Προς το περιεχόμενο
  • 0

ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΑΠΑΛΛΑΓΗΣ ΑΠΟ ΟΑΕΕ ΛΟΓΩ ΙΚΑ


NIKOLAOS80

Ερώτηση

ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΙ ΚΑΛΗ ΧΡΟΝΙΑ ΝΑ ΕΧΕΤΕ ΜΕ ΥΓΕΙΑ

ΤΕΛΟΣ ΤΟΥ 2013 ΕΧΕΙ ΔΗΜΙΟΥΡΓΗΘΕΙ ΘΕΜΑ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΤΟΥ ΝΟΜΟΥ ΠΟΥ ΕΔΙΝΕ ΤΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΣΕ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΕΣ ΠΟΥ ΑΣΦΑΛΙΖΟΝΤΑΣ ΣΤΟ ΙΚΑ ΜΕ ΕΛΑΧΙΣΤΑ ΕΝΣΗΜΑ ΑΝΑ ΜΗΝΑ ΝΑ ΑΠΑΛΛΑΣΟΝΤΑΙ ΑΠΟ ΤΟΝ ΟΕΕΕ. ΑΠΟ ΟΤΙ ΔΙΑΒΑΣΑ ΑΥΤΟ ΘΑ ΚΑΤΑΡΓΗΘΕΙ ΑΠΟ 01/01/2014 ΚΑΙ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΠΑΛΛΑΓΗ ΘΑ ΕΙΝΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ Η ΠΛΗΡΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΣΤΟ ΙΚΑ.

ΥΠΑΡΧΕΙ ΣΥΚΓΚΕΚΡΙΜΕΝΟΣ ΝΟΜΟΣ ΠΟΥ ΕΧΕΙ ΨΗΦΙΣΤΕΙ? ΙΣΧΥΕΙ ΚΑΤΙ ΤΕΤΟΙΟ?

ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΠΟΛΥ

Συνδέστε για να σχολιάσετε
Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες

Προτεινόμενες αναρτήσεις

  • 0

Αθάνατο και λησταρχικό ΤΕΒΕ ... Εκανα διακοπή σε πελάτη 10/13 και του ηρθε ασφαλιστική εισφορά για το β τρίμηνο του 2014 !!!!!!

Αντε αύριο πρωι πρωι με τα δικαιολογητικά της διακοπής να βγαλω άκρη,απορω εαν διασταυρώνουν τα στοιχεία πριν στείλουν τις ειπρακτικές εισφορές...

 

Ο οποίος πελάτης ειχε πλήρη απαλλαγή λογω πλήρης ασφάλισης ΙΚΑ,με ανανεωμένη απαλλαγή.

Συνδέστε για να σχολιάσετε
Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες

  • 0

Τελικά τι συμβαίνει όταν κάποιος απασχολείται σε 2 εργοδότες 4ωρα και έχει 22 ένσημα στον καθένα;

Δεν εξαιρείται; Γιατί; 

Ο εργαζόμενος έτσι κ αλλιώς έχει 22+22=44 και του αναγνωρίζονται φυσικά 25 ένσημα το μήνα.

Συνδέστε για να σχολιάσετε
Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες

  • 0

Τελικά τι συμβαίνει όταν κάποιος απασχολείται σε 2 εργοδότες 4ωρα και έχει 22 ένσημα στον καθένα;

Δεν εξαιρείται; Γιατί; 

Ο εργαζόμενος έτσι κ αλλιώς έχει 22+22=44 και του αναγνωρίζονται φυσικά 25 ένσημα το μήνα.

Γιατί να μην εξαιρείται ? σε αντίστοιχη δική μου περίπτωση του δίνουν κανονικά την εξαίρεση .

Συνδέστε για να σχολιάσετε
Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες

  • 0

Καλημέρα πήγα στα κεντρικά του οαεε και μου είπαν οτι ισχύει κανονικά η απαλλαγή από 2 εργοδότες και όποιος από τα τοπικά έχει πρόβλημα να πάρει τηλ στα κεντρικά.

Συνδέστε για να σχολιάσετε
Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες

  • 0

Καλημέρα και ευχαριστώ για τις απαντήσεις σας.

Με τις καινούργιες διευκρινήσεις δεν βλέπω να λύνεται και τυπικά το θέμα περί απασχόλησης σε 2 εργοδότες και 22 ένσημα στον καθένα.

Από ότι καταλαβαίνω πάντως από τα λεγόμενά σας οι επιτροπές δίνουν την απαλλαγή σε αυτήν την περίπτωση.

Συνδέστε για να σχολιάσετε
Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες

  • 0

ΚΑΛΗΜΈΡΑ ΕΓΩ ΘΑ ΉΘΕΛΑ ΝΑ ΡΩΤΉΣΩ ΑΝ ΚΑΠΟΙΟΣ ΕΧΕΙ ΕΠΙΧΕΊΡΗΣΗ ΚΑΙ ΠΛΗΡΏΝΕΙ ΤΕΒΕ ΚΑΙ ΠΡΟΣΛΗΦΘΕΊ ΚΑΠΟΥ ΜΕ 25 ΈΝΣΗΜΑ ΠΟΤΕ ΜΠΟΡΕΊ ΝΑ ΠΆΡΕΙ ΑΠΑΛΛΑΓΉ;

Συνδέστε για να σχολιάσετε
Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες

  • 0

Για τον μήνα της πρόσληψης αλλά και της απόλυσης-παραίτησης δεν απαιτούνται 25 ένσημα αλλά όσα αναλογούν στις ημέρες εργασίας κατά τους μήνες αυτούς.

 

ΟΑΕΕemp.

Συνδέστε για να σχολιάσετε
Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες

  • 0

Εάν κάποιος δουλεύει από Δευτέρα έως Σαββάτο 2 ώρες την ημέρα..δε μπορεί να πάρει απαλλαγή?

 

Ισως και με μια ωρα εφοσον πληρωνεται με πανω απο το Τ.Η. ?

Συνδέστε για να σχολιάσετε
Κοινοποίηση σε άλλες σελίδες

Δημιουργήστε έναν λογαριασμό ή συνδεθείτε για να σχολιάσετε

Πρέπει να είστε μέλος για να αφήσετε σχόλιο

Δημιουργήστε έναν λογαριασμό

Εγγραφείτε με νέο λογαριασμό στην κοινότητα μας. Είναι εύκολο!

Εγγραφείτε για έναν νέο λογαριασμό

Σύνδεση

Έχετε ήδη λογαριασμό; Συνδεθείτε εδώ.

Σύνδεση τώρα
  • Πλοηγούταν πρόσφατα   0 μέλη

    • Δεν υπάρχουν εγγεγραμμένοι χρήστες που να βλέπουν αυτή τη σελίδα.

×
×
  • Δημιουργία νέου...