εχει τη σύμβαση πχ παροχής υπηρεσιών και την ειδικότητα , τι δεν μπορώ να καταλ´αβω;;

#6
spirosvii

spirosvii

    *

  • Silver members
  • 549 Δημοσιεύσεις:
  • Gender:Male
συνάδελφε μη σε πάρω στο λαιμό μου αλλά μήπως το anaconda σου έχει αυτή


ΛΟΓΙΣΤΕΣ - ΒΟΗΘΟΙ ΛΟΓΙΣΤΩΝ

Διαιτ. Απόφαση για τους όρους αμοιβής και εργασίας των λογιστών και βοηθών λογιστών που εργάζονται σε επιχειρήσεις μέλη των εν διενέξει εργοδοτικών οργανώσεων, όλης της χώρας.
Σήμερα, την 29.10. 2007, ο κατά το Ν. 1876/90 Μεσολαβητής - Διαιτητής Θεόδωρος Κουτρούκης, που αναδείχθηκα με κλήρωση Διαιτητής (15.10.2007) στην υπόθεση αυτή σύμφωνα με το άρθρο 16 του Ν. 1876/90 και τον Κανονισμό Καταστάσεως Μεσολαβητών Διαιτητών του Ο.ΜΕ.Δ. προκειμένου να επιλύσω τη συλλογική διαφορά εργασίας για τους όρους αμοιβής και εργασίας των λογιστών όλης της χώρας, ανέλαβα κανονικά τα καθήκοντα μου (22.10.2007) και κάλεσα τα ενδιαφερόμενα μέρη να παραστούν με τους νομίμως εξουσιοδοτημένους εκπροσώπους τους στη σχετική διαπραγμάτευση. Ειδικότερα, ορίστηκε μία κοινή συνάντηση των μερών (23.10.2007), στην οποία προσήλθαν οι εκπρόσωποι της εργατικής πλευράς.
(Διαιτ, Απόφ. 43/2007)


ΛΟΓΙΣΤΕΣ - ΒΟΗΘΟΙ ΛΟΓΙΣΤΩΝ Σ.Σ.Ε.
Διαιτητική Απόφαση για τους όρους αμοιβής και εργασίας των λογιστών και βοηθών λογιστών ξενοδοχειακών επιχειρήσεων και επιχειρήσεων λιανικής πώλησης όλης της χώρας.
(Διαιτ. Απόφ. 41/2007)



http://www.anaconda....ΣΕ/SSEIndex.htm


βλέπω ότι το "παίρνει" από την ΟΜΕΔ αλλά μήπως παίρνει την πιο παλιά κι όχι αυτή του 2009;

για δες το κι αυτό.
Σήκω και δώσε μου κρασί, τα λόγια είναι καμμένα, απόψε το χειλάκι σου θα 'ναι το παν για 'μενα.

#7
Επισκέπτης-Μαιρη-

Επισκέπτης-Μαιρη-
  • Επισκέπτες

συνάδελφε μη σε πάρω στο λαιμό μου αλλά μήπως το anaconda σου έχει αυτή


ΛΟΓΙΣΤΕΣ - ΒΟΗΘΟΙ ΛΟΓΙΣΤΩΝ

Διαιτ. Απόφαση για τους όρους αμοιβής και εργασίας των λογιστών και βοηθών λογιστών που εργάζονται σε επιχειρήσεις μέλη των
εν διενέξει εργοδοτικών οργανώσεων, όλης της χώρας.

Σήμερα, την 29.10. 2007, ο κατά το Ν. 1876/90 Μεσολαβητής - Διαιτητής Θεόδωρος
Κουτρούκης, που αναδείχθηκα με κλήρωση Διαιτητής (15.10.2007) στην υπόθεση αυτή σύμφωνα με το άρθρο 16 του Ν. 1876/90 και τον Κανονισμό Καταστάσεως Μεσολαβητών Διαιτητών του Ο.ΜΕ.Δ. προκειμένου να επιλύσω τη συλλογική διαφορά εργασίας για τους όρους αμοιβής και εργασίας των λογιστών όλης της χώρας, ανέλαβα κανονικά τα καθήκοντα μου (22.10.2007) και κάλεσα τα ενδιαφερόμενα μέρη να παραστούν με τους
νομίμως εξουσιοδοτημένους εκπροσώπους τους στη σχετική διαπραγμάτευση. Ειδικότερα, ορίστηκε μία κοινή συνάντηση των μερών (23.10.2007), στην οποία προσήλθαν οι εκπρόσωποι της εργατικής πλευράς.

(Διαιτ, Απόφ. 43/2007)


ΛΟΓΙΣΤΕΣ - ΒΟΗΘΟΙ ΛΟΓΙΣΤΩΝ Σ.Σ.Ε.
Διαιτητική Απόφαση για τους όρους αμοιβής και εργασίας των λογιστών και βοηθών λογιστών ξενοδοχειακών επιχειρήσεων και επιχειρήσεων λιανικής πώλησης όλης της χώρας.
(Διαιτ. Απόφ. 41/2007)


http://www.anaconda....ΣΕ/SSEIndex.htm


βλέπω ότι το "παίρνει" από την ΟΜΕΔ αλλά μήπως
παίρνει την πιο παλιά κι όχι αυτή του 2009;

για δες το κι αυτό.



Θα το δω συναδερφε σε ευχαριστώ πολυ, το θέμα μου είναι απο που ξεκιναω για να συνδέσω ένα εργαζόμενο. Είμαι επιχειρηση έκδοσης ενός μηναιου περιοδικού . Όπως είπα είχα όλους σχεδόν τους εργαζόμενους κρεμασμενους κάτω απο την παροχής υπηρεσιών . Απο ότι βλέπω είναι μάλλον λ´αθος , που να τους πάω;; Βιβλίοδετεια εκδοτικοί οίκοι για υπαλλήλους γραφείου και β. λογιστή και συντάκτες εκεί που είναι;;

#8
ΓΡΙΒΑΣ ΠΕΤΡΟΣ

ΓΡΙΒΑΣ ΠΕΤΡΟΣ

    *

  • Silver members
  • 1.501 Δημοσιεύσεις:
  • Gender:Male
  • Location:Athens, Greece
Τώρα ζητάς να σου αναλύσουμε σε μερικές γραμμές κάτι που δεν αναλύεται σε μερικές γραμμές.

Προσωπικά το να επιλέξεις τη σύμβαση στην οποία ανήκει η επιχείρηση κατά πρώτο λόγο και μετά ο κάθε εργαζόμενος ανάλογα με την ειδικότητα είναι κάτι που θέλει κόπο και χρόνο - και σε μερικές περιπτώσεις θέλει παίδεμα - ερωτήσεις στο Δ.Ε.Ν. και αν υπάρχει θέμα και στο Υπουργείο Εργασίας που είναι το πλέον αρμόδιο.

Εγώ σε κάθε επιχείρηση που αναλαμβάνω και δεν ξέρω από μόνος μου σε ποια σύμβαση εμπίπτει, απλά κοιτάω και ξανακοιτάω τη λίστα με όλες τις συμβάσεις, ξεχωρίζω τις σχετικές, και μετά βλέπω σε ποια εμπίπτει - αν έχω αμφιβολία τηλεφωνώ σε συναδέλφους, στο Δ.Ε.Ν, στην επιθεώρηση, ποστάρω εδώ μέσα μέχρι να βγάλω άκρη...

#9
Επισκέπτης-Μαιρη-

Επισκέπτης-Μαιρη-
  • Επισκέπτες

Τώρα ζητάς να σου αναλύσουμε σε μερικές γραμμές κάτι που δεν αναλύεται σε μερικές γραμμές.

Προσωπικά το να επιλέξεις τη σύμβαση στην οποία ανήκει η επιχείρηση κατά πρώτο λόγο και μετά ο κάθε εργαζόμενος ανάλογα με την ειδικότητα είναι κάτι που θέλει κόπο και χρόνο - και σε μερικές περιπτώσεις θέλει παίδεμα - ερωτήσεις στο Δ.Ε.Ν. και αν υπάρχει θέμα και στο Υπουργείο Εργασίας που είναι το πλέον αρμόδιο.

Εγώ σε κάθε επιχείρηση που αναλαμβάνω και δεν ξέρω από μόνος μου σε ποια σύμβαση εμπίπτει, απλά κοιτάω και ξανακοιτάω τη λίστα με όλες τις συμβάσεις, ξεχωρίζω τις σχετικές, και μετά βλέπω σε ποια εμπίπτει - αν έχω αμφιβολία τηλεφωνώ σε συναδέλφους, στο Δ.Ε.Ν, στην επιθεώρηση, ποστάρω εδώ μέσα μέχρι να βγάλω άκρη...



Ok ευχαριστω όλους για το χρόνο σας

#10
spirosvii

spirosvii

    *

  • Silver members
  • 549 Δημοσιεύσεις:
  • Gender:Male

Θα το δω συναδερφε σε ευχαριστώ πολυ, το θέμα μου είναι απο που ξεκιναω για να συνδέσω ένα εργαζόμενο. Είμαι επιχειρηση έκδοσης ενός μηναιου περιοδικού . Όπως είπα είχα όλους σχεδόν τους εργαζόμενους κρεμασμενους κάτω απο την παροχής υπηρεσιών . Απο ότι βλέπω είναι μάλλον λ´αθος , που να τους πάω;; Βιβλίοδετεια εκδοτικοί οίκοι για υπαλλήλους γραφείου και β. λογιστή και συντάκτες εκεί που είναι;;


Συνάδελφε αν βάλεις στο πρόγραμμά σου τον ΚΑΔ που έχετε στο ΙΚΑ δεν σου βγάζει τι ειδικότητες περιέχει;
Ψάξτο λίγο το πρόγραμμά σου και πιστεύω πως θα βρεις πως υπολογίζει.

Μην το δένεις κόμπο πως είναι λάθος απλά όπως βλέπω από την σσε παροχής υπηρεσιών:


Άρθρο 1
Πεδίο εφαρμογής
1.1. Στην παρούσα εθνική κλαδική Q.Α. υπάγονται οι εργαζόμενοι με σχέση
εξαρτημένης εργασίας που απασχολούνται σε επιχειρήσεις παροχής υπηρεσιών που
δραστηριοποιούνται στους χώρους της:
5
Qιαφημίσεως, πληροφορικής, μεταφοράς και διαμεταφοράς, εκπαιδεύσεως,
επαγγελματικής εκπαιδεύσεως και καταρτίσεως, εκπαιδευτικών φροντιστηρίων,
φυλάξεως επιχειρήσεων, φροντίδας, φυλάξεως και αναψυχής νηπίων και βρεφών,
λογιστικής παρακολουθήσεως και αποθηκεύσεως, ποδοσφαιριστικών και
καλαθοσφαιρικών εταιρειών και σωματείων, καθαρισμού κτιρίων και χώρων γενικά,
κέντρων ξένων γλωσσών, δημοσκοπήσεων και έρευνας αγοράς και οργανώσεως
εκθέσεων και συνεδρίων, κτηματομεσιτικών υπηρεσιών, διαχείρισης απαιτήσεων,
περιβαλλοντικών υπηρεσιών, υπηρεσιών διαμεσολάβησης κινητών αξιών και
υπηρεσιών επιχειρηματικών κεφαλαίων και που έχουν τις παρακάτω ειδικότητες:
α. Γραμματείς – Υπάλληλοι Γραφείου
β. Λογιστές – Βοηθοί Λογιστών
γ. Βοηθητικό – τεχνικό προσωπικό (προσωπικό καθαριότητας –
εισπράκτορες – αποθηκάριοι – κλητήρες – διανομείς)
δ. Προσωπικό φύλαξης (φύλακες, νυκτοφύλακες, θυρωροί)
ε. Προσωπικό πληροφορικής (χειριστές-τριες, προγραμματιστές-στριες,
αναλυτές-τριες, τεχνικοί Η/Υ και λοιπές ειδικότητες λειτουργικής
υποστήριξης Η/Υ). dς υπαγόμενες στη λειτουργική υποστήριξη νοούνται
οι ειδικότητες που έχουν περιγραφεί στην κατηγορία αυτή, στην από
23.7.1998 Εθνική Ομοιοεπαγγελματική ΣΣΕ που αφορά τους όρους
αμοιβής και εργασίας του προσωπικού Ηλεκτρονικών Υπολογιστών όλης
της χώρας και
στ. Οδηγοί φορτηγών, επιβατηγών κ.λ.π. αυτοκινήτων

http://www.omed.gr/e...n=data&myid=120

Επίσης παίρνω το θάρρος και συγνώμη αλλά δες μήπως σου έχει ξεφύγει κάτι από εδώ: http://www.anaconda....ACONDA MISE.pdf
Σήκω και δώσε μου κρασί, τα λόγια είναι καμμένα, απόψε το χειλάκι σου θα 'ναι το παν για 'μενα.

#11
Επισκέπτης-Μαιρη-

Επισκέπτης-Μαιρη-
  • Επισκέπτες


Συνάδελφε αν βάλεις στο πρόγραμμά σου τον ΚΑΔ που έχετε στο ΙΚΑ δεν σου βγάζει τι ειδικότητες περιέχει;
Ψάξτο λίγο το πρόγραμμά σου και πιστεύω πως θα βρεις πως υπολογίζει.
Μην το δένεις κόμπο πως είναι λάθος απλά όπως βλέπω από την σσε παροχής υπηρεσιών:


Άρθρο 1
Πεδίο εφαρμογής
1.1. Στην παρούσα εθνική κλαδική Q.Α. υπάγονται οι εργαζόμενοι με σχέση
εξαρτημένης εργασίας που απασχολούνται σε επιχειρήσεις παροχής υπηρεσιών που
δραστηριοποιούνται στους χώρους της:
5
Qιαφημίσεως, πληροφορικής, μεταφοράς και διαμεταφοράς, εκπαιδεύσεως,
επαγγελματικής εκπαιδεύσεως και καταρτίσεως, εκπαιδευτικών φροντιστηρίων,
φυλάξεως επιχειρήσεων, φροντίδας, φυλάξεως και αναψυχής νηπίων και βρεφών,
λογιστικής παρακολουθήσεως και αποθηκεύσεως, ποδοσφαιριστικών και
καλαθοσφαιρικών εταιρειών και σωματείων, καθαρισμού κτιρίων και χώρων γενικά,
κέντρων ξένων γλωσσών, δημοσκοπήσεων και έρευνας αγοράς και οργανώσεως
εκθέσεων και συνεδρίων,
κτηματομεσιτικών υπηρεσιών, διαχείρισης απαιτήσεων,
περιβαλλοντικών υπηρεσιών, υπηρεσιών διαμεσολάβησης κινητών αξιών και
υπηρεσιών επιχειρηματικών
κεφαλαίων και που έχουν τις παρακάτω ειδικότητες:
α. Γραμματείς – Υπάλληλοι Γραφείου
β. Λογιστές – Βοηθοί Λογιστών
γ. Βοηθητικό – τεχνικό προσωπικό (προσωπικό
καθαριότητας –
εισπράκτορες – αποθηκάριοι – κλητήρες – διανομείς)
δ. Προσωπικό φύλαξης (φύλακες, νυκτοφύλακες, θυρωροί)
ε. Προσωπικό πληροφορικής (χειριστές-τριες, προγραμματιστές-
στριες,
αναλυτές-τριες, τεχνικοί Η/Υ και λοιπές ειδικότητες λειτουργικής
υποστήριξης Η/Υ). dς υπαγόμενες στη λειτουργική υποστήριξη νοούνται
οι ειδικότητες που έχουν περιγραφεί στην κατηγορία αυτή, στην από
23.7.1998 Εθνική Ομοιοεπαγγελματική ΣΣΕ που αφορά τους όρους
αμοιβής και εργασίας του προσωπικού Ηλεκτρονικών Υπολογιστών όλης
της χώρας και
στ. Οδηγοί φορτηγών, επιβατηγών κ.λ.π.
αυτοκινήτων

http://www.omed.gr/e...ta&myid=120

Επίσης παίρνω το θάρρος και συγνώμη αλλά δες μήπως σου έχει ξεφύγει κάτι από εδώ: http://www.anaconda....ACONDA MISE.pdf



Σε υπέρ ευχαριστω, θα το δω
Με τον ΚΑΔ έχω συνδεμενες τις ειδικότητες . Ο ΚΑΔ όμως δεν συνδέεται με τη σύμβαση , απο ότι θυμάμαι , γιατί δεν το έχω μπροστά μου .
Το είχα συνδέσει με την παροχής υπηρεσιών γιατί δεν εβρισκα κάτι άλλο σχετικό , χωρίς όμως να δω το κείμενο ποιους αφορά

#12
spirosvii

spirosvii

    *

  • Silver members
  • 549 Δημοσιεύσεις:
  • Gender:Male
δεν πειράζει συνάδελφε, δεν χάθηκε ο κόσμος!
Πες μας αν θες να βοηθήσουμε σε κάτι πιο συγκεκριμένο.
Σήκω και δώσε μου κρασί, τα λόγια είναι καμμένα, απόψε το χειλάκι σου θα 'ναι το παν για 'μενα.

#13
Επισκέπτης-Μαιρη-

Επισκέπτης-Μαιρη-
  • Επισκέπτες


Συνάδελφε αν βάλεις στο πρόγραμμά σου τον ΚΑΔ που έχετε στο ΙΚΑ δεν σου βγάζει τι ειδικότητες περιέχει;
Ψάξτο λίγο το πρόγραμμά σου και πιστεύω πως θα βρεις πως υπολογίζει.
Μην το δένεις κόμπο πως είναι λάθος απλά όπως βλέπω από την σσε παροχής υπηρεσιών:


Άρθρο 1
Πεδίο εφαρμογής
1.1. Στην παρούσα εθνική κλαδική Q.Α. υπάγονται οι
εργαζόμενοι με σχέση
εξαρτημένης εργασίας που απασχολούνται σε επιχειρήσεις παροχής υπηρεσιών που
δραστηριοποιούνται στους χώρους της:
5
Qιαφημίσεως, πληροφορικής, μεταφοράς και
διαμεταφοράς, εκπαιδεύσεως,
επαγγελματικής εκπαιδεύσεως και καταρτίσεως, εκπαιδευτικών φροντιστηρίων,
φυλάξεως επιχειρήσεων, φροντίδας, φυλάξεως και αναψυχής νηπίων και βρεφών,
λογιστικής παρακολουθήσεως και αποθηκεύσεως, ποδοσφαιριστικών και
καλαθοσφαιρικών εταιρειών και σωματείων, καθαρισμού κτιρίων και χώρων γενικά,
κέντρων ξένων γλωσσών, δημοσκοπήσεων και έρευνας αγοράς και οργανώσεως
εκθέσεων και συνεδρίων, κτηματομεσιτικών υπηρεσιών, διαχείρισης απαιτήσεων,
περιβαλλοντικών υπηρεσιών, υπηρεσιών διαμεσολάβησης κινητών αξιών και
υπηρεσιών επιχειρηματικών κεφαλαίων και που έχουν τις παρακάτω ειδικότητες:
α. Γραμματείς – Υπάλληλοι Γραφείου
β. Λογιστές – Βοηθοί Λογιστών
γ. Βοηθητικό – τεχνικό προσωπικό (προσωπικό καθαριότητας –
εισπράκτορες – αποθηκάριοι – κλητήρες – διανομείς)
δ. Προσωπικό φύλαξης (φύλακες, νυκτοφύλακες, θυρωροί)
ε. Προσωπικό
πληροφορικής (χειριστές-τριες, προγραμματιστές-στριες,
αναλυτές-τριες, τεχνικοί Η/Υ και λοιπές ειδικότητες λειτουργικής
υποστήριξης Η/Υ). dς υπαγόμενες στη λειτουργική υποστήριξη νοούνται
οι ειδικότητες που έχουν περιγραφεί στην κατηγορία αυτή, στην από
23.7.1998 Εθνική Ομοιοεπαγγελματική ΣΣΕ που αφορά τους όρους
αμοιβής και εργασίας του προσωπικού Ηλεκτρονικών Υπολογιστών όλης
της χώρας και
στ. Οδηγοί φορτηγών, επιβατηγών κ.λ.π. αυτοκινήτων

http://www.omed.gr/e...ta&myid=120

Επίσης παίρνω το θάρρος
και συγνώμη αλλά δες μήπως σου έχει ξεφύγει κάτι από εδώ: http://www.anaconda....ACONDA MISE.pdf


Κανένα πρόβλημα και σε ευχαριστω
Δεν είχα δει το ling για το manual της anaconda . Το ξέρω το manual , εγώ δεν είπα ότι είναι κάτι λ´αθος εγώ ίσως να το έχω συνδέσει με λ´αθος συμβάσεις

#14
Επισκέπτης-Μαιρη-

Επισκέπτης-Μαιρη-
  • Επισκέπτες

δεν πειράζει συνάδελφε, δεν χάθηκε ο κόσμος!
Πες μας αν θες να βοηθήσουμε σε κάτι πιο συγκεκριμένο.


δεν πειράζει συνάδελφε, δεν χάθηκε ο κόσμος!
Πες μας αν θες να βοηθήσουμε σε κάτι πιο συγκεκριμένο.


Στη σύμβαση λογιστών που μου έκανες ling στην αρχή στο ΟΜΕΔ θα μπορούσα να ενταξω το β. Λογιστή επειδή λέει ´´πασις φύσεως επιχειρησεων´´ αν και στο κείμενο με ποιους αφορά δεν βλέπω και μεγάλη σχέση


Σε ευχαριστω και παλι

#15
spirosvii

spirosvii

    *

  • Silver members
  • 549 Δημοσιεύσεις:
  • Gender:Male

Προσπαθώ μέρες να καταλ´αβω δίχως αποτέλεσμα πως επιλέγουμε με ποια σύμβαση θα συνδέσουμε ένα εργαζόμενο γιατί έχω μαύρα μεσάνυχτα.
Παίρνοντας αφορμή απο την πολύ καλή σου ανάλυση εάν θέλεις λύσει μου τις απορίες
1) τι εννοούμε κλαδική σύμβαση και πως ξέρουμε αν είναι υποχρεωτική;;
2) τι εννοείς ομοιεπαγγελματικη των λογιστών ;; ποια σύμβαση είναι;;
Εγω ειμαι βοηθος σε περιοδικο με β κατηγοριας και υπαρχει εξωτερικος λογιστης , ο οποιος ομως δεν ασχολειτε . Εγώ ως
τώρα έκανα το εξής , επέλεξα την σύμβαση παροχής υπηρεσιών και ανάλογα με την ειδικότητα επέλεγα πχ υπάλληλος γραφείου , βοηθός λογιστή κτλ ενώ για τους συντάκτες επέλεγα την σύμβαση αν θυμάμαι καλά 0049 συντάκτες εσωτερικοί
Παντελώς λ´αθος;;


εδώ συνάδελφε γράφεις 0049 συντάκτες εσωτερικοί, αλλά εδώ http://www.anaconda.gr/htm/syllana.htm βλέπω πως αντιστοιχεί στο ΤΕΧΝΙΚΟΙ ΤΥΠΟΥ ΕΤΗΠΤΑ (ΕΝΩΣΗ ΤΕΧΝΙΚΩΝ ΗΜΕΡΗΣΙΟΥ ΚΑΙ ΠΕΡΙΟΔΙΚΟΥ ΤΥΠΟΥ ΑΘΗΝΩ) ενώ για ΒΙΒΛΙΟΔΕΤΕΙΑ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ έχει το 0047και ΒΙΒΛΙΟΠΩΛΕΙΑ - ΕΚΔΟΤΙΚΟΙ ΟΙΚΟΙ

0137


Σήκω και δώσε μου κρασί, τα λόγια είναι καμμένα, απόψε το χειλάκι σου θα 'ναι το παν για 'μενα.

#16
Επισκέπτης-Μαιρη-

Επισκέπτης-Μαιρη-
  • Επισκέπτες


εδώ συνάδελφε γράφεις 0049 συντάκτες εσωτερικοί, αλλά εδώ http://www.anaconda.gr/htm/syllana.htm βλέπω πως αντιστοιχεί στο ΤΕΧΝΙΚΟΙ ΤΥΠΟΥ ΕΤΗΠΤΑ (ΕΝΩΣΗ ΤΕΧΝΙΚΩΝ ΗΜΕΡΗΣΙΟΥ ΚΑΙ ΠΕΡΙΟΔΙΚΟΥ ΤΥΠΟΥ
ΑΘΗΝΩ)
ενώ για ΒΙΒΛΙΟΔΕΤΕΙΑ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ έχει το 0047και ΒΙΒΛΙΟΠΩΛΕΙΑ - ΕΚΔΟΤΙΚΟΙ ΟΙΚΟΙ

0137



Δεν τα έχω μπροστά μου, ίσως είναι 0048 δημοσιογράφοι περιοδικού τύπου ,βιβλιοδετεια 0047 νομίζω δεν εχει σχέση , ενώ και το βιβλιοπωλεία εκδοτικοί οίκοι 0137 νομίζω ότι αναφέρεται σε πώληση απο εμπορικο καταστημα και έκδοση βιβλίων
Ευχαριστω

#17
Επισκέπτης-Μαιρη-

Επισκέπτης-Μαιρη-
  • Επισκέπτες

Ερώτηση ήταν , όχι επιβεβαίωση

Στη σύμβαση λογιστών ΔΑ/2009 που μου έκανες ling στην αρχή στο ΟΜΕΔ θα μπορούσα να ενταξω το β. Λογιστή επειδή λέει ´´πασις φύσεως επιχειρησεων´´;;;;; αν και στο κείμενο με ποιους αφορά δεν βλέπω και μεγάλη σχέση με επιχειρηση έκδοσης μηνιαίου περιοδικού


Σε ευχαριστω και παλι



#18
^olga^

^olga^

    *

  • Silver members
  • 181 Δημοσιεύσεις:
  • Gender:Female
Καλησπέρα!Για να καταλάβω και γω...η σύμβαση και των λογιστών-βοηθών όλης της χώρας και η σύμβαση παροχής υπηρεσιών έχουν λήξει από το 2010 . Η χθεσινή ερμηνευτική εγκύκλιος αναφέρει για νέες προσλήψεις


β. Από τα ανωτέρω συνάγεται ότι και για τις περιπτώσεις νέων προσλήψεων κατά το διάστημα από 14.2.2012 μέχρι 14.5.2012, οι προσλαμβανόμενοι σε νέο εργοδότη δεν μπορούν να «καρπωθούν» τα έννομα αποτελέσματα σ.σ.ε. που έληξαν ή καταγγέλθηκαν και έχει περατωθεί και το 6μηνο της παράτασης ισχύος τους, μια και αυτές έχουν σταματήσει να τα παράγουν ως συλλογικές συμφωνίες και οι οποίες μόνο με ατομικές συμβάσεις μπορούν να μετουσιωθούν. Άρα για τους προσλαμβανόμενους σε νέο εργοδότη θα ισχύσουν ατομικές συμφωνίες, που αποτυπώνουν τη βούληση των μερών και πάντα εντός των νομίμων ορίων.

Εσείς τί καταλαβαίνετε από αυτό ???Εγω προσωπικά καταλαβαίνω ότι πλέον οι λογιστές και βοηθοί που προσλαμβάνονται από 14/02/2012 και μετά πάνε με ατομική συμφωνία κι όχι με τη κλαδική εφόσον είχε παρέλθει το 6μηνο των κλαδικών συμβάσεων μέχρι τη ψήφιση του νόμου . Μόνο για όσους ήδη εργάζονται εξακολουθεί να ισχύει η κλαδική όπως λέει και παρακάτω μέχρι 14/5/2012 .


5. Όταν παρέλθει το τρίμηνο από τη λήξη ή την καταγγελία της σ.σ.ε και δεν συναφθεί νέα σ.σ.ε, τότε όλοι οι κανονιστικοί όροι που αφορούν επιδόματα παύουν να ισχύουν, συνεχίζουν όμως να ισχύουν αποκλειστικά αυτοί που αφορούν αφενός το βασικό μισθό/ημερομίσθιο (της σ.σ.ε. που έληξε ή καταγγέλθηκε) και αφετέρου τα επιδόματα ωρίμανσης, τέκνων, σπουδών και επικινδύνου εργασίας, εφόσον τα επιδόματα αυτά προβλέπονταν στις σ.σ.ε που έληξαν ή καταγγέλθηκαν.

Έτσι για τους ήδη εργαζόμενους, εξακολουθούν να ισχύουν οι κανονιστικοί όροι που αφορούν το βασικό μισθό ή ημερομίσθιο, και τα επιδόματα ωρίμανσης, τέκνων, σπουδών και επικινδύνου εργασίας, εφόσον προβλέπονταν. Επειδή η συγκεκριμένη προσαρμογή ορίζεται από το νόμο, δεν απαιτείται σύμφωνη γνώμη των εργαζομένων. Οποιοδήποτε άλλο επίδομα που προβλέπεται παύει να ισχύει.

Οι όροι του προηγούμενου εδαφίου που διατηρούνται (βασικός μισθός ή ημερομίσθιο, τα επιδόματα ωρίμανσης, τέκνων, σπουδών και επικινδύνου εργασίας) παραμένουν μέχρις ότου αντικατασταθούν από τους όρους νέας συλλογικής σύμβασης εργασίας. Με τη νέα συλλογική σύμβαση εργασίας τα μέρη μπορούν να διαπραγματευτούν και όρους πέραν των ανωτέρω.

Όσον αφορά τη σύναψη νέας ή τροποποιημένης ατομικής σύμβασης εργασίας, εργοδότες και εργαζόμενοι μπορούν να συμφωνήσουν αμοιβές τουλάχιστον στο ύψος των μισθών και ημερομισθίων της παρ. 1 α του άρθρου 1 της παρούσης εγκυκλίου.


Αν καταλαβαίνω κάτι λάθος παρακαλώ διορθώστε με!

#19
emy

emy

    *

  • simple Members
  • 5 Δημοσιεύσεις:
Γεια σας. Δουλεύω σε λογιστικό γραφείο και το τελευταίο δίμηνο ασχολούμαι με θέματα μισθοδοσίας. Έχω και εγώ αυτήν την απορία με το πώς επιλέγουμε ποια σύμβαση πρέπει να ακολουθήσουμε όταν προσλαμβάνουμε κάποιον εργαζόμενο. Η προηγούμενη κοπέλα που είχε τη μισθοδοσία μου είπε πως της είχε μάθει η πιο προηγούμενη κοπέλα πως βάζουμε την ομοιοεπαγγελματική όπως και να έχει. Επειδή όμως δεν ήμουν σίγουρη πήρα την τοπική επιθεώρηση η οποία όμως μόνο που δε με έβρισε για το γελοίο της ερώτησης. Πήρα άλλες επιθεωρήσεις οι οποίες όμως με μπέρδεψαν περισσότερο. Αν είναι έτσι όπως τα γράφει η συνάδελφος marikaki, νομίζω πως πρέπει να αλλάξω όλες μου τις επιχειρήσεις. Βγάζω μισθοδοσία για 50 επιχειρήσεις. Μάλλον θα κάνω υπερωρίες αυτό το μήνα. Τη διαδικασία πρέπει να ακολουθήσω για να αλλάξω τη σύμβαση; Πρέπει να ενημερώσω την επιθεώρηση: Έχει γίνει πλέον ο εφιάλτης μου η τοπική ΣΕΠΕ.

#20
Επισκέπτης-Γιώργος-

Επισκέπτης-Γιώργος-
  • Επισκέπτες
Καλησπέρα σας.Εγώ αυτό που θέλω να μάθω είναι από τους συναδέλφους που δουλεύουν σε εταιρείες, επειδή δυστηχώς ζούμε στην Ελλάδα που οι νόμοι δεν εφαρμόζονται, στην αγορά εργασίας γενικότερα τι ισχύει για έναν λογιστή με προυπηρεσία 7,5 χρόνια?Το ρωτάω επειδή το τελευταίο δίμηνο δυστηχώς βρίσκομαι εκτός εργασίας και στις συνεντεύξεις που πηγαίνω συνήθως αναφέρω έναν επιθυμητό μισθό της τάξης του 1.100 με 1.200 μικτά.Μήπως αυτά τα χρήματα θεωρούνται πολλά στην αγορά?Μήπως πρέπει να αναφέρω μισθούς 800 και 900 μικτά?Θα εκτιμούσα αρκετά την απάντηση σας.




0 χρήστες διαβάζουν αυτό το θέμα

0 μέλη, 0 επισκέπτες, 0 ανώνυμοι χρήστες