ΕΚΔΟΣΗ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗΣ ΕΝΗΜΕΡΟΤΗΤΑΣ ΓΙΑ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΠΟΥ ΔΕΝ ΟΦΕΙΛΕΙ ΚΑΙ ΛΑΘΗ ΑΠΔ

[vasoula78]

Καλησπέρα

Πριν 10 ημέρες πηγα στο ΙΚΑ που ανήκει η εταιρεία για να εισπράξω επιστροφή χρημάτων απο ασφαλιστικές εισφορές (ειχε γινει λάθος σε εναν εργαζόμενο). Είχαν κάνει αιτηση το 2006 και η αποφάση βγήκε το καλοκαίρι του 2009!!!

Μου ζήτησαν υπηρεσιακό σημείωμα οτι δεν χρωστάμε (δεν τους αρκούσε η ασφαλιστική ενημερότητα που οι ιδιοι ειχαν εκδώσει πριν 2 μήνες. Πήγα στο αντιστοιχο τμήμα στο ιδιο ΙΚΑ και μου ειπαν οτι δεν μπορούν να μου δώσουν υπηρεσιακό σημείωμα και ασφαλιστική ενημερότητα επειδη υπάρχουν λάθη στις ΑΠΔ τα οποία πρέπει να διορθωθούν. Απο οτι είδα τον ιδιο έλεγχο εκαναν και σε άλλες εταιρείες

Τους εξηγώ οτι δεν μπορώ να διορθώσω λάθη πχ του 2009 αφού δεν εχουν έρθει ακόμα και οτι η επιστροφή των εισφορών αφορά τα έτη 2002 - 2006 όπου τα λάθη έχουν διορθωθεί και πληρωθεί!

Απο την στιγμή που η εταιρεία πληρώνει κάθε μήνα τις ασφαλιστικές εισφορές προς το ΙΚΑ έχουν δικαίωμα να μην μου δώσουν ενημερότητα; υπάρχει κάποια εγκύκλιος του ΙΚΑ γι αυτό; ή είναι μια νέα εισπρακτική πολιτική που εφαρμόζουν;

τουλάχιστον ο εργαζόμενος πήρε τα χρήματα που έπρεπε αλλά η εταιρεία οχι

τώρα είμαστε στην διαδικασία να διορθώσει η υπάλληλος του ΙΚΑ όλα τα λάθη μέχρι σήμερα έτσι ώστε αν υπάρχουν αντιστοιχές διαφορές να συμψηφιστεί με το ποσό της επιστροφής απο τις ασφαλιστικές εισφορές

έχετε ζητήσει ενημερότητα τελευταία; αντιμετωπίσατε το ίδιο πρόβλημα με λάθη ΑΠΔ;

[FAFOUTIS]

Καλησπέρα

Πριν 10 ημέρες πηγα στο ΙΚΑ που ανήκει η εταιρεία για να εισπράξω επιστροφή χρημάτων απο ασφαλιστικές εισφορές (ειχε γινει λάθος σε εναν εργαζόμενο). Είχαν κάνει αιτηση το 2006 και η αποφάση βγήκε το καλοκαίρι του 2009!!!

Μου ζήτησαν υπηρεσιακό σημείωμα οτι δεν χρωστάμε (δεν τους αρκούσε η ασφαλιστική ενημερότητα που οι ιδιοι ειχαν εκδώσει πριν 2 μήνες. Πήγα στο αντιστοιχο τμήμα στο ιδιο ΙΚΑ και μου ειπαν οτι δεν μπορούν να μου δώσουν υπηρεσιακό σημείωμα και ασφαλιστική ενημερότητα επειδη υπάρχουν λάθη στις ΑΠΔ τα οποία πρέπει να διορθωθούν. Απο οτι είδα τον ιδιο έλεγχο εκαναν και σε άλλες εταιρείες

Τους εξηγώ οτι δεν μπορώ να διορθώσω λάθη πχ του 2009 αφού δεν εχουν έρθει ακόμα και οτι η επιστροφή των εισφορών αφορά τα έτη 2002 - 2006 όπου τα λάθη έχουν διορθωθεί και πληρωθεί!

Απο την στιγμή που η εταιρεία πληρώνει κάθε μήνα τις ασφαλιστικές εισφορές προς το ΙΚΑ έχουν δικαίωμα να μην μου δώσουν ενημερότητα; υπάρχει κάποια εγκύκλιος του ΙΚΑ γι αυτό; ή είναι μια νέα εισπρακτική πολιτική που εφαρμόζουν;

τουλάχιστον ο εργαζόμενος πήρε τα χρήματα που έπρεπε αλλά η εταιρεία οχι

τώρα είμαστε στην διαδικασία να διορθώσει η υπάλληλος του ΙΚΑ όλα τα λάθη μέχρι σήμερα έτσι ώστε αν υπάρχουν αντιστοιχές διαφορές να συμψηφιστεί με το ποσό της επιστροφής απο τις ασφαλιστικές εισφορές

έχετε ζητήσει ενημερότητα τελευταία; αντιμετωπίσατε το ίδιο πρόβλημα με λάθη ΑΠΔ;

Όλα αυτά τα κόλπα δυστυχώς είναι γνωστα.

Να είσαι σίγουρη ότι θα ξεμπλέξεις,αλλά θα ταλαιπωρηθείς.

Σε επιχείρηση "δική" μου κάνανε εν γνώσει τους απαράδεκτο καταλογισμό εισφορών,προστίμων και προσαυξήσεων

συνολικού ποσού 7.500.000 δρχ. (σε ατομική επιχείρηση) το 1997.

(όλα τα μπλοκάκια των Δημοσιογράφων,άσχετα σε πόσες εταιρεία είχαν απασχόληση,αλλά και μπλοκάκια κάποιων

συνταξιούχων,που θέλανε να συνεχίσουν την απασχόλησή τους τα μετατρέψανε σε μισθωτή εργασία)

Η απόφαση του εφετείου εκδόθηκε το 2004 υπέρ της επιχείρησης,χωρίς να διανοηθούν να την προσβάλουν και η

επιστροφή των χρημάτων έγινε,μετά από παρέμβαση του δικηγόρου μας στον υποδιοικητή του ΙΚΑ, το 2007.

Σημειωτέον ότι η επιχείρηση ήταν άψογη,είχε πληρώσει εμπρόθεσμα τις οφειλές της και δεν είχε δημιουργήσει ποτέ

πρόβλημα.

Πολλές φορές η κοπέλα που έτρεχε για την υπόθεση,είχε βάλει τα κλάματα από την αδικία που έβλεπε.

Προσωπικά πήγα για την υπόθεση τρεις ή τέσσερις φορές και όταν κατάλαβα,ότι μπορεί να πάθω κάποιο κακό απ'

αυτό που αντιμετώπιζα,χαλάρωσα και περίμενα να σπάσουν τα νεύρα των υπευθύνων με το να τους παίρνουμε

καθημερινά τηλέφωνο εμείς ή ο δικηγόρος μας.

[a12345]

Καλησπέρα

Πριν 10 ημέρες πηγα στο ΙΚΑ που ανήκει η εταιρεία για να εισπράξω επιστροφή χρημάτων απο ασφαλιστικές εισφορές (ειχε γινει λάθος σε εναν εργαζόμενο). Είχαν κάνει αιτηση το 2006 και η αποφάση βγήκε το καλοκαίρι του 2009!!!

Μου ζήτησαν υπηρεσιακό σημείωμα οτι δεν χρωστάμε (δεν τους αρκούσε η ασφαλιστική ενημερότητα που οι ιδιοι ειχαν εκδώσει πριν 2 μήνες. Πήγα στο αντιστοιχο τμήμα στο ιδιο ΙΚΑ και μου ειπαν οτι δεν μπορούν να μου δώσουν υπηρεσιακό σημείωμα και ασφαλιστική ενημερότητα επειδη υπάρχουν λάθη στις ΑΠΔ τα οποία πρέπει να διορθωθούν. Απο οτι είδα τον ιδιο έλεγχο εκαναν και σε άλλες εταιρείες

Τους εξηγώ οτι δεν μπορώ να διορθώσω λάθη πχ του 2009 αφού δεν εχουν έρθει ακόμα και οτι η επιστροφή των εισφορών αφορά τα έτη 2002 - 2006 όπου τα λάθη έχουν διορθωθεί και πληρωθεί!

Απο την στιγμή που η εταιρεία πληρώνει κάθε μήνα τις ασφαλιστικές εισφορές προς το ΙΚΑ έχουν δικαίωμα να μην μου δώσουν ενημερότητα; υπάρχει κάποια εγκύκλιος του ΙΚΑ γι αυτό; ή είναι μια νέα εισπρακτική πολιτική που εφαρμόζουν;

τουλάχιστον ο εργαζόμενος πήρε τα χρήματα που έπρεπε αλλά η εταιρεία οχι

τώρα είμαστε στην διαδικασία να διορθώσει η υπάλληλος του ΙΚΑ όλα τα λάθη μέχρι σήμερα έτσι ώστε αν υπάρχουν αντιστοιχές διαφορές να συμψηφιστεί με το ποσό της επιστροφής απο τις ασφαλιστικές εισφορές

έχετε ζητήσει ενημερότητα τελευταία; αντιμετωπίσατε το ίδιο πρόβλημα με λάθη ΑΠΔ;

ΜΕΣΑ ΣΕ 10 ΗΜΕΡΕΣ ΥΠΟΧΡΕΟΥΝΤΑΙ ΝΑ ΔΩΣΟΥΝ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ ΕΝΗΜΕΡΟΤΗΤΑ

[a12345]

Όλα αυτά τα κόλπα δυστυχώς είναι γνωστα.

Να είσαι σίγουρη ότι θα ξεμπλέξεις,αλλά θα ταλαιπωρηθείς.

Σε επιχείρηση "δική" μου κάνανε εν γνώσει τους απαράδεκτο καταλογισμό εισφορών,προστίμων και προσαυξήσεων

συνολικού ποσού 7.500.000 δρχ. (σε ατομική επιχείρηση) το 1997.

(όλα τα μπλοκάκια των Δημοσιογράφων,άσχετα σε πόσες εταιρεία είχαν απασχόληση,αλλά και μπλοκάκια κάποιων

συνταξιούχων,που θέλανε να συνεχίσουν την απασχόλησή τους τα μετατρέψανε σε μισθωτή εργασία)

Η απόφαση του εφετείου εκδόθηκε το 2004 υπέρ της επιχείρησης,χωρίς να διανοηθούν να την προσβάλουν και η

επιστροφή των χρημάτων έγινε,μετά από παρέμβαση του δικηγόρου μας στον υποδιοικητή του ΙΚΑ, το 2007.

Σημειωτέον ότι η επιχείρηση ήταν άψογη,είχε πληρώσει εμπρόθεσμα τις οφειλές της και δεν είχε δημιουργήσει ποτέ

πρόβλημα.

Πολλές φορές η κοπέλα που έτρεχε για την υπόθεση,είχε βάλει τα κλάματα από την αδικία που έβλεπε.

Προσωπικά πήγα για την υπόθεση τρεις ή τέσσερις φορές και όταν κατάλαβα,ότι μπορεί να πάθω κάποιο κακό απ'

αυτό που αντιμετώπιζα,χαλάρωσα και περίμενα να σπάσουν τα νεύρα των υπευθύνων με το να τους παίρνουμε

καθημερινά τηλέφωνο εμείς ή ο δικηγόρος μας.

ΝΟΜΟΣ : 3068

ΤΙΤΛΟΣ : Συμμόρφωση της Διοίκησης προς τις δικαστικές αποφάσεις και άλλες διατάξεις.

Ψηφίστηκε : 29.10.2002 Φ.Ε.Κ. : 274 Α’ / 14.11.2002

Άρθρο 1

Το Δημόσιο, οι οργανισμοί τοπικής αυτοδιοίκησης και τα λοιπά νομικά πρόσωπα δημοσίου δικαίου έχουν υποχρέωση να συμμορφώνονται χωρίς καθυστέρηση προς τις δικαστικές αποφάσεις και να προβαίνουν σε όλες τις ενέργειες που επιβάλλονται για την εκπλήρωση της υποχρέωσης αυτής και για την εκτέλεση των αποφάσεων. Δικαστικές αποφάσεις κατά την έννοια του προηγούμενου εδαφίου είναι όλες οι αποφάσεις των διοικητικών, πολιτικών, ποινικών και ειδικών δικαστηρίων που παράγουν υποχρέωση συμμόρφωσης ή είναι εκτελεστές κατά τις οικείες δικονομικές διατάξεις και τους όρους που κάθε απόφαση τάσσει.

"Δεν είναι δικαστικές αποφάσεις κατά την έννοια του παρόντος και δεν εκτελούνται οι εκτελεστοί τίτλοι που αναφέρονται στις περιπτώσεις των εδαφίων γ΄- ζ΄της παρ. 2 του άρθρου 904 Κ.Πολ.Δ. πλην των κηρυχθέντων εκτελεστών αλλοδαπών δικαστικών αποφάσεων" *

(* Το τελευταίο εδάφιο του άρθρου 1 προστέθηκε με το άρθρο 20 του Ν.3301/2004, Φ.Ε.Κ. Α 263/23-12-2004.)

“Οι διατάξεις του παρόντος άρθρου ισχύουν και για τα νομικά πρόσωπα ιδιωτικού δικαίου του ευρύτερου δημόσιου τομέα, τα οποία ανήκουν εξ ολοκλήρου στο Δημόσιο”

Η διάταξη αυτή προστέθηκε με το άρθρο 4Ε § 3 του Ν. 3388/2005 (Φ.Ε.Κ. 225 Α’/12-9-2005)

Άρθρο 2

1. Η αρμοδιότητα για τη λήψη των προβλεπόμενων στο όρθρο 3 μέτρων για τη συμμόρφωση της Διοίκησης προς τις δικαστικές αποφάσεις ανατίθεται σε τριμελές συμβούλιο: α) του Ανώτατου Ειδικού Δικαστηρίου, αν πρόκειται για αποφάσεις αυτού, β) του Συμβουλίου της Επικρατείας, αν πρόκειται για αποφάσεις του δικαστηρίου αυτού, των τακτικών διοικητικών δικαστηρίων και των λοιπών ειδικών δικαστηρίων, γ) του Αρείου Πάγου, αν πρόκειται για αποφάσεις των πολιτικών και ποινικών δικαστηρίων όλων των βαθμίδων και δ) του Ελεγκτικού Συνεδρίου, αν πρόκειται για αποφάσεις του δικαστηρίου αυτού.

2. Το τριμελές συμβούλιο απαρτίζεται από τον Πρόεδρο του οικείου δικαστηρίου και αντιστοίχως από δύο μέλη του Ανώτατου Ειδικού Δικαστηρίου, δύο συμβούλου της Επικράτειας, δύο αρεοπα-γίτες και δύο συμβούλους του Ελεγκτικού Συνεδρίου.

3. Με εξαίρεση τις αποφάσεις του Ανώτατου Ειδικού Δικαστηρίου και της Ολομέλειας του οικείου ανώτατου δικαστηρίου, στο τριμελές συμβούλιο δεν μετέχουν οι δικαστές που εξέδωσαν την απόφαση, για την οποία κινείται η διαδικασία συμμόρφωσης της Διοίκησης, εκτός αν είναι αδύνατη η συγκρότησή του από άλλους δικαστές.

Άρθρο 3

1. Το αρμόδιο τριμελές συμβούλιο, εάν μετά από αίτηση του ενδιαφερομένου διαπιστώσει καθυστέρηση, παράλειψη ή άρνηση συμμόρφωσης ή πλημμελή συμμόρφωση προς τα κριθέντα με δικαστική απόφαση, καλεί την αρχή που υποχρεούται σε συμμόρφωση να εκθέσει μέσα σε ένα μήνα τις απόψεις της και να υποβάλει τα στοιχεία που έχει στη διάθεση της. Ακολούθως, αν μετά τη σχετική έρευνα, διαγνώσει ότι η καθυστέρηση, παράλειψη ή άρνηση συμμόρφωσης ή η πλημμελής συμμόρφωση προς τη δικαστική απόφαση είναι αδικαιολόγητη, καλεί την υπόχρεη προς συμμόρφωση αρχή να συμμορφωθεί προς την απόφαση μέσα σε εύλογη προθεσμία που το ίδιο ορίζει και η οποία δεν μπορεί να υπερβεί το τρίμηνο. Η προθεσμία αυτή, αν κατά την κρίση του συμβουλίου συντρέχει σπουδαίος λόγος, μπορεί να παραταθεί μία μόνο φορά.

2. Το τριμελές συμβούλιο μπορεί να ορίσει έναν δικαστή με βαθμό τουλάχιστον εφέτη ή αντίστοιχο, ως εντεταλμένο για να διατυπώνει και αυτεπαγγέλτως γνώμη και να παρέχει την αναγκαία συνδρομή, ως προς τον ενδεικνυόμενο τρόπο συμμόρφωσης προς την απόφαση, στην αρχή που υποχρεούται σε συμμόρφωση. Η υπόχρεη προς συμμόρφωση διοικητική αρχή μπορεί πάντοτε να ζητεί από τον εντεταλμένο δικαστή οδηγίες για τον προσήκοντα τρόπο συμμόρφωσης προς την απόφαση.

3. Αν η αρχή που υποχρεούται σε συμμόρφωση δεν συμμορφωθεί προς την απόφαση μέσα στην ταχθείσα προθεσμία, το τριμελές συμβούλιο βεβαιώνει τη μη συμμόρφωση της Διοίκησης προς τη δικαστική απόφαση και προσδιορίζει ένα χρηματικό ποσό που πρέπει να καταβληθεί στον ενδιαφερόμενο, ως κύρωση για τη μη συμμόρφωση της Διοίκησης προς τη δικαστική απόφαση. Κριτήρια για τον καθορισμό του ποσού αυτού είναι η φύση και η σημασία της διαφοράς για την οποία εκδόθηκε η μη εκτελούμενη απόφαση, οι συνθήκες της μη συμμόρφωσης και οι συνέπειές της για το πρόσωπο του θιγομένου, η χρονική της διάρκεια και ο αποτρεπτικός χαρακτήρας της κύρωσης. Εάν μετά την επιβολή της χρηματικής κύρωσης η Διοίκηση εξακολουθεί να μην συμμορφώνεται προς τη δικαστική απόφαση, μπορεί μετά από επανάληψη της οριζόμενης στο άρθρο αυτό διαδικασίας να επιβληθεί από το τριμελές συμβούλιο και νέα χρηματική κύρωση.

4. Η απόφαση του τριμελούς συμβουλίου με την οποία προσδιορίζεται το χρηματικό ποσό ως κύρωση σε βάρος της Διοίκησης εκτελείται κατά τις οικείες περί εντάλματος πληρωμής διατάξεις. Η είσπραξη του ποσού αυτού μπορεί να επιτευχθεί και με αναγκαστική εκτέλεση κατά το άρθρο 4.

5. Το ποσό καταλογίζεται στο Υπουργείο, τον οργανισμό τοπικής αυτοδιοίκησης ή το νομικό πρόσωπο δημοσίου δικαίου στο οποίο υπάγεται η αρχή που δεν συμμορφώθηκε. Για την κάλυψη της κατά το άρθρο αυτό δαπάνης εγγράφεται κατ' έτος ειδική πίστωση στον Κρατικό Προϋπολογισμό και τον προϋπολογισμό των οργανισμών τοπικής αυτοδιοίκησης και των λοιπών νομικών προσώπων δημοσίου δικαίου. Σε περίπτωση που δεν έχει εγγραφεί σχετική πίστωση στον Προϋπολογισμό ή η εγγεγραμμένη είναι ανεπαρκής ή έχει εξαντληθεί, τηρείται η κατά τις οικείες διατάξεις διαδικασία εγγραφής ή μεταφοράς πίστωσης.

6. Σε περίπτωση καταψηφιστικής απόφασης με αντικείμενο χρηματική παροχή, η αίτηση της πρώτης παραγράφου υποβάλλεται μόνο όταν η αναγκαστική εκτέλεση που επιχείρησε ο δικαιούχος απέβη άκαρπη ή είναι φανερό ότι θα απέβαινε άκαρπη.

7. Το τριμελές συμβούλιο συντάσσει στο τέλος κάθε έτους για τις εισαχθείσες σε αυτό υποθέσεις μη συμμόρφωσης της Διοίκησης σε δικαστικές αποφάσεις ιδιαίτερο πρακτικό, το οποίο υποβάλλεται στον Πρωθυπουργό, τον Πρόεδρο της Βουλής, τον Υπουργό Δικαιοσύνης και τον Υπουργό Εσωτερικών, Δημόσιας Διοίκησης και Αποκέντρωσης.

8. Με προεδρικό διάταγμα, που εκδίδεται με πρόταση των Υπουργών Οικονομίας και Οικονομικών και Δικαιοσύνης, ρυθμίζεται κάθε άλλο ζήτημα που αφορά τη λειτουργία του τριμελούς συμβουλίου και τον τρόπο και τη διαδικασία διαπίστωσης της μη συμμόρφωσης της Διοίκησης, καθώς και επιβολής και είσπραξης του χρηματικού ποσού.

Άρθρο 4

1. Η αναγκαστική εκτέλεση για να ικανοποιηθεί χρηματική απαίτηση κατά του Δημοσίου, των οργανισμών τοπικής αυτοδιοίκησης και των λοιπών Ν.Π.Δ.Δ. γίνεται με κατάσχεση της ιδιωτικής περιουσίας αυτών. Αποκλείεται η κατάσχεση απαιτήσεων που πηγάζουν από έννομη σχέση δημοσίου δικαίου ή απαιτήσεων χρηματικού ή μη αντικειμένου το οποίο έχει ταχθεί για την άμεση εξυπηρέτηση ειδικού δημόσιου σκοπού.

2. Αναγκαστική εκτέλεση σε βάρος του Δημοσίου ή Ν.Π.Δ.Δ. επιτρέπεται μετά την παρέλευση εξήντα ημερών από την επίδοση της απόφασης στον Υπουργό που είναι αρμόδιος για την πληρωμή ή στον εκπρόσωπο του Ν.Π.Δ.Δ.

3. Κατά τα λοιπά εφαρμόζονται οι διατάξεις του όγδοου βιβλίου του Κώδικα Πολιτικής Δικονομίας.

Άρθρο 5

1. Η μη εκπλήρωση των υποχρεώσεων που προβλέπονται στο Κεφάλαιο Α' του νόμου αυτού ή η προτροπή σε μη εκπλήρωση συνιστά ιδιαίτερο πειθαρχικό παράπτωμα για κάθε αρμόδιο υπάλληλο. Αν η παράλειψη συμμόρφωσης έγινε με σκοπό να προσπορίσει ο υπάλληλος στον εαυτό του ή σε άλλον παράνομο όφελος, τιμωρείται με την πειθαρχική ποινή της προσωρινής ή οριστικής παύσης.

2. Η άσκηση της κατά το άρθρο αυτό πειθαρχικής δίωξης προκαλείται και με τη διαβίβαση στο αρμόδιο πειθαρχικό όργανο των σχετικών στοιχείων από τον πρόεδρο του τριμελούς συμβουλίου, ο οποίος, στην περίπτωση αυτή, ενημερώνεται υποχρεωτικά για την πρόοδο της πειθαρχικής διαδικασίας μέχρι την έκδοση της τελικής απόφασης.

3. Σε περίπτωση επιβολής οποιασδήποτε πειθαρχικής ποινής, κατά τις προβλέψεις των προηγουμένων παραγράφων, οι υπάλληλοι υπέχουν και αστική ευθύνη, σύμφωνα με τις διατάξεις των άρθρων 105 και 106 του Εισαγωγικού Νόμου του Αστικού Κώδικα. **

(** Η § 3 προστέθηκε δυνάμει του άρθρου 11 του Ν. 3242/2004 Φ.Ε.Κ. 102 Α'/24.5.2004)

Άρθρο 6

Οι διατάξεις του άρθρου 3 του νόμου αυτού εφαρμόζονται για τις εκδιδόμενες μετά την έναρξη της ισχύος του δικαστικές αποφάσεις.

Άρθρα 7-15

(Παραλείπονται, καθόσον αφορούν άλλα θέματα)

Άρθρο 16

Οι διατάξεις του νόμου αυτού ισχύον από την δημοσίευση του στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά σε επί μέρους διατάξεις.

[vasoula78]

ΜΕΣΑ ΣΕ 10 ΗΜΕΡΕΣ ΥΠΟΧΡΕΟΥΝΤΑΙ ΝΑ ΔΩΣΟΥΝ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ ΕΝΗΜΕΡΟΤΗΤΑ

εχεις καποια εγκύκλιο γι αυτο που αναφέρεις;

αυτο που καταλαβα ειναι οτι δεν ειναι διατεθιμένοι να επιστρεψουν τα χρήματα στην εταιρεία και θέλουν να τα συμψηφίσουν με τα λάθη των ΑΠΔ

ειναι ικανοι να μας βγάλουν οτι χρωστάμε και περισσότερα απο οτι ειναι να μας επιστρέψουν

θα παρω αυριο να δω τι θα μου πουν

θεωρητικά για έναν υπάλληλο του ΙΚΑ είναι πιο ευκολο και πιο γρήγορο να διορθώσει τα λάθη των ΑΠΔ απο οτι για εμένα

αντε να δούμε

[a12345]

εχεις καποια εγκύκλιο γι αυτο που αναφέρεις;

αυτο που καταλαβα ειναι οτι δεν ειναι διατεθιμένοι να επιστρεψουν τα χρήματα στην εταιρεία και θέλουν να τα συμψηφίσουν με τα λάθη των ΑΠΔ ΕΞΑΡΤΑΤΑΙ ΜΕ ΤΟ ΤΙ ΕΝΝΟΕΙΣ ΩΣ ΛΑΘΗ ......

ειναι ικανοι να μας βγάλουν οτι χρωστάμε και περισσότερα απο οτι ειναι να μας επιστρέψουν

θα παρω αυριο να δω τι θα μου πουν

θεωρητικά για έναν υπάλληλο του ΙΚΑ είναι πιο ευκολο και πιο γρήγορο να διορθώσει τα λάθη των ΑΠΔ απο οτι για εμένα

αντε να δούμε

Αθήνα 27/5/2009

Αριθμ. Πρωτ.Ε40/238

ΓΕΝΙΚΟ ΕΓΓΡΑΦΟ

ΠΡΟΣ:

Όλα τα Υποκ/τα & Παρ/τα

Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ.

ΚΟΙΝΟΠΟΙΗΣΗ :

Ως ο συν/νος πίνακας διανομής

ΓΕΝ. Δ/ΝΣΗ ΑΣΦ/ΚΩΝ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ

ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ - ΕΣΟΔΩΝ

ΤΜΗΜΑ : ΕΛΕΓΧΟΥ ΚΟΙΝΩΝ

ΕΠΙΧ/ΣΕΩΝ

Ταχ. Διεύθυνση : Αγ. Κων/νου 8

10241 ΑΘΗΝΑ

Πληροφορίες : Κ. Ανδρεόπουλος

Αριθ. τηλεφώνου : 210 52 15 242

FAX : 210 52 23 228

E – mail : [email protected]

ΘΕΜΑ : «Διευκρινίσεις ως προς αρμόδιο Υποκ/μα Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ. για τη διενέργεια ουσιαστικού ελέγχου - Ασφαλιστική Ενημερότητα»

ΣΧΕΤ. : Το υπ΄ αριθμ. Ε40/449/9-12-2008 Γενικό Έγγραφό μας.

Με το ανωτέρω Γενικό Έγγραφό μας και σύμφωνα με την αριθμ. Φ11321/63/6/11-4-2007 (Φ.Ε.Κ.603τ.Β΄/24-4-07 «αντικατάσταση του άρθρου 119 του Κανονισμού Ασφάλισης του Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ.») απόφαση του Υπουργείου Απασχόλησης και Κοινωνικής Προστασίας προσδιορίζεται εκτός των άλλων, ότι : αρμόδιο Υποκ/μα Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ. για τον τυπικό έλεγχο δηλωθέντων – καταβληθέντων είναι το Υποκ/μα Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ. στο οποίο έχει την έδρα του ο εργοδότης ανεξάρτητα από τον τόπο και τον χρόνο που έλαβε χώρα η απασχόληση.

Στο παραπάνω Γενικό Έγγραφο είχε επισημανθεί ότι, ως έλεγχος δηλωθέντων – καταβληθέντων νοείται ο τυπικός έλεγχος δηλαδή ο έλεγχος των χρεώσεων (υποβολών Α.Π.Δ.) και των πιστώσεων (ΓΕΤΕ – καταβολής τρεχουσών εισφορών).

Πέραν του τυπικού ελέγχου διακρίνουμε και τον ουσιαστικό έλεγχο, που σκοπό έχει να διερευνήσει την ορθότητα των στοιχείων που υποβάλλει ο εργοδότης, μετά την επεξεργασία των Α.Π.Δ., σε σχέση με τα στοιχεία απασχόλησης των εργαζομένων που δηλώνονται σε αυτή και τα οποία προκύπτουν είτε από εσωτερικό έλεγχο, είτε από επιτόπιο έλεγχο, στον οποίο έχει γίνει πλήρη καταγραφή του καθεστώτος απασχόλησης των εργαζομένων.

Α) ΑΡΜΟΔΙΟ ΥΠΟΚΑΤΑΣΤΗΜΑ Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ. ΔΙΕΝΕΡΓΕΙΑΣ ΟΥΣΙΑΣΤΙΚΟΥ ΕΛΕΓΧΟΥ

Για μισθολογικές περιόδους απασχόλησης μέχρι 31/12/2001 αρμόδια Υποκ/τα διενέργειας ουσιαστικού ελέγχου κοινών επιχ/σεων είναι τα κατά τόπους Υποκ/ματα Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ. στην ασφαλιστική περιοχή των οποίων είχαν απογραφεί η έδρα και τα παραρτήματα του εργοδότη και είχαν αποδοθεί αντίστοιχοι Α.Γ.Μ..

Για μισθολογικές περιόδους απασχόλησης από 1/1/2002 και εφεξής αρμόδιο Υποκ/μα Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ. για τον ουσιαστικό έλεγχο είναι το Υποκ/μα στην ασφαλιστική περιοχή του οποίου έλαβε ή λαμβάνει χώρα η απασχόληση, οι αρμοδιότητες του οποίου πηγάζουν από τις διατάξεις του άρθρου 119 του Κ.Α. Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ..

Το Υποκ/μα Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ. του τόπου απασχόλησης είναι αρμόδιο να :

α)

Διενεργεί ουσιαστικό έλεγχο για τους απασχολούμενους που δηλώνονται στην Α.Π.Δ. από τον εργοδότη στην ασφαλιστική περιοχή του οποίου λειτουργεί ή λειτουργούσε εγκατάσταση του εργοδότη ανεξάρτητα αν πρόκειται για την έδρα του ή το παράρτημά του.

β)

συντάσσει Π.Ε.Ε. για διαφορές εισφορών ουσιαστικού ελέγχου ανεξάρτητα της μισθολογικής περιόδου απασχόλησης.

γ)

συντάσσει Π.Ε.Π.Ε.Ε. για διαφορές εισφορών που προέκυψαν από τον αντίστοιχο ουσιαστικό έλεγχο.

δ)

επιβάλλει αυτοτελή πρόστιμα (Π.Ε.Π.Α.Ε.) για την μη τήρηση ή την πλημμελή τήρηση του Ειδικού Βιβλίου Νεοπροσλαμβανομένου Προσωπικού σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 2 του Ν.2556/97, άρθρ. 10 Ν.3232/2004 κ.λ.π. για τους απασχολούμενους στην ασφαλιστική του περιοχή.

ε)

συντάσσει Π.Ε.Π.Τ. για μισθολογικές περιόδους απασχόλησης μέχρι 31/12/2001 ανεξάρτητα από τον χρόνο καταβολής των εισφορών.

στ)

διεκπεραιώνει πάσης φύσεως σημειώματα που αφορούν ασφαλισμένους που απασχολήθηκαν ή απασχολούνται στην ασφαλιστική του περιοχή (καταγγελίες, διαπιστώσεις, σημειώματα Ε.ΥΠ.Ε.Α. κ.λ.π.)

Β) ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗΣ ΕΝΗΜΕΡΟΤΗΤΑΣ – ΥΠΗΡΕΣΙΑΚΑ ΣΗΜΕΙΩΜΑΤΑ.

Όπως σας είναι γνωστό το Υπηρεσιακό Σημείωμα αποτελεί έγγραφο εσωτερικής ενημέρωσης των υπηρεσιών του Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ., το οποίο και εκδίδεται και αποστέλλεται στα κατά τόπους αρμόδια Υποκ/τα χωρίς αίτηση του ενδιαφερόμενου (εγκ. Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ. 45/2001 και 81/2003) προκειμένου το Υποκ/μα υποδοχής να χορηγήσει βεβαίωση ασφ/κής ενημερότητας.

Στα πλαίσια της εξυπηρέτησης των συναλλασσόμενων από την Υπηρεσία μας και με γνώμονα την εξυπηρέτηση του πολίτη τονίζεται ότι, σε περίπτωση που ο εργοδότης αιτείται βεβαίωση ασφ/κής ενημερότητας, τότε το Υποκ/μα της έδρας του δεν θα αναζητά σε καμία περίπτωση τυχόν οφειλή του εργοδότη από απασχόληση του προσωπικού του από άλλη επαγγελματική εγκατάστασή του, αιτώντας από τον εργοδότη την προσκόμιση Υπηρεσιακού Σημειώματος.

Σε περίπτωση που το παρ/μα του εργοδότη καταλογίσει εισφορές εις βάρος του, τότε :

α)

Αν το Υποκ/μα Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ. που είναι η έδρα του εργοδότη είναι στη Β΄ φάση λογισμικού Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ. και το Παράρτημα του εργοδότη είναι και αυτό στη Β΄ φάση λογισμικού τότε δεν θα αποστέλλεται Υπηρεσιακό Σημείωμα δεδομένου ότι, η οφειλή προκύπτει τόσο από την καρτέλα του οφειλέτη όσο και από την εκτύπωση του πίνακα χρεών του οφειλέτη αλλά και από το Σημείωμα Ασφαλιστικής Ενημερότητας (σχετική εκτύπωση).

β)

Αν το Υποκ/μα Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ. που είναι η έδρα του εργοδότη είναι στην Β΄ φάση λογισμικού Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ. και το Παράρτημα του εργοδότη δεν είναι Β΄ φάση λογισμικού τότε θα αποστέλλεται από αυτό άμεσα Υπηρεσιακό Σημείωμα με τις σχετικές πράξεις και αντίστοιχα τα ποσά των οφειλών στην έδρα του εργοδότη.

γ)

Αν το Υποκ/μα Ι.Κ.Α. – Ε.Τ.Α.Μ. της έδρας του εργοδότη δεν είναι Β΄ φάση λογισμικού και το Παράρτημα του εργοδότη είναι Β΄ φάση λογισμικού τότε θα αποστέλλεται άμεσα Υπηρεσιακό Σημείωμα στην έδρα με τις σχετικές πράξεις και τα αντίστοιχα ποσά των οφειλών.

δ)

Σε περίπτωση που ο εργοδότης είναι (και) υπόχρεος καταβολής ασφαλιστικών εισφορών Οικοδομοτεχνικού Έργου, τότε η εν λόγω επικοινωνία μεταξύ των Υποκ/των θα διενεργείται μέσω FAX.

Το Υποκ/μα υποβολής της αίτησης θα αποστέλλει σχετικό αίτημα μέσω FAX στο αρμόδιο Υποκ/μα απογραφής του Οικοδ/κού έργου το οποίο με τη σειρά του θα απαντά αμέσως περί υπάρξεως ή όχι σχετικής οφειλής.

ε)

Στις περιπτώσεις «συσχετιζόμενων» εργοδοτών και ανεξάρτητα αν πρόκειται για εργοδότη κοινής επιχείρησης ή οικοδομοτεχνικού έργου, εφόσον από την επεξεργασία των διαθέσιμων στοιχείων της αίτησης μη οφειλής με τηλεομοιοτυπία προκύπτει ένδειξη διαφορετική από «ενήμερος» τότε θα διαβιβάζεται σχετικό αίτημα μέσω FAX στο αρμόδιο Υποκ/μα απογραφής του έργου ή της έδρας του εργοδότη που αυτό με τη σειρά του θα απαντά με όμοιο τρόπο, περί υπάρξεως ή μη οφειλής (σχετ. Γ.Ε Ε57/10/9-3-2009).

Γ) ΧΡΟΝΟΣ ΧΟΡΗΓΗΣΗΣ ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΤΙΚΟΥ

Σύμφωνα με τις διατάξεις της παρ. 4 του άρθρου 4 του Ν. 2690/99 για την “Κύρωση του Κώδικα Διοικητικής Διαδικασίας και άλλες διατάξεις” προβλέπεται ότι : «οι διοικητικές αρχές οφείλουν, ύστερα από αίτηση του ενδιαφερόμενου, να χορηγούν αμέσως πιστοποιητικά και βεβαιώσεις. Αν η άμεση χορήγηση τούτων δεν είναι δυνατή αυτή αποστέλλεται σε προθεσμία δέκα ημερών στην διεύθυνση που έχει δηλωθεί ......».

Σε περίπτωση που αιτείται ο εργοδότης πιστοποιητικό ασφαλιστικής ενημερότητας ή οι Υπηρεσίες μας Υπηρεσιακό Σημείωμα τότε αν εκκρεμούν καταγγελίες ή επιτόπιοι έλεγχοι και ανάγονται σε μισθολογική περίοδο απασχόλησης κατά την οποία ο εργοδότης δεν ήταν υπόχρεος υποβολής Α.Π.Δ. τότε αφενός θα ενημερώνεται ο εργοδότης και αυτές δεν θα λαμβάνονται υπόψη για τη χορήγηση του αιτούμενου πιστοποιητικού. Αν αφορά μισθολογική περίοδο που ο εργοδότης ήταν υπόχρεος υποβολής Α.Π.Δ. τότε έχουν εφαρμογή τα διαλαμβανόμενα της παραγράφου του άρθρου 4 παρ. 4 του Ν.2690/99.

Επισημαίνεται ότι για την έκδοση του Υπηρεσιακού Σημειώματος αφενός δεν τίθεται θέμα υποβολής αίτησης εκ μέρους του ενδιαφερόμενου αλλά εσωτερικής επικοινωνίας των υπηρεσιών μας και αφετέρου οι υπηρεσίες μας οφείλουν να διερευνούν τη συγκεκριμένη στιγμή της έκδοσης της Ασφαλιστικής Ενημερότητας ή της έκδοσης Υπηρεσιακού Σημειώματος την ύπαρξη ή όχι οφειλής.

Ως εκ τούτου, εφόσον δεν έχει βεβαιωθεί εις βάρος του εργοδότη σχετική οφειλή θα χορηγείται βεβαίωση ασφαλιστικής ενημερότητας και εναπόκειται στις υπηρεσίες μας η κατά προτεραιότητα διεκπεραίωση καταγγελιών ή επιτοπίων ελέγχων (Ε.ΥΠ.Ε.Α. ή Υποκ/τος) και λοιπών σημειωμάτων, που με ευθύνη των υπηρεσιών μας δεν έχουν διεκπεραιωθεί έγκαιρα, είτε αυτές αφορούν κοινές είτε οικοδομοτεχνικές επιχειρήσεις.Συν/να : 1 φύλλο

ΑΚΡΙΒΕΣ ΑΝΤΙΓΡΑΦΟ

Η ΤΜΗΜΑΤΑΡΧΗΣ Ο ΓΕΝΙΚΟΣ Δ/ΝΤΗΣ

ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑΚΗΣ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗΣ & ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΩΝ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ

ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗΣ ΜΕΡΙΜΝΑΣ

Φ. ΡΟΥΜΠΛΗ ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ ΑΒΕΛΛΑΣ

[vasoula78]

λάθη των ΑΠΔ ΕΞΑΡΤΑΤΑΙ ΜΕ ΤΟ ΤΙ ΕΝΝΟΕΙΣ ΩΣ ΛΑΘΗ ......

Ευχαριστώ πολύ για την εγκύκλιο

απο οσο γνωρίζω στην εταιρεία δεν εχει γίνει ουσιαστικός έλεγχος αλλα και πάλι απο οτι διαβάζω αφου υπέβαλλε ΑΠΔ πρέπει να μας δώσουν ασφαλιστική ενημερότητα

Λάθη ΑΠΔ εννοω αυτα που αποστελλονται ηλεκτρονικά και πρέπει να διορθωθούν οι εισφορές των εργαζομένων, είτε εχουν κρατηθεί παραπάνω είτε έχουν αποδωθεί λιγότερα στο ΙΚΑ και έπειτα να πληρωθούν οι διαφορές στο ΙΚΑ

[a12345]

ΚΑΙ ΕΧΟΥΝ ΠΛΗΡΩΘΕΙ ΟΙ ΕΙΣΦΟΡΕΣ ΣΥΜΦΩΝΑ ΜΕ ΑΠΔ

Λάθη ΑΠΔ εννοω αυτα που αποστελλονται ηλεκτρονικά και πρέπει να διορθωθούν οι εισφορές των εργαζομένων, είτε εχουν κρατηθεί παραπάνω είτε έχουν αποδωθεί λιγότερα στο ΙΚΑ και έπειτα να πληρωθούν οι διαφορές στο ΙΚΑ ΓΡΑΨΕ ΕΝΑ ΠΧ ΓΙΑΤΙ ΔΕΝ ΚΑΤΑΛΑΒΑΙΝΩ ΤΙ ΕΝΝΟΕΙΣ

[vasoula78]

Επειδη δεν εχω κατι προσφατο μπροστά μου θα ποστάρω κατι πιο παλιο

Δεκέμβριος 2005 (λάθος εγγραφή ήταν καταχωρημένος ως νέος αντι για παλιός στο ΙΚΑ )

Μεικτες : 3500,00€

Εισφ.εργαζομένου: 560,00€

Εισφ.εργοδ : 982,10€

Σύνολο εισφ : 1542,10€

Σωστή εγγραφή

Μεικτές : 3500 (πλαφόν 2140,50€)

Εισφ.εργαζομένου: 342,48€

Εισφ.εργοδ : 600,62€

Σύνολο εισφ : 943,10€

Διαφορά που πρέπει να επιστραφεί απο το ΙΚΑ στον εργαζόμενο και στον εργοδότη : 599,00€

[FAFOUTIS]

Ο Γιώργος (a12345) ναι μεν έχει δίκιο,αλλά αν οι ΙΚΑτζήδες τακτοποιήσουν τις ΑΠΔ σύντομα και σου επιστρέψουν

τα χρήματα,όπως θα άρμοζε σε μία πολιτισμένη χώρα,θα παραδεχτώ ότι όντως βαδίζουμε στον σωστό δρόμο.

Πάντως επειδή έχεις ανάγκη και Ασφαλιστική Ενημερότητα κυνήγησέ τους και μην τους αφήνεις σε ησυχία.

[vasoula78]

Ο Γιώργος (a12345) ναι μεν έχει δίκιο,αλλά αν οι ΙΚΑτζήδες τακτοποιήσουν τις ΑΠΔ σύντομα και σου επιστρέψουν

τα χρήματα,όπως θα άρμοζε σε μία πολιτισμένη χώρα,θα παραδεχτώ ότι όντως βαδίζουμε στον σωστό δρόμο.

Πάντως επειδή έχεις ανάγκη και Ασφαλιστική Ενημερότητα κυνήγησέ τους και μην τους αφήνεις σε ησυχία.

θα τους πιεσω οσο μπορώ

η συγκεκριμένη υπάλληλος στο ΙΚΑ ειναι συνηθως συνεργάσιμη κ εχει βοηθήσει κ αλλες φορές

για να δούμε σε αυτη την περίπτωση τι θα γίνει